1. Investigar y analizar las universidades que ofrecen programas de educación superior
relevantes para los estudiantes del programa Meranis a la U. 2. Establecer contactos y relaciones con las autoridades y representantes de las universidades para negociar convenios. 3. Presentar la propuesta de convenio a las universidades, destacando los beneficios mutuos y la importancia del acceso a la educación superior para los estudiantes del programa. 4. Negociar los términos y condiciones del convenio, incluyendo descuentos en matrículas, becas, programas de apoyo financiero, entre otros. 5. Coordinar reuniones y visitas a las universidades para discutir los detalles del convenio y fortalecer la relación institucional. 6. Mantener una comunicación constante con las universidades para asegurar el cumplimiento de los convenios y resolver cualquier problema o conflicto que pueda surgir. 7. Realizar seguimiento y evaluación de los convenios establecidos, analizando su impacto en el acceso de los estudiantes a la educación superior. 8. Identificar oportunidades de colaboración con las universidades en proyectos de investigación, programas de intercambio estudiantil u otras iniciativas que beneficien a los estudiantes. 9. Participar en ferias educativas y eventos relacionados para promover los convenios y dar a conocer las oportunidades de educación superior disponibles. 10. Elaborar informes periódicos sobre el estado de los convenios y los resultados obtenidos, presentando recomendaciones para mejorar su eficacia. 11. Colaborar con el equipo de Meranis a la U para promocionar los convenios y generar interés en los estudiantes y padres de familia. 12. Establecer alianzas estratégicas con otras organizaciones o instituciones que puedan apoyar la generación de convenios económicos. 13. Investigar y mantenerse actualizado sobre las políticas y normativas relacionadas con la educación superior y los convenios entre instituciones. 14. Analizar la viabilidad financiera de los convenios propuestos, considerando el presupuesto y los recursos disponibles de la fundación. 15. Coordinar la firma y formalización de los convenios, asegurando que se cumplan todos los requisitos legales y administrativos. 16. Brindar asesoramiento y orientación a los estudiantes y padres de familia sobre los convenios y los requisitos de admisión a las universidades. 17. Organizar eventos y actividades de networking entre los representantes de las universidades y los estudiantes del programa insignia de la fundación. 18. Evaluar y seleccionar a los estudiantes que cumplen con los requisitos para acceder a los beneficios de los convenios. 19. Coordinar la entrega de documentación y trámites necesarios para la aplicación a las universidades. 20. Establecer mecanismos de retroalimentación con las universidades para mejorar continuamente los convenios y adaptarlos a las necesidades de los estudiantes. 21. Monitorear y evaluar el impacto de los convenios en la tasa de acceso y retención de los estudiantes en la educación superior. 22. Identificar oportunidades de financiamiento externo para apoyar la implementación de los convenios y ampliar su alcance. 23. Participar en reuniones y eventos relacionados con la educación superior para mantenerse actualizado sobre las tendencias y oportunidades en el sector. 24. Establecer indicadores de desempeño y metas para medir el éxito de los convenios y reportar los resultados a la dirección de la fundación. 25. Coordinar la logística de visitas y actividades conjuntas entre las universidades y los estudiantes del programa Meranis a la U. 26. Promover la participación de las universidades en programas de responsabilidad social corporativa de la fundación. 27. Identificar y resolver posibles barreras o obstáculos que puedan dificultar la implementación de los convenios. 28. Realizar análisis comparativos de los convenios existentes con otras fundaciones o instituciones similares para identificar buenas prácticas y oportunidades de mejora. 29. Coordinar la participación de representantes de las universidades en eventos y actividades organizadas por la fundación. 30. Evaluar y seleccionar programas de educación superior que se ajusten a las necesidades y perfiles de los estudiantes del programa insignia de la fundación. 31. Identificar y aprovechar oportunidades de financiamiento o becas especiales ofrecidas por las universidades para los estudiantes del programa Meranis a la U. 32. Mantener una base de datos actualizada con información relevante sobre las universidades y los convenios establecidos. 33. Realizar análisis de mercado y estudios de viabilidad para identificar nuevas oportunidades de convenios con universidades. 34. Coordinar la participación de representantes de las universidades en actividades de orientación vocacional y profesional para los estudiantes del programa Meranis a la U.
FUNCIONES RÉPLICA DEL COLEGIO
1. Desarrollar e implementar estrategias de mercadeo para promover y posicionar el colegio
en las unidades residenciales. 2. Realizar estudios de mercado para identificar oportunidades de crecimiento y demanda de servicios educativos en las unidades residenciales. 3. Diseñar y ejecutar campañas publicitarias y promocionales para atraer estudiantes potenciales a la réplica del colegio. 4. Coordinar eventos y actividades de promoción como ferias educativas, jornadas de puertas abiertas y charlas informativas. 5. Analizar y evaluar la competencia directa e indirecta en las unidades residenciales y proponer acciones para diferenciar al colegio réplica. 6. Establecer alianzas estratégicas con instituciones y organizaciones de las unidades residenciales para aumentar la visibilidad del colegio y generar sinergias. 7. Gestionar la presencia en medios digitales y sociales, incluyendo el mantenimiento del sitio web y la gestión de perfiles en redes sociales. 8. Coordinar la producción de materiales de promoción como folletos, carteles, vídeos y presentaciones para la presentación del colegio. 9. Mantener relaciones cordiales y efectivas con los padres de familia y representantes de las unidades residenciales. 10. Supervisar y coordinar la realización de estudios de satisfacción de los estudiantes y sus familias, y utilizar los resultados para mejorar los servicios y la imagen del colegio. 11. Analizar y evaluar constantemente las tendencias y necesidades educativas en los diferentes lugares donde se vea potencial para adaptar la oferta académica y extracurricular del colegio. 12. Realizar seguimiento y evaluación del impacto de las estrategias de mercadeo implementadas, presentando informes periódicos a la dirección de la fundación. 13. Mantener una comunicación constante con los departamentos de admisiones y atención al cliente para garantizar una experiencia positiva a los estudiantes y sus familias. 14. Coordinar la participación del colegio réplica en ferias y exposiciones educativas tanto dentro como fuera de las unidades residenciales. 15. Brindar apoyo al equipo directivo en la elaboración de planes estratégicos y presupuestos anuales para el crecimiento y desarrollo de la réplica del colegio.
FUNCIONES COMERCIAL
1.Creación de territorios de venta
2.Selección y dirección del equipo comercial
3.Definición de la estrategía de ventas
4.Formación del equipo comercial
5.Asignación del presupuesto de ventas conjuntamente con la gerencia y dirección de
alianzas
6.Asignación del presupuesto de ventas y de muestras x asesor
7.Crer estrategias comerciales de consecución y sosteniento de clientes
8.Velar por el buen servicio prestado a los colegios
9.Responder por la firma de acuerdos comerciales
10.Apoyar el recaudo de cartera
11.Organizar y promover eventos encaminados al servicio y consecución de nuevos clientes
12.Crear estrategias para facilitar la venta de los productos y servicios
13.Coordinar con la persona encargada la información de la página web de la empresa
14.Administrar presupuesto de marketing y material POP de promoción y ventas
15.Conocer al detalle las soluciones ofrecidas por la Fundación a colegios
15 Realizar análisis y seguimiento del comportamiento del mercado y de la competencia