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[CUARTO: Las partes convienen en otorgar al presert instrumenta la calidad o neturaleza de wna vansavcién oI tenor del cspues errr 24a6 del Cocigo Civ, con el abjeto exprese y determnado de evita’ un eventvalitigio 0 controversia entre is partes dervado Ser termine de! contrato de vabajo que las unio. A mayor abundamionto, las partes deciaran estar en conocimiento que ia presente sentaceion tone al cargcter de un equivalente junsdiccional de desistimiento de cualquier accl6n administrative interpuesta en conta del Etromdo’ dis inpacoe dl robes, Supenandan Ge Sanus Sol, COMP ta | oo dhs os de despo frieticad idebdo @ Improcedente, nuliad del despio por no pago de colzaciones de seguridad social, cobra de prestaiones (ables) devestuaconos de seguidad socia, despdo anisindice, nuidad del despido dscrminatoro, vuneracion de derechos fungamentales duran ‘bora! y eon ocasion del teimina de la relacén laboral, especiaimante pero sin pequico de las otras ‘sehaladas on los atu 9 del Trabajo, vuleracion a la gavantia de indernidad, acoso sexval yo labora. accigentes Get trabajo, seadentes de trayect fades Profesiongles, especialmente, pero sin parucio de las demas, ests labora CSronavine (Comd-16), hypoacusia, sordera, Yr cobro deeualgul, prestacion o indermizacion de indole taboral y/o prevsional o de ‘Segurdad social especialmente, pero sin perjucio de las demas, defo moral, dafo emergente y lucro cesante QUINTO: Las Partes acuerdan expresamente que, en et evento que , Don Gustavo Andres Diaz Naranjo.a le fecha de esie Sorrento, ya hubiere iniiado acciones legales de cualquier nafurateza o interpuesto algin rectamo admnistrativo en conta de Coheurao Kipreos Inprotee S.A. por medio Gel presente insifumento viene a desistse y renuncia exoresamente @ dichas ocoones © fevlamas que Mubere terpuesto 0 ejeredo, que directa 0 indrectamente pudieren emanar de los hechos a que se refere el presente Declaracon, Transaceién, Recibo, Renuncia de Acciones y Finiquso de! Contato de Trabajo, SEXTO; on Gustavo Andres Diaz Naranjo, declara que se obliga 2 mantener en estrict y absolute reserva ¥ no reveal. erriicn propia 9 de terceros, ninguna informacion, antecedente yo documentos de cardcter reservado o confidencial 0 secrete, 6e Groprded de a Empresa, o co aus empresas relacionadas, o de sus clentes, de los que hayan tomado conocimienta en razén 0 con protien del elecicio del eargo y uncines desempenadas Esta obligacion so mantendrd vigente insefindamente despues dela fecha de {erminacion de los servicos de las partes o por el slazo maximo que autrice i ley ara estos efectos se entiende por "informaciin, antecedente y/o documentos de carécter reservado 0 confidencial’, toda aguelia Inomacion que no es generalmente conocida o disponible al publico e incluye, entre oles, tados aquellos documentos, antecedentes, insvumentos'o medios que centengan informacion de carécter Comercial, nancieo, administralvo, de marketing sobre adqutsiciones de Blanes y servicds, de desarrolo de tecnologia, sofware, procedimientos, métodos de elaboracién de productos y services, vestas y Comereiatzacion de estas, de propiedad de la Empresa, Sensi ge oblige a no revelar, ni transmit, m dwuigar por ningun medic de comunicacion cualquiera informacion, ntocedentes ye ‘ecimunos de coracter financiero, comercial 0 prvado de la Empresa, yo de sus empresas relacionadas a terceros en general de le Enprees 2 cusiguier medio de comuncacion social por el cual pefjudique © pueda perudiar el nombre, presigio y patimono dee Empresa TE Mformecidn confdenciel entes reterida tiene la coldad de secreto industial de la Empresa para los efectos de Jo dispuesto en ¢ cnlel2ee dei Coulgo Penal dela Republica de Chie, y de informacion ylo documentacin, seyun sea el caso, de carécter privado, pate rae Stecios del articulo 161 A de dieno Cédigo Penal, deando constancia en este acto que la Empresa hace express reserva de acciones (vies y penales en casa de incumpimiento de estas obigaciones, ‘SEPTIMO: £1 Empleador declara que @ la fecha del presente instrumento, no ha sido noticed de la obigaciin de cetene: sumnes po Saeenia de pention almentci, en conformidad a Jo establecdo en el aticulo 13 inciso 6° de a Ley N"14 908 sobre atandono de fami: ¥ pase de pensiones alentcigs, el empleador dociara que a la fecha de suscrpoién de este fniquito no ha sido notiicado pot lo: 1ieemtlee de amala respesto de alguna resolucién que establezca que el trabajador compareciente mantenga deuce por pena, iment, decretades en conformidad alo prescrto en los aricuos 8 , 11 y 11 bis de la Ley N“14 908 ya referda, motto po el cual. Se ppice deseuontosyfetenciones.en el presenie acto por los conceplos que se pagan en este riquito no existiendo entonces obkgano, ceattta ‘de eleciver dcha retencion sobre la remuneracion mensual de Don Gustavo Andres Diaz Naranjo, céduls nacional Identidad n”17.556.437-3. OCTAVO €! Trabajador decara y deja constancia que no esté amparado por fuero de ninguna nat ‘Asimisino, el Trabajador deciara que ni én su famila debieron cambiar de residencie para prestar ls servicios, Re ce Goes pe Ol de rats ot Seca ergie oe Consoreio\ k UT 17.556.437-3 Trabajador En Santiago, a 31 de octubre del 2023 comparecen, Consorclo Kipreos Inprolec S.A,RUT 77.608.237.8, socleded del go de 30 denominacién.representada po don Luis Ado Condarco Oonae RUT 22502.682-3 y don Mauricio Acevedo Anumada, civla de Identidad N° 8 835 944.9, ambos domicilados para estos efecios en Av. America Vespucio Norte 671, comuna Huechuraba, Santiago, Adelante como ia “Emploadora’, por una pate, y por la ote, Oon Gustavo Andres Diaz Naranjo, cédula nacoral de entcid 17.556.437-3, domicitado en Maipu 1796, Anlolagasia, Antofagasta, en adelante y para todos los efectos de este documento como © “Trabajador, las partes han acoidado fo siguiente PRIMERO: Las partes declaran que entre elas existo una relacion laboral dese et 02 de mayo del 2023 y hasta ol 01 de noviembre del 2023, fecha esta Utima en que la Empleadora di termino al coirato de trabajo que las ne en Vitus de lo cispuesto en el articulo 161 Inciso 1 - Necesidades de la empresa, establecimiento 0 servicio, cuyo cargo es Maestro Primera Obras Civils, a causal nvocada y ls hechos que la confiquran son plenamente aceptados por el Trabaiador, no teniende ninginreparo en contra de Empresa, ‘SEGUNDO:En vitud de ia causa! nvocada, Consorcio Kipreos Inprolec $.A., aga en este acto @ Don Gustavo Andres Diaz Naranjo, {Quien devia recibr en esie acto 2 su entera y tral conformidad, la suma de $ 2.908.147.- (Dos Millones Novecientos Novena ¥ Cuatro Mil Ciento Cincventa Y Siote pesos) De esta forma el Trabajador, deja testimonio de que se encuentra inlegramente pagada y extinguida toda y cualquier obligacion pacad, ‘actual 0 Tula que la Empleadora tanga o hubiere tenide a su favor, con motivo de la prestacion de sus servicios, del contraio de aso ingicado en la cdusula primera de este instrumenta, de su respeciva termnacion 0 por cualquier otra causa o razon, sea de carter logal, convencional o de cualquier otra indole TERCERO:Don Gustavo Andres Diaz Naranjo deja constancia que durante todo el tempo que presid servicos pare la empress Consoreio Kipreos inprolec S.A, le ha otorgado y recbio de esta, correcta y oportunamente, el total de las remuneracenes converisas fe acuerdo con su contrato de taba, Indvidual © colecino, clase de tabsjo sjeculado, respetando sl prinepic de iguallad oe Femuneraciones entre hombre ¥ mujer, que se le ha olorgado el correspondiente descanso semanal por jornada ordnatia © descanso Ccompensatri, y page del recargo del 30%, inaieado en el rcso 2° del alculo 36, si hbiere cotrespandio, que siempre Na recibida flat ¥ cportunamente los pagos correspondiente por reajustes legals, feriado legal, feriade proporcional y progreswo, gatieacones. ago Ge asignaciones famitares aulorzadas, lcencias mecicas, bonos, comisiones, patcipaciones, horas exra,trlos y semana corde, oe haber sido procedentes en conlormidad ala Ley ylo al corirato de trabajo, y que nada se le adeuda por ls concepios antes incicadas ri por ingin otro, sea de origen legal o contractual, individual o colectivo, derivado de la prestacion de sus servicios. Asismo, cecara que toaas sus cotwaciones de seguridad social han sido debidamente descontadas y entoradas en la reepectivas instliciones de eeguridad social que, cualquier etre descuente que el Empleador haya realzago a sl remuneracion, se aplco de acverdo eo debisamente ‘ulotzado por el Trabajador 'A mayo! abundamiorte, el Trabajador declara que et Empleador ha cumpido cabalmente con su deber de sequidad de acuerd al articulo ‘84 del Chigo del Trabajo y que siempre fue tratado por el Empleador con dignidad y plena respeto todos a sus derechos fundarertaies indicados en el ariculo 19 de la Constitucon Poltica de la Replblca de Chie, 0 aquel que le suceda, especaimente aquelos Singularizados en el aculo 485 del Couigo del Trabajo, a saber ol derecho a la vida y a la inlegridad sca y psiquc, el espeto y proleccién a ia vida pivada y a la honre de la persona y su familia, y asimismo, ls proteccién de sus datos personales a iviolabidad de {oda forma de comunieacion privads. La therind da conciencia, Ia manifestacién de fodes las cleencias Yel jeri lbre de todos fos cullos que ne se opongan a la moral a las buenas costumbres 0 a orden plbico, La libertad de emir opin y la de mformar, sn censure previa, en cualquier forma y por cualquier medio, sin peruici de responder de los delios y abusos que se comstan en elsericio estas lbertades, en conformidad a la ey, la que debord ser de quécum calficado, la libertad de abajo y su proteccion, esto es, el derecho a su libre elecion, y lo indicado en el wiciso 4” de! N"16 del aticuo 19 de fa Consttucién Poiiiea, a saber que. ninguna case de waa ouece Ser pohibaa, salvo que se oponga a la moral, ala seguridad o a la salubridad publicas, © que lo exia el interés naconal y uta ly he declare asi Ninguna ley 9 disposion de autoicad piblea podra exit la aflacion a organizacién o enldad aiguna come requisio pare desarolar una determinada actividad o trabajo, nla desafiacién para mantenerse en estos Asimisma, declara que nunc fue aeasaco ‘sexual i iaboralmente, que no ha sutfido menoscabos ni diserminaciones y que siempre se ha respetado su ibertaé de sindicalzacon y SU gatanlia_de indemnitad, no habiéndose ejrcido represalas en su conta por pate del Empleador, incluyende la upoca de la temminacia del contrato de abajo En vitue de too lo inaicado precedentemente, ei Trabejador daclara que la Empleadora no le adeuda, por ringin cancepto ni maters, Suna do dinero aluna, rive por el eval no teniendofelsma ni cargo algun sue formulae cone de a EMPeSS eo eb Spe, totaly compet fngute ol Empleade, decaracon que formulaire y esponanearente, en perectoy pA€aieereshet Se {odes y cada Une de sus derechos

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