EL PLAN ESTRATEGICO SIMFE

CUADRO DE ACCIONES ESTRATEGICOS IN

CATEGORIA DE
PROBLEMAS OBJETIVO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL ACCIÓN ESTRAT
CÓDIGO DENOMINACIÓN DE DEI CÓDIGO
AEI.01.01
AEI.01.02
FALTA DE MATERIA OEI.01 EMPRESA ABASTESADORA DE AEI.01.03
PRIMA MATERIA PRIMA DE ALTO NIVEL AEI.01.04
AEI.01.05
AEI.01.06
AEI.02.01
MANTENIMIENTO E AEI.02.02
VEHICULOS DE IMPLEMENTACIÓN DE REPUESTO AEI.02.03
OEI.02
TRASPORTE DAÑADO AUTOMOTRIZ DE ALTA CALIDAD A AEI.02.04
LOS VEHICULOS DAÑADOS
AEI.02.05
AEI.02.06
AEI.03.01
AEI.03.02
INCREMENTO DE LOS MODIFICACIÓN DE LA CONEXIÓN AEI.03.03
COSTOS ENERGETICOS ENERGICA DE LA EMPRESA AEI.03.04
AEI.03.05
OEI.0.3 AEI.03.06
AEI.04.01
AEI.04.02
AUSENCIA DE LOS NUEVA CONVOCATORIA DEL AEI.04.03
TRABAJDORES PERSONAL AEI.04.04
AEI.04.05
OEI.0.4 AEI.04.06
AEI.05.01
AEI.05.02
FALTA DE AEI.05.03
MANTENIMIENTO ADECUADO A
MANTENIMIENTOS EN
CADA MAQUINA AEI.05.04
LAS MAQUINAS
AEI.05.05
OEI.0.5 AEI.05.06
AEI.06.01
AEI.06.02
ATRASO DE ADOPTAR TECNOLOGIAS DE AEI.06.03
PRODUCCIÓN SEGUIMIENTO DIGITAL AEI.06.04
AEI.06.05
OEI.0.6 AEI.06.06
 AEI.07.01
AEI.07.02
ELABORAR UN PLAN DE AEI.07.03
BAJO SUMINISTRO
ABASTECIMIENTO AEI.07.04
AEI.07.05
OEI.0.7 AEI.07.06
AEI.08.01
AEI.08.02
MANO DE OBRA OPTIMIZAR LA PRODUCTIVIDAD DE AEI.08.03
INADECUADA LA MANO DE OBRA AEI.08.04
AEI.08.05
OEI.0.8 AEI.08.06
 EL PLAN ESTRATEGICO SIMFER

DE ACCIONES ESTRATEGICOS INSTITUCIONALES

ACCIÓN ESTRATEGICA INSTITUCIONAL INDICADORES
DENOMINACION DEL AEI DENOMINACIÓN DE LOS INDICADORES
PRESUPUESTO DE LA FUNCIÓN PORCENTAJE DE PRESUPUESTO 60%
COMPRA DE LAS DIVERSAS MATERIAS PRIMAS NÚMERO DE COMPRA 3
CANTIDAD DE MATERIA PRIMA UTILIZADAS PORCENTAJE UTILIZADO 70%
TIEMPO Y PLAZO ADECUADO 30 DIAS
IMPLEMENTACIÓN DEL PRODUCTO 60 DIAS
EVALUACIÓN DEL PRODUCTO EVALUACIÓN 100%
PRESUPUESTO DE LOS FUNCIONES PRESUPUESTO 50%
GRUA DE TRANSALADO 2 GRUAS
VERIFICACIÓN Y DIAGNOSTICO DE LAS FALLAS DIAGNOSTICO 100%
FUENTE DE LA CORPORACION TOTAL MONTO S/10 000
TIEMPO REFERIDO A LA REPARACIÓN 30 DIAS
PRUEBA DE VEHICULOS REPARADOS PRUEBAS AL 100%
APROBACIÓN DE FUNCIONARIOS APROBACIÓN 20%
INSPECCIÓN DE LAS INSTALACIONES ELECTRICAS INSPECCIÓN 100%
CAMBIO TOTAL DE LAS CONEXIONES ELECTRICAS MONTO TOTAL S/4000
COSTO DE IMPLEMENTACIÓN COSTO S/1000
TIEMPO DE TRABAJO REALIZADO 5 DIAS HÁBILES
RESULTADO DE MEJORAS 30 DIAS
APROBACIÓN DE LOS FUNCIONARIOS APROBACIÓN 90%
RECLUTAMIENTO DEL PERSONAL RECLUTAMIENTO 100%
ENTREVISTA PERSONAL 20 PERSONAS
SELECCIÓN DE PERSONAL CALIFICADO 8 PERSONAS SELECCIONADAS
CAPACITACIÓN DE PERSONAL 100% DE CAPACITACIÓN
RESULTADO EFICAZ 70% DE BUEN RESULTADO
APROBACIÓN DE LOS FUNCIONARIOS APROBACIÓN 90%
DETERMINAR EL COSTO DE INVERSIÓN MONTO TOTAL S/325
EVALUAR PERSONAL ADECUADO 20 PERSONAS
ELEGIR LOS NIVELES DE MANTENIMIENTO 3 NIVELES
EVALUAR TIEMPO DE REALIZACIÓN 5 DIAS
REVISAR MANUALES DE OPERACIÓN 1 MANUAL POR CADA NIVEL
APROBACIÓN DE LOS FUNCIONARIOS APROBACIÓN 80%
SOLICITAR REQUERIMIENTO DE MATERIAL AL 100%
EVALUAR COSTO DE INVERSIÓN UN MONTO DE 1500%
SOLICITAR PERSONAL CAPACITADO 3 PERSONAS
VER TIEMPO DE REALIZACIÓN 2 DIAS
REALIZAR PRUEBA DE FUNCIONAMIENTO 100 %
 BUSCAR LOS PROVEEDORES ADECUADOS 80%
DESARROLAR UN ESQUEMA DE ALMACENAMIENTO DE PRODUCTOS 60% NECESARIO
IMPLEMENTAR LA SUPERVICIÓN PARA EL ALMACEN 1 SUPERVISOR PARA EL AREA
OBSERVACIÓN EN LAS FECHAS DE PRODUCCIÓN Y CADUCIDAD 20%
MANTENER UN REGISTRO DOCUMENTARIO SEMANAL 1 REGISTRO SEMANAL 30%
CAPACITACIÓN PARA EL PERSONAL ENCARGADO DE LA PRODUCCIÓN 100% DE BUENA CAPACITACIÓN
MODIFICAR EL LUGAR DE TRABAJO 70% DE CAUSA
INCLUIR EL EQUIPO DE PANADERIA NUEVO 40%
MEJORAR LA CIRCULACIÓN DEL AIRE Y LUZ NATURAL 30% DE AIRE LIBRE
INVERSIÓN EN MANO DE OBRA 20% DE AUMENTO DE SUELDO
CAPACITACIÓN PARA EL PERSONAL 100% DE CAPACITACIÓN
MEJORAR LA INTERACCIÓN Y COMUNICACIÓN 80% DE INTERACCIÓN CON EL PERSONAL
 INDICADORES
ENOMINACIÓN DE LOS INDICADORES
PORCENTAJE DE PRESUPUESTO 60%
NÚMERO DE COMPRA 3
PORCENTAJE UTILIZADO 70%
30 DIAS
60 DIAS
EVALUACIÓN 100%
PRESUPUESTO 50%
2 GRUAS
DIAGNOSTICO 100%
MONTO S/10 000
30 DIAS
PRUEBAS AL 100%
APROBACIÓN 20%
INSPECCIÓN 100%
MONTO TOTAL S/4000
COSTO S/1000
5 DIAS HÁBILES
30 DIAS
APROBACIÓN 90%
RECLUTAMIENTO 100%
20 PERSONAS
8 PERSONAS SELECCIONADAS
100% DE CAPACITACIÓN
70% DE BUEN RESULTADO
APROBACIÓN 90%
MONTO TOTAL S/325
20 PERSONAS
3 NIVELES
5 DIAS
1 MANUAL POR CADA NIVEL
APROBACIÓN 80%
AL 100%
UN MONTO DE 1500%
3 PERSONAS
2 DIAS
100 %
 80%
60% NECESARIO
1 SUPERVISOR PARA EL AREA
20%
1 REGISTRO SEMANAL 30%
100% DE BUENA CAPACITACIÓN
70% DE CAUSA
40%
30% DE AIRE LIBRE
20% DE AUMENTO DE SUELDO
100% DE CAPACITACIÓN
% DE INTERACCIÓN CON EL PERSONAL