ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA – ESAP

Resolución No. DT –
( 08 MAR 2023 ) -311
“Por la cual se otorga Estímulo Académico en la modalidad de Monitor a diez (10) Estudiantes de la Dirección
Territorial Valle del Cauca de la Escuela Superior de Administración Pública, 2023”

EL DIRECTOR NACIONAL DE LA ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA - ESAP

En uso de sus facultades legales y estatutarias, en especial las conferidas en el numeral 15 del
artículo 15 del Decreto 164 de 2021, Resolución No. 084 del 15 de febrero de 2023

CONSIDERANDO

Que la Escuela Superior de Administración Pública, ESAP, tiene como objeto la formación,
investigación y extensión académica en el campo de la administración pública y el gobierno, en el
contexto de la educación superior universitaria, la gestión del conocimiento y al apoyo técnico a las
distintas instancias del Estado; la investigación, innovación y creación en el campo de la
Administración Pública y el gobierno como centro de gestión académico para la asistencia técnica
nacional y territorial; y la inducción, asesoría, consultoría, capacitación, acompañamiento y
asistencia a los gobiernos nacional y territorial en la organización, gestión y operación de lo público
que propendan la transformación del Estado y la administración pública nacional y territorial, con
el fin de apoyar el cumplimiento de los fines del Estado.

Por su carácter nacional y con el fin de mejorar el cumplimiento de su misión en el desarrollo y

fortalecimiento de las entidades territoriales, teniendo en cuenta su diversidad, la ESAP cuenta con
Direcciones Territoriales y Centros Territoriales de Administración Pública, CETAP, los cuales
desarrollan sus funciones en armonía con los planes y programas que se adopten para la entidad.

Que la Escuela Superior de Administración Pública, ESAP promueve la formación integral de sus
estudiantes y el desarrollo de estrategias para la promoción e incentivo del alto rendimiento
académico y el estímulo a la participación de la comunidad universitaria y su contribución al
desarrollo institucional.

De conformidad con el artículo 59 del Acuerdo 0002 de 2018, Reglamento General Estudiantil, la
Monitoría se define como estímulo así:

“Las monitorías son estímulos de carácter pecuniario que la ESAP otorga a estudiantes de
pregrado mediante convocatoria pública que demuestren alto rendimiento académico o se
distingan por su contribución al desarrollo institucional, para desempeñar actividades de las
áreas siguientes:
Académica:
1. Académica, a través del apoyo a la docencia o a la investigación, en calidad de monitores.

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Territorial Valle del Cauca de la Escuela Superior de Administración Pública, 2023”

2. Extensión Académica, a través del apoyo a programas institucionales afines al programa

académico del estudiante[…]”

En cumplimiento de los términos del Reglamento Estudiantil, el estímulo que se otorga mediante la
presente resolución corresponde a una Monitoría de Extensión Académica, para apoyar el
desarrollo de los programas de la Subdirección Nacional de Proyección Institucional.

El Consejo de Facultad de Pregrado de la ESAP, en sesión extraordinaria No. 001 del 13 enero de
2023, en virtud de lo señalado en los artículos 55 y 59 del Reglamento Estudiantil Único Acuerdo
No. 002 de 2018 y su modificatorio Acuerdo No. 002 de 2020 decidió, “Aprobar los requisitos para
la Selección de Estudiantes en condición de monitores para el apoyo tanto en las Direcciones
Territoriales como en la Sede Central de la Estrategia Sinfonía, Investigación Aplicada y Monitorías
en Capacitaciones desarrollado desde la Subdirección de Proyección Institucional”.

En atención a la necesidad identificada por la Subdirección Nacional de Proyección Institucional, el

16 de enero de 2023, se dio apertura a la convocatoria previamente aprobada por la instancia
correspondiente.

Que se adelantó el proceso de acuerdo al cronograma de la convocatoria, dándose cumplimiento a

las diferentes etapas con el fin de seleccionar los estudiantes monitores para los Programas de la
Dirección de Fortalecimiento y Apoyo a la Gestión Estatal y de la Dirección de Capacitación de la
Subdirección Nacional de Proyección Institucional y es así como, mediante publicación del 10 de
febrero de 2023, se dieron a conocer los resultados definitivos de los estudiantes monitores
seleccionados.

En la convocatoria en mención se determinó, que el listado de Resultados Finales puede ser

considerado como Lista de Elegibles, en caso de renuncia, desistimiento o terminación al Estímulo
Académico acá otorgado. Así mismo, en caso de necesidad y de estimarlo conveniente, la
Subdirección de Nacional de Proyección Institucional, a través de sus Direcciones Técnicas y de las
Direcciones Territoriales, podrá seleccionar de la lista de elegibles a los estudiantes que aprobaron
para el cubrimiento de plazas o vacantes requeridas en el proceso.

De acuerdo con la información suministrada por la Dirección Técnica de Registro y Control de la

ESAP, se verificó que los estudiantes se encontraran en Estado Activo para el semestre 2023-1. La
condición de estudiante se mantiene durante la transición de un período académico a otro mientras
no venza el plazo de renovación de matricula para el siguiente período académico.

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“Por la cual se otorga Estímulo Académico en la modalidad de Monitor a diez (10) Estudiantes de la Dirección
Territorial Valle del Cauca de la Escuela Superior de Administración Pública, 2023”

Mediante notificación por correo electrónico del 22 de febrero de 2023, el Subdirector Nacional de
Proyección Institucional, informó a la Dirección Territorial los datos de los estudiantes que
superaron la convocatoria para estudiantes monitores quienes serán vinculados al Programa
Sinfonía.

El Consejo de la Facultad de Pregrado en sesión extraordinaria No. 006 del 1 de marzo de 2023,
aprobó la Adenda No. 1, a la convocatoria para la selección de estudiantes en condición de
monitores para el apoyo tanto en las Direcciones Territoriales como en la Sede Central de la
estrategia sinfonía, investigación aplicada y monitorías en capacitaciones desarrollado desde la
Subdirección de Proyección Institucional en los siguientes términos:

“La Escuela Superior de Administración Pública ESAP, en ninguna circunstancia asumirá costo
adicional o erogación al establecido en el presente estímulo; lo anterior debido a que, los monitores
en ningún momento pierden su calidad de estudiantes activos.

PARAGRAFO. En ningún momento, se generará entre el estudiante monitor y la ESAP, vínculo laboral
que conlleve a la afiliación o aportes por ARL, máxime cuando el estudiante por su calidad, ya se
encuentra cobijado por su respectiva póliza de accidentes personales”.

Que de acuerdo con los lineamientos remitidos el 13 de enero por la Dirección Técnica de
Fortalecimiento y Apoyo a la Gestión Estatal, y una vez adelantadas las etapas de la convocatoria el
Programa Sinfonía estará integrado en la Dirección Territorial Valle del Cauca, por 10 estudiantes,
seleccionados como resultado de la convocatoria.

Que, en mérito de lo expuesto,

RESUELVE:

ARTÍCULO PRIMERO. - Reconocer y otorgar a los siguientes estudiantes, el Estímulo Académico

como Monitor de apoyo para cumplir con el siguiente objeto: “Prestar servicios de apoyo en la
asesoría, asistencia técnica y en los procesos de intervención territorial que se desarrollará para la
vigencia 2023 promoviendo el desarrollo de las líneas temáticas de acción de la ESAP en municipios
PDET y 5ta y 6ta categoría”:

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Territorial Valle del Cauca de la Escuela Superior de Administración Pública, 2023”

DOCUMENTO DE
ID NOMBRES Y APELLIDOS CORREO INSTITUCIONAL
IDENTIFICACIÓN
1 75099196 JHON JAMES DÍAZ GUTIÉRREZ jhonj.diaz@esap.edu.com
2 66881242 CLAUDIA OSORIO DELGADO Claudia.osorio@esap.edu.co
3 1114898299 YICEL ANDREA COLLAZOS ARBOLEDA yicel.collazos@esap.edu.co
4 31600852 DIANA PATRICIA PRETEL IBARGUEN diana.pretel@esap.edu.co
5 29505713 CLAUDIA JIMENA CARVAJAL SALCEDO claudia.carvajal@esap.edu.co
6 94284414 CARLOS HUMBERTO PÁRAMO FLÓREZ carlos.paramo@esap.edu.co
7 1143972603 RICHAR ANDRÉS GUERRA QUIÑONES richar.guerra@esap.edu.co
8 1113592611 MARIA YULIETH BLANDÓN ROJAS maria.blandon@esap.edu.co

9 16891491 FREIDER ALONSO DOMÍNGUEZ QUINTERO freider.dominguez@esap.edu.co

10 1007851074 JUNIOR DANIEL RIASCOS MORENO junior.riascos@esap.edu.co

PARAGRAFO: En ningún momento, se generará entre el estudiante monitor y la ESAP, vínculo

laboral que conlleve a la afiliación o aportes por ARL, máxime cuando el estudiante por su calidad,
ya se encuentra cobijado por su respectiva póliza de accidentes personales.

ARTÍCULO SEGUNDO. - En desarrollo de la Monitoría, los estudiantes ejecutarán las siguientes

actividades:

1. Apoyar técnica y logísticamente las acciones desarrolladas en el marco del proceso de

intervención y de asistencias técnicas en territorio.
2. Apoyar el seguimiento y control a las actividades administrativas y la gestión de las actividades
propias de la ejecución de los proyectos asignados.
3. Asistir, presencial o virtualmente, a las reuniones y capacitaciones a las cuales se le cite por parte
de los Líderes Departamentales, Directores Territoriales o Director Técnico de Fortalecimiento y
Apoyo a la Gestión Estatal.
4. Apoyar metodológica y logísticamente las actividades dispuestas para la realización de
asistencias técnicas, asesorías o consultorías en territorio.
5. Presentar un documento reflexivo, a manera de informe, al finalizar el periodo en el cual fue
beneficiario del estímulo.
6. Presentar los informes que se le sean solicitados para la verificación y trazabilidad del
cumplimiento del objeto de la Monitoría.

PARÁGRAFO PRIMERO. - El desarrollo de las actividades por el monitor, requerirá de un tiempo de

dedicación de veinte (20) horas a la semana.

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“Por la cual se otorga Estímulo Académico en la modalidad de Monitor a diez (10) Estudiantes de la Dirección
Territorial Valle del Cauca de la Escuela Superior de Administración Pública, 2023”

PARÁGRAFO SEGUNDO. - En caso de incumplimiento de una o más de las actividades previstas en

la presente resolución por el monitor, el Director Territorial y/o el Director Técnico de
Fortalecimiento y Apoyo a la Gestión Estatal, requerirá las explicaciones del caso; de ser
satisfactorias, se continuará con las actividades previstas. Si el Monitor reincide en dicho
incumplimiento, se procederá a solicitar la terminación del estímulo académico otorgado en la
presente Resolución y como consecuencia, no podrá presentarse durante los dos (2) años siguientes
a ninguna convocatoria de estímulos académicos.

PARÁGRAFO TERCERO. – Si el estudiante al cual se le otorga el presente estímulo académico, en

algún momento quiere renunciar o desistir al mismo, deberá hacerlo con quince (15) días de
anticipación ante el Director Territorial, quien en coordinación con la Dirección de Fortalecimiento
y Apoyo a la Gestión Estatal, verificara que el monitor haya dejado al día todas las actividades y el
informe de avance de estas para dar el visto bueno, previo a la expedición del acto administrativo
de terminación del estímulo académico. Simultáneamente se realizarán los trámites de asignación
del estímulo al siguiente estudiante de la lista de elegibles.

En caso de que no exista lista de elegibles, el cupo disponible será cubierto de acuerdo con las
directrices de la Coordinación Nacional del Programa Sinfonía.

ARTÍCULO TERCERO. - El acompañamiento, seguimiento y evaluación al desempeño de las

actividades que se ejerzan por el estudiante en su calidad de Monitor, estarán a cargo del Director
Territorial de acuerdo a lo establecido en la Estrategia Sinfonía desde la Dirección Técnica de
Fortalecimiento y Apoyo a la Gestión Estatal.

ARTÍCULO CUARTO. - El Estímulo académico se otorga por 8 meses, contados a partir la fecha de
expedición, perfeccionamiento y legalización del presente acto administrativo con la
correspondiente expedición del registro presupuestal. En todo caso no excederá del 16 de
diciembre.

PARÁGRAFO PRIMERO. - En el periodo intersemestral o de vacaciones, se mantendrá la vinculación

del monitor, y este atenderá de manera prioritaria todas las asignaciones y actividades, toda vez
que no se tendrá carga académica.

PARÁGRAFO SEGUNDO. - Para el segundo semestre de 2023, se realizará la validación de la

continuidad en calidad de estudiante con la Dirección de Registro y Control Académico, de acuerdo
con la fecha del calendario que se establezca para el efecto, para mantener las condiciones definidas

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Territorial Valle del Cauca de la Escuela Superior de Administración Pública, 2023”

en la convocatoria, si el monitor pierde su calidad de estudiante se procederá a desvincularlo

mediante resolución y se hará uso de la lista de elegibles.

PARÁGRAFO TERCERO. - Durante su tiempo de vinculación como Monitor, el estudiante no podrá

tener vinculo con la ESAP contractual, ni ser beneficiario de otra Resolución de Estímulo Académico.

ARTÍCULO QUINTO. - El estímulo académico se autoriza para cada estudiante por valor de UN
MILLÓN DOSCIENTOS CINCUENTA MIL PESOS ($1.250.000.oo) mensuales. El reconocimiento se
otorga con cargo al Certificado de Disponibilidad Presupuestal No. 4723 de fecha 23 de febrero de
2023 expedido por la Territorial Valle del Cauca. La Escuela Superior de Administración Pública ESAP,
en ninguna circunstancia asumirá costo adicional o erogación al establecido en el presente estímulo;
lo anterior debido a que, los monitores en ningún momento pierden su calidad de estudiantes
activos.

PARÁGRAFO PRIMERO. - Ordenar al Grupo Administrativo y Financiero de la Territorial Valle del

Cauca que proceda a realizar los trámites de desembolso del estímulo, previa certificación que dé
cuenta del cumplimiento de las actividades ejecutadas expedida por el Director territorial, en los
términos señalados por la presente Resolución.

PARÁGRAFO SEGUNDO. - El estímulo académico pecuniario está destinado a contribuir en los

procesos de formación académica de los Monitores y no podrá ser considerado como remuneración
salarial o contraprestación de servicios personales u honorarios, en la medida que la figura es
entendida como un reconocimiento o distinción a aquellos estudiantes que demuestren alto
rendimiento académico o se distingan por su contribución al desarrollo institucional.

ARTICULO SEXTO. - La presente Resolución rige a partir de la fecha de su expedición.

NOTIFÍQUESE, COMUNÍQUESE Y CÚMPLASE

Dada en, Bogotá 08 MAR 2023

JORGE IVÁN BULA ESCOBAR
Director Nacional

Proyectó: Elier Ävalo Castaño- Director Técnico de Fortalecimiento y Apoyo a la Gestión Estatal
Revisó y ajustó: Lilia Inés Rojas Parra- Profesional Especializado Oficina Jurídica
Vo Bo: Andrés Fabian Fuentes – Abogado Oficina Jurídica
Aprobó: Luz Angélica Vizcaino- Jefe de Oficina Jurídica
Aprobó: Oscar Guillermo Niño del Rio – Subdirector Nacional de Proyección Institucional

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