En __________________________________________, el día _______ del mes ________ del
año ________. Por la presente la dirección de la empresa le informa que ha tenido conocimiento en relación al/ los siguientes hechos con su persona:
____________________________________________________________. Estos Hechos,
ocurridos el día ___________ del mes ________ del año _________, Constituyen una falta grave, de acuerdo al acordado en la relación laboral, y que por supuesto afectan el normal funcionamiento de nuestra empresa.
La dirección de la Empresa ha decidido imponerle, a forma de sanción, la siguiente
amonestación por escrito. Igualmente, utilizamos esta comunicación, para advertirle que la reiteración o reincidencia en la comisión de faltas, será castigada en el futuro con mayor gravedad, aunque siempre en el respeto de la legislación laboral.
Le Saluda Atentamente:
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Firma Empleado o Persona Pertinente: Firma Empleador: