CASO PRACTICO 1

FACTORES DE RIESGOS

1.Uti liza zapati llas deporti vas en lugar del calzado adecuado.

2.Transportar con las manos una caja de grandes dimensiones.

3.Distraerse con otro trabajador mientras se realiza un trabajo.

4.Existencia de residuos en el suelo (papeles, plásti cos, cartulinas, etc.).

5.Contenedor fuera de siti o, obstaculizando el paso.

6.Rampa provisional de acceso al segundo nivel de altura fuera de su siti o.

7.Mala iluminación.

ACCIONES CORRECTIVAS O PREVENTIVAS

1.Uti lizar calzado adecuado al ti po de trabajo que se realiza (calzado de

seguridad en la manipulación de materiales, botas impermeables en tareas de
hormigonado.

2.Los levantamientos y transportes manuales de cargas deben evitarse, en

la medida de lo posible, utilizando equipos mecánicos.

3.Mientras se está realizando un trabajo se debe mantener la atención

necesaria para evitar distracciones que puedan provocar un accidente.

4.Conservar despejado y limpio el suelo de las zonas de paso y de trabajo,

eliminando cosas que puedan provocar una caída (cajas, herramientas, restos de
comida, etc.). Se debe evitar comer en el puesto de trabajo.

5.Señalizar en el suelo las zonas de paso y de trabajo (circuitos de

carreti llas marcados, maquinaria, etc.).

6.Salvar las pequeñas diferencias de nivel de los pisos de los pasillos y

corredores con rampas suaves manteniéndolas libres de obstáculos, colocando en
su lugar las rampas móviles que se hayan desplazado.
7.Iluminar adecuadamente las zonas de trabajo y de paso, según  la
Ordenanza General de Seguridad e Higiene en el Trabajo.

CASO PRACTICO 2

FACTORES DE RIESGOS

-Trabaja 8 horas diarias, a la semana son 40 horas delante del ordenador

-La ventana sin persianas no regula la iluminación.

-La ventana se encuentre frente a un polideportivo, por lo que el nivel de ruido es alto .

-Nivel de ruido interior alto, por tener impresora antigua.

-La silla es antigua, no es regulable.

ACCIONES CORRECTIVAS O PREVENTIVAS

-La pantalla con una distancia adecuada a los ojos

-Formar al usuario sobre el buen uso ergonómico

-Ajustar correctamente la altura del asiento.

-Utilizar cortinas o persianas, para regular en todo momento la iluminación del puesto
de trabajo.

-Poder regular la silla.

-Realizar pautas periódicas.