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Nuestros Principios y Valores, nuestra Filosofa, son la columna vertebral de nuestra empresa, stos han de permanecer en todo momento

y debern anteponerse a cualquier circunstancia. El Cdigo de tica requiere del compromiso personal de todos y cada uno de los integrantes de la organizacin para aspirar a ser reconocidos por una sociedad a la que nos debemos. Los Colaboradores de Grupo Bimbo tenemos un compromiso comn: mantener la lealtad de nuestros Clientes y Consumidores a travs de la mejora continua de nuestras marcas.

Relaciones con Clientes


Para Grupo Bimbo y sus Colaboradores los Clientes son aliados estratgicos a los que apoya en su crecimiento y desarrollo. Queremos establecer una relacin Empresa-Cliente fructfera y duradera, por ello, los Colaboradores de Grupo Bimbo actuaremos siempre de acuerdo con los ms altos criterios de tica y honestidad.
Al ama de casa, a los nios y nias, a todo aqul que nos favorece con su preferencia consumiendo nuestros productos, nos debemos. Ellos son nuestra razn de ser, nuestro verdadero jefe. A ellos debemos servir en todo momento

Valoramos la participacin y contribucin de cada individuo para lograr los objetivos de la Empresa y respetamos la diversidad de ideas y opiniones. Todos los Colaboradores de Grupo Bimbo particularmente los jefes y aqullos vinculados a la administracin del personal hemos de actuar con justicia y equidad, protegiendo el inters comn de los Colaboradores y salvaguardando los intereses del Grupo. Reconocemos que la confianza es la base para una relacin estrecha y duradera y que sta se fundamenta en la integridad de la persona. el xito depende de la calidad de nuestro Personal. Por eso estamos comprometidos a propiciar el desarrollo de manera subsidiaria y fomentar el aprecio a los ms altos valores morales y normas ticas. Estamos decididos a transmitir y difundir nuestros valores y principios a travs de nuestra conducta. los jefes, tienen el compromiso de propiciar un ambiente de trabajo satisfactorio en el que cada quien tenga y sienta libertad para actuar, decir y decidir en su rea de responsabilidad y se sienta a gusto dentro de un ambiente de respeto, confianza y sencillez, en donde se promueva el aprendizaje y se comparta tanto la motivacin como las mejores prcticas. Hacemos participes a todos nuestros colaboradores, de las funciones que deben desempear para lograr un desarrollo exitoso. significa asimismo la realizacin de un trabajo profesional en el que cada cual asume sus responsabilidades y acta, en su contexto particular, en pro de los objetivos de la Empresa. Existe la realizacin de un trabajo profesional en el que cada colaborador asume sus responsabilidades y acta, en su contexto particular, en pro de los objetivos de la Empresa.
Nuestra Empresa es su gente, y slo en la medida en que nuestra gente crezca, crecer Grupo Bimbo. Grupo Bimbo no da obsequios, mas sin embargo nuestros proveedores premian cotidianamente a nuestros colaboradores, pero existe una poltica que impide recibir regalos en dinero o mayores a los 100 dlls (o su equivalente en Moneda Nacional).

A diferencia de otras empresas, en grupo Bimbo permitimos el hecho de que existan miembros de una misma familia trabajando dentro de la empresa, siempre y cuando esto no afecte el desempeo de sus tareas. Se llevan acabo cotidianamente revisiones para regular este tipo de relaciones Jefe colaboradores. Grupo Bimbo y sus Colaboradores buscamos obtener del Proveedor nicamente los beneficios correspondientes a la misma negociacin de que se trate, sin obtener ventajas personales a costa de la asignacin de contratos, por la adquisicin de bienes y/o servicios. Buscaremos que la relacin con nuestros Proveedores sea siempre una relacin ganar-ganar. Grupo Bimbo rechaza patrocinar directa o indirectamente cualquier promocin o publicidad que contenga elementos de vulgaridad, violencia y cualquier otro elemento que vulnere o afecte los valores individuales, familiares y de la sociedad.

COMO ENFRENTAR A LAS DEMAS EMPRESAS


Grupo Bimbo, en su quehacer cotidiano, buscar siempre ser una Empresa con valores y responsabilidad social. Respetamos a nuestros competidores, y evitamos el utilizar trminos calificativos, comentarios ofensivos o despectivos. Esto es preferimos competir con ellos mediante el mercado con calidad y servicio. Nuestros clientes son los que determinan esta cuestin al brindarnos su preferencia. Qu es lo que se les inculca a los trabajadores de grupo Bimbo?

Todos y cada uno de los integrantes de Grupo Bimbo tienen el compromiso de proteger la integridad de las marcas as como el de desarrollar de manera competitiva y ventajosa su valor en el mercado. Qu cultura es la que fomenta Bimbo hacia sus trabajadores? En Grupo Bimbo no hacemos pagos indebidos a ningn tipo de autoridad y nos abstenemos de participar en cualquier tipo de actividad que pueda entenderse tcita o expresamente como corrupcin. Bimbo siendo una empresa a nivel mundial que costumbres sociales son las que los rigen? Respetamos las practicas y costumbres locales , es decir, nos apegamos a las costumbres de cada pas en el que estamos establecidos. Todos y cada uno de los integrantes de Grupo Bimbo tienen el compromiso de proteger la integridad de las marcas as como el de desarrollar de manera competitiva y ventajosa su valor en el mercado. Qu nos hace una empresa competitiva?

Hay cuatro caractersticas que son muy importantes para nosotros: la calidad, la frescura, la saturacin y la rentabilidad son elementos en los que sustentamos nuestra distribucin. Uno de los pilares ante las dems empresas es La frescura de
nuestros productos y la durabilidad en anaquel y despus en el hogar. Pudiendo mencionar otro pilar bsico en la empresa este seria

Dar un servicio de distribucin de productos frescos, vuelvo a insistir en esto de productos frescos, en variedad, cantidad y oportunidad que requieren nuestros consumidores. Cual podras definir como el mejor resultado de la empresa Sin lugar a duda las ventas, ya que nuestros clientes son los que nos dan la pauta para ver hacia donde se dirige Grupo Bimbo.Cul es el compromiso que existe entre empresa-consumidor? Salud, medio ambiente, colaboradores( empleados), sociedad. Es decir A travs de ellos
promovemos un estilo de vida saludable y buscamos ofrecer cada vez mejores productos, minimizar el impacto ambiental de nuestros procesos y servicios, ayudar al pleno desarrollo de nuestros colaboradores y contribuir al bienestar integral de nuestra sociedad. En el mbito del desarrollo profesional, en 2008 nuestros colaboradores recibieron ms de 35,500 horas-hombre en cursos de ingls y 53,000 horas-hombre de enseanza de nivel primaria hasta maestra, en Mxico y Latinoamrica. Promovemos la igualdad de oportunidades laborales, que aseguren un desarrollo equitativo para nuestros colaboradores. Tambin llevamos a cabo diagnsticos sobre clima de trabajo y ofrecemos conferencias sobre temas relacionados. Incrementamos el nmero de colaboradores con capacidades diferentes y adaptamos las instalaciones para facilitar el acceso y movilidad de personas con problemas motrices. Con el Fondo Grupo Bimbo

Prolongacin Paseo de la Reforma # 1000 Col. Desarrollo Santa F, C.P. 01210 Delegacin lvaro Obregn

Mxico, D. F. Conmutador: (5) 258-6600 Internet: www.grupobimbo.com