Semana 4

Inglés Intermedio II
EVALUACIÓN 2

Competencia asociada:
Comunicarse de manera oral o escrita usando el idioma inglés en situaciones
cotidianas-laborales simples y complejas de manera transversal de acuerdo con el
marco europeo de referencia para idiomas extranjeros del nivel a1 - a2-b1-b2

Unidad de Competencia:
Aplicar uso de herramientas gramaticales más detalladas a través de situaciones
laborales y uso oral de 12 vocales.

Consideraciones importantes

1. La evaluación es un encargo.

2. Usted posee un periodo en envío limitado para poder realizar el encargo.

3. La copia o plagio de algún encargo y/o evaluación será sancionada con nota
1.

Instrucciones

Estimado alumno, ya finalizada la semana 4, se solicita en esta instancia que

escriba la siguiente situación:

Contexto:

Se encuentra en medio de una reunión analizando las ventas del primer semestre
en Chile versus las ventas en el extranjero. Frente a esto hay que cerrar una
sucursal por bajas ventas en el extranjero, para ello se genera un debate y se
debe decidir cuál sucursal cerrar y explicar los motivos. Existen 5 personas en la
reunión que incluye al líder de esta.
 Semana 4
Para desarrollar el ejercicio de la situación planteada, debe incorporar todo el
conocimiento entregado en la semana 1,2, 3 y 4, principalmente esta última. Debe
realizar un diálogo como mostrado en la semana 4 bajo el contexto de una
reunión.

Gramática para incorporar:

Nuevos conceptos para comparar.

Cuantificadores

Conectores

Presente y Pasado Perfecto

Modales de capacidad

Vocabulario propio a utilizar en una reunion

Pronunciación de las 12 vocales enseñadas hasta el momento.

Composición de oraciones incluir: Futuro Simple, verbo To Be en pasado, Pasado

Simple, Conjunciones, Presente Continuo, Presente Simple, Expresión de
sentimientos, For, yet, since , still , already, etc

Audio a incorporar:

Se solicita grabar en formato MP3 lo realizado en forma escrita. Se considera

completa la evaluación tanto el trabajo escrito como el audio a incorporar.

Cantidad de oraciones dentro del párrafo:

Mínimo 15 máximo 30

Criterios de evaluación
 Semana 4
Escala de apreciación

Indicadores de logro COMPLETA MEDIANAM NO

MENTE ENTE LOGRADO
LOGRADO LOGRADO

2 PUNTOS 1 PUNTO
0 PUNTO

CREATIVIDAD EN EL DIÁLOGO

USO DE CONCEPTOS GRAMATICALES

USO DE VOCABULARIO (LÉXICO)

CALIDAD Y CANTIDAD

DESARROLLA COHERENCIA DE IDEAS

APLICA FLUIDEZ DEL ESCRITO

APLICA PUNTUACIÓN Y ORTOGRAFÍA

FORMAL

PRESENTACIÓN PUNTUAL DE LA
TAREA

APLICACIÓN DE CONCEPTOS DEL

NIVEL 1 EN CONJUNTO CON EL NIVEL
2

CALIDAD FONÉTICA DE LO GRABADO.

 Semana 4

Mr George: Good afternoon to all presents, today we need to talk seriuosly about
the situation we have been living during the last term. In our country in comparison
with Brazil, we have had a selling drecease during the last 6 six months so, it’s
important to evaluate the situation with all of you. First of all I would like to listen to
you and your opinions about this.

Miss Rowan: Mister George, I really want to say that we have been working a lot
during the last term, but the economical situation in Chile as you know it’s so
difficult nowadays and society don’t have enough money to get our products.

Mister Marcos: Mister George I agree with Rowan but I also want to add that some
of our providers have had lot of delays sending the products that the clients ask us
and this situation has caused some problems with clients and they don’t feel really
satisfied with the service.

Miss Jennifer: Mister George I agree with Marcos and I think the problem has been
focused basically in the branch office we have in Providencia, I have talked with
the workers there and apart of the problems that we have had with the providers, I
think our workers have not been able to deal with that situation and some of the
clients have left the office really angry.

Miss Rose: Mister George I don’t have anything else to add but I really agree with
my collegues.

Mister George: Well I listened to all of you and your opinions about the situation
and I think the best option now is to close for a period, maybe four months that
branch office, I think we can move the workers to another office and to provide
them any kind of training to deal with stressful situations, because I’m sure they are
good sellers, but as you said Rowan it’s not an easy period for our country. About
providers, I’m going to talk with them to improve time of the sending process.