COLEGIO SANTO DOMINGO DE GUZMÁN

VALPARAÍSO
ORDEN DE PREDICADORES

COMPROMISO DEL APODERADO

I.- PRESENTACIÓN:

En coherencia con el Manual de Convivencia Escolar de los Alumnos (as), el Colegio Santo
Domingo de Guzmán informa a los Padres y Apoderados de las disposiciones necesarias
conducentes a dar fiel cumplimiento a nuestro Proyecto Educativo Institucional.

II.- DISPOSICIONES GENERALES:

1. Proporcionar al alumno (a) un ambiente familiar que facilite su desarrollo como persona y su
integración positiva al proceso educativo.
2. Motivar al estudiante a ser responsable y a tener una actitud acorde al perfil de alumno
dominico, señalado en el Proyecto Educativo.
3. Respetar la normativa, declarada en el Reglamento Interno del establecimiento.
4. Potenciar y favorecer el uso del uniforme y presentación personal, señalado en el
Reglamento Interno; Manual de Convivencia del colegio.
5. En el momento de la matrícula debe existir un apoderado, persona con la cual el colegio,
mantendrá directa comunicación, en situaciones académicas y disciplinarias del estudiante.
6. El apoderado, será el nexo y el representante legal entre el Colegio y la familia, formador y
colaborador del estudiante en todas sus dimensiones, favoreciendo en el alumno/a, el
cumplimiento de la misión y visión de nuestro Proyecto Educativo.
7. El apoderado, asume, que la comunicación y la estrecha relación entre los padres y el
colegio favorece la formación integral de los estudiantes.
8. Por tanto, el apoderado se hace corresponsable del proceso académico, formativo,
espiritual del estudiante, en concordancia con los valores, principios y postulados del
Proyecto Educativo y sus Reglamentos.

ESPECIFICACIONES:
1. Será, un compromiso de este apoderado, presentar oportunamente los informes y
documentos solicitados por el colegio, para el bienestar y éxito de los estudiantes
2. El apoderado, deberá conocer y asumir en su totalidad el Manual de Convivencia del
Colegio, difundido en la página web del mismo, conforme a su rol como integrante de la
comunidad educativa.
3. Deberá, revisar cotidianamente las plataformas y medios de comunicación que tiene el
colegio para informar, de la actividades y proceso del establecimiento. Estos serán los
medios de comunicación oficial entre el colegio y la familia.
4. Los padres y apoderados deben canalizar objetiva y responsablemente sus inquietudes, a
través de las instancias y conductos regulares, (Profesor Jefe, Profesor de Asignatura,
Encargado de Convivencia, Orientadora, Coordinación Pedagógica según niveles, dirección
según corresponda).
5. El apoderado, será quien, responda de la correcta presentación personal de su pupilo (a),
especialmente en lo que se refiere a higiene, uniforme completo, largo del cabello, peinado,
etc., asumiendo, las normas contempladas en el Manual de Convivencia de los alumnos (as).
6. Cuando, el estudiante, porta el uniforme fuera de las dependencias del establecimiento, el
apoderado asume la responsabilidad del comportamiento del mismo.
7. Cumplir con la normativa para retirar a su pupilo (a) de clases durante los horarios de
recreo, personalmente y/o por un tercero con previa carta poder simple.
8. El apoderado se compromete, a mantener un trato respetuoso y digno con el personal del
colegio (Frailes, directivos, docentes, asistentes de la educación, otros apoderados,
estudiantes). En caso de faltar a este indicador se aplicará la LEY N° 18.834. Artículo 84°
“Toda persona que agreda verbal y/o físicamente a un funcionario de este establecimiento
educacional, será denunciada a Carabineros y a los Tribunales correspondientes.”
9. El apoderado, en circunstancia alguna, podrá ingresar a las dependencias del
establecimiento para amenazar, increpar, reprender o agredir verbal o físicamente a un
miembro de nuestra comunidad educativa, sea alumno, apoderado o funcionarios, está será
considerada una falta gravísima.
10. El apoderado, debe mantenerse informado, sobre el desarrollo académico, disciplinario y
formativo de su pupilo (a), con el profesor jefe y/o de asignatura, directivos, respetando y
utilizando los canales adecuados (agenda, correo electrónico, plataforma SYSCOL), en el
horario determinado para tal efecto.

CUIDADOS EN EL ESTABLECIMIENTO
1. El colegio busca resguardar la seguridad de los estudiantes, por lo que se solicita a los
apoderados, respetar el protocolo de ingreso al establecimiento.
2. El apoderado, durante este período académico y según lo que indica la normativa, deberá
respetar los Protocolos sanitarios establecidos para el resguardo de la salud de la comunidad
educativa.
3. Con el fin de resguardar a los estudiantes y sus procesos académicos, no se permitirá el
ingreso de los apoderados a las zonas académicas o zonas de alumnos, como aulas y
dependencias educativas.
4. En caso de existir un conflicto al interior del colegio entre un(a) alumno(a) y otro miembro
de la comunidad educativa, el apoderado debe seguir el conducto regular de comunicación
establecido en el presente Manual de Convivencia.
5. Justificar oportunamente y conforme a la verdad, los atrasos e inasistencias a clases del
estudiante, de acuerdo a los procedimientos establecidos en el Manual de Convivencia.
6. En lo posible los apoderados no deben traer a sus hijos a reunión de apoderados, asambleas
y/o encuentros para los apoderados, porque el fin es atender íntegramente al adulto, en el
horario indicado. Si el Apoderado no cumple lo anterior, lo está haciendo, bajo su
responsabilidad, ya que el colegio no se responsabiliza por accidentes o extravíos de los
acompañantes.
7. Asistir siempre y puntualmente a las reuniones ordinarias y/o extraordinarias de Padres y
Apoderados, así como a las entrevistas citadas por el colegio. Participar en las actividades
programadas por el Centro General de Padres y Apoderados; respetar y asumir el acuerdo
de las mayorías.
8. Participar activamente en las instancias pastorales, que el colegio como institución, con
principios cristianos convoca. Participar en las jornadas de formación, es un compromiso
asumido al matricular al estudiante en este establecimiento.
9. Responder por el deterioro del mobiliario e instalaciones del establecimiento, en caso de
que el estudiante y pupilo se vea involucrado en algún acto de esta naturaleza.
10. Respetar los sectores de estudio y recreación de los alumnos (as), evitando ingresar a sus
dependencias durante el desarrollo de la jornada escolar.

A CONSIDERAR IMPORTANTE:
1. Abstenerse de fumar en las dependencias del Establecimiento. De acuerdo a la Ley vigente
Nº 19.419, queda prohibido fumar en cualquier dependencia o actividad dentro del colegio y
sus alrededores. Especialmente a la hora de ingreso y salida de los estudiantes del colegio.
2. Pagar oportunamente las mensualidades correspondientes en los plazos fijados por el
Departamento de Contabilidad del colegio.
3. Matricular al estudiante, en la fecha estipulada por la institución y firmar la solicitud de
matrícula, entregando toda la documentación solicitada. El incumplimiento de los plazos
establecidos implicará la pérdida de la (s) vacante (s).
4. Informar en caso de cambio de domicilio y/o teléfono, en un plazo no superior a 5 días
hábiles.
5. En cuanto a las horas de llegada y salida de los alumnos especialmente de Pre – Básica y
Básica, los Apoderados deben ser puntuales en traer y retirar a sus hijos. El colegio no
dispone de personal para su cuidado, fuera del horario establecido.
6. Solo el apoderado podrá retirar al alumno del establecimiento en jornada escolar, dejando
constancia en la Portería y en el Libro de Retiros del Alumno (a), consignando la razón, la
 hora, RUT y la firma. El Apoderado podrá asignar a otra persona de su confianza, a través de
formulario de autorización previsto por el colegio, para retirar al estudiante.
7. En lo posible, las consultas médicas, dentales o tratamientos deben realizarlos fuera de
horario de clases.
8. El Apoderado debe estar atento en cumplir con las derivaciones y sugerencias de
especialistas externos, solicitadas por el colegio, dado que su fin es, optimizar el trabajo
académico de su hijo (a), como por ejemplo Psicólogo, Psicopedagogo, Neurólogo,
Oftalmólogo, etc.
9. En concordancia con la Ley 20.084 de Responsabilidad Penal Juvenil, el establecimiento
denunciará a aquellos (as) alumnos (as) mayores de 14 años, que incurran en acciones
delictivas al interior del colegio o en los alrededores de éste (2 cuadras) vistiendo el
uniforme.
10. El Apoderado mantendrá siempre una actitud respetuosa hacia todos los integrantes de la
comunidad escolar. En caso contrario, el colegio se reserva el derecho de solicitar el cambio
de Apoderado en beneficio de una sana convivencia escolar.
11. En el evento que un apoderado infrinja en forma grave lo dispuesto en este reglamento,
facultará al colegio para reservarse el derecho de ingreso al establecimiento de esa persona.
12. Se deja establecido que el apoderado acepta expresamente el carácter confesional del
establecimiento y no interferirá de modo alguno en dicho carácter y facilitará su difusión
evitando realizar proselitismo de creencias ajenas a la religión católica, propiciando que los
valores que transmite el colegio sean aquellos que su pupilo pueda asimilar integralmente.
13. El apoderado ni su familia puede bajo ninguna circunstancia interferir con el Proyecto
Educativo Institucional del colegio, cuya infracción será razón suficiente para la no
renovación del presente contrato
14. El Apoderado se adhiere al Proyecto Educativo del Establecimiento a su, Manual de
Convivencia y Protocolos, consignados en el Reglamento Interno, y publicados en la Página
web del colegio. (www.santodomingovalparaiso.cl)
15. El Apoderado deja constancia que desea que a su pupilo (a) se le imparta la asignatura de
Religión Católica.

Yo ________________________________________________________ Apoderado del Alumno

(a) ______________________________________________ del curso (2024): __________,
asumo Conscientemente las disposiciones del presente Manual de Convivencia del Apoderado,
que tendrá vigencia mientras el estudiante permanezca en el Colegio.

Asimismo, dejo constancia de tener conocimiento de los siguientes documentos entregados por
el Colegio y publicados en la Página web del establecimiento:

a) Proyecto Educativo Institucional

b) Reglamento Interno y protocolos

_______________________________
Firma del Apoderado
VALPARAÍSO, ________________________ de 20____. -