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DML y de consulta. También aprenderá a manejar excepciones en los procedimientos.
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que devuelve el salario y el identificador de trabajo de un empleado cuando se
proporciona el identificador de empleado.
1) Cree, compile y llame al procedimiento ADD_JOB y revise el resultado.
a) Cree un procedimiento denominado ADD_JOB para insertar un nuevo trabajo en la
tabla JOBS. Proporcione el identificador y el cargo utilizando dos parámetros.
Nota: puede crear el procedimiento (así como otros objetos) mediante la introducción
del código en el área SQL Worksheet y, a continuación, hacer clic en el icono Run
Script (F5). De esta forma, se crea y compila el procedimiento. Para saber si el
procedimiento contiene o no errores, haga clic en el nombre del mismo en el nodo de
procedimientos y, a continuación, seleccione Compile en el menú emergente.
b) Llame al procedimiento con IT_DBA como identificador de trabajo y Database
Administrator como cargo. Consulte la tabla JOBS y vea el resultado.
Or
2) Cree un procedimiento denominado UPD_JOB para modificar un trabajo en la tabla JOBS.
a) Cree un procedimiento denominado UPD_JOB para actualizar el cargo.
Proporcione el identificador de trabajo y un cargo nuevo utilizando dos
parámetros. Incluya el manejo de excepciones necesario si no se ha producido la
actualización.
b) Llame al procedimiento para cambiar el cargo del identificador de trabajo
IT_DBA a Data Administrator. Consulte la tabla JOBS y vea el resultado.
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a) Cree un procedimiento denominado DEL_JOB para suprimir un trabajo. Incluya el
código de manejo de excepciones necesario si no se ha suprimido ningún trabajo.
b) Llame al procedimiento mediante el identificador de trabajo IT_DBA. Consulte la
tabla JOBS y vea el resultado.
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a) Cree un procedimiento que devuelva un valor de las columnas SALARY y
JOB_ID para el identificador de empleado especificado. Elimine los errores de
sintaxis, si los hay y, a continuación, recompile el código.
b) Ejecute el procedimiento utilizando las variables del host para los dos parámetros
OUT: uno para el salario y el otro para el identificador de trabajo. Muestre el
salario y el identificador de trabajo para el identificador de empleado 120.
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