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AULA
CARPETA
PEDAGOGICA
PROFESORA
2023
CONTENIDO DE LA CARPETA PEDAGOGICA
Caratula
Datos informativos
Visión, misión y valores de la institución
Planifica metas y deseos para el año
Calendario del año por mes
DOCUMENTOS PEDAGÓGICOS:
Relación de niños del aula
Cumpleaños de los niños
Perfil educativo de los niños
Perfil de la maestra
Lista de útiles escolares
Reglamento de aula
Plan de trabajo del aula
Directorio del aula
Calendarización del año escolar
Distribución de la jornada semanal
Croquis del aula
Inventario del aula
Calendario Cívico comunal
Caracterización de los niños del aula
Caracterización del contexto y demanda educativa
DOCUMENTOS DE CONSULTA:
Perfil de egreso
Enfoques transversales
Enfoque del nivel de Educación Inicial
Principios pedagógicos de la educación inicial
Características de los niños de 3, 4 y 5 años
UGEL
NIVEL
INSTITUCION
EDUCATIVA
RESOLUCION DE
CREACION/ FECHA
DIRECCION
TELEFONO
CODIGO MODULAR
DIRECTORA
PROFESORA
AUXILIAR
AULA/SECCION
TOTAL DE NIÑOS
HOMBRES
MUJERES
Institución Educativa Inicial
Visión
Misión
Valores
SUEÑA…
Planifica tus metas y deseos para el año que
comienza.
Dibuja o pega una foto que inspire tu labor pedagógica.
Anota las fortalezas que te enorgullecen como educador/a.
Escribe tus metas y tus sueños, y hazlos realidad.
MARZO
Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes
1 2 3
6 7 8 9 10
13 14 15 16 17
20 21 22 23 24
27 28 29 30 31
NOTAS:
CUMPLEAÑOS DEL MES:
ABRIL
Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes
3 4 5 6 7
10 11 12 13 14
17 18 19 20 21
24 25 26 27 28
NOTAS:
CUMPLEAÑOS DEL MES:
MAYO
Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes
1 2 3 4 5
8 9 10 11 12
15 16 17 18 19
22 23 24 25 26
29 30 31
NOTAS:
CUMPLEAÑOS DEL MES:
JUNIO
Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes
1 2
5 6 7 8 9
12 13 14 15 16
19 20 21 22 23
26 27 28 29 30
NOTAS:
CUMPLEAÑOS DEL MES:
JULIO
Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes
3 4 5 6 7
10 11 12 13 14
17 18 19 20 21
24 25 26 27 28
31
NOTAS:
CUMPLEAÑOS DEL MES:
AGOSTO
Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes
1 2 3 4
7 8 9 10 11
14 15 16 17 18
21 22 23 24 25
28 29 30 31
NOTAS:
CUMPLEAÑOS DEL MES:
SETIEMBRE
Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes
1
4 5 6 7 8
11 12 13 14 15
18 19 20 21 22
25 26 27 28 29
NOTAS:
CUMPLEAÑOS DEL MES:
OCTUBRE
Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes
2 3 4 5 6
9 10 11 12 13
16 17 18 19 20
23 24 25 26 27
30 31
NOTAS:
6 7 8 9 10
13 14 15 16 17
20 21 22 23 24
27 28 29 30
NOTAS:
CUMPLEAÑOS DEL MES:
DICIEMBRE
Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes
1
4 5 6 7 8
11 12 13 14 15
18 19 20 21 22
25 26 27 28 29
NOTAS:
CUMPLEAÑOS DEL MES:
RELACION DE NIÑOS DEL AULA ……… AÑOS
N° APELLIDOS Y NOMBRES FECHA NACIMIENTO
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
HOMBRES
PERFIL EDUCATIVO DE LOS NIÑOS
RECOMENDACIONES:
Traer todos los útiles en una bolsa de tela o reciclada con nombre.
Los útiles se entregarán del Lunes ….. al Viernes ….. en el horario de salida.
REGLAMENTO DEL AULA
FINES Y OBJETIVOS:
1) Ofrecer a los alumnos un ambiente adecuado para lograr su seguridad física y emocional.
2) Promover una educación integral favorable al desarrollo social, biológico,afectivo, cognitivo,
psicomotor, lúdico y creativo.
3) Lograr la participación activa de los padres de familia, comprometiéndolos con la educación de sus
hijos y las propuestas de la Institución.
1) Recibir y entregar a los niños de acuerdo al horario establecido por la Institución Educativa.
2) Velar por la integridad física, moral y espiritual del niño.
3) Inculcar el respeto y amor a Dios, a la Patria, a los padres y a sus semejantes.
4) Incentivar hábitos de higiene personal, orden y limpieza de su ambiente.
5) Colaborar en la confección de material didáctico
6) Apoyar con los niños que requieren una educación más individualizada.
7) Participar en las actividades que se programan en la institución.
1.-DATOS INFORMATIVOS
DRE:
UGEL:
IEI:
DIRECTOR:
DOCENTE:
AULA:
N° DE NIÑOS: N° DE NIÑAS:
2.-FINALIDAD.
Garantizar la prestación del servicio educativoen el marco de la RVM N° 474-2022-MINEDU
denominada: “Disposiciones para la prestación del servicio educativo 2023” y las RVM 094 -
2020 –MINEDU que brinda orientaciones para la evaluación de las competencias.
3.-OBJETIVOS:
GENERAL:
Garantizar la implementación y sostenimiento del servicio educativo en el aula, haciendo uso
de los recursos de la institución y de los materiales que aporten los padres de familia,
atendiendo a las necesidades socioemocionales y de aprendizaje de los niños y sus familias.
ESPECIFICOS:
Preparar las condiciones para garantizar la implementación y apertura del servicio
educativo en el aula.
Desarrollar las actividades propuestas por la institución para el buen desarrollo del año
escolar.
Garantizar el desarrollo de los aprendizajes a través de experiencias de aprendizaje
significativas, de los procesos de la evaluación formativa y del acompañamiento socio
emocional a los estudiantes y sus familias.
Realizar acciones con los padres de familia para promover una crianza positiva, la
convivencia y prevenir la violencia en sus hogares.
Participar en el trabajo colegiado que se organice en la institución.
6.-ACTIVIDADES:
N
ACTIVIDADES CRONOGRAMA
º
ACTIVIDADES INSTITUCIONALES: M A M J J A S O N D
Participar en la conformación de los comités de
x
gestión y formulación de actividades.
Participar en la elaboración y actualización de los
x
instrumentos de gestión de la institución
Participar en la conformación de la GIA o RED x
Colaborar en la implementación de los espacios
x
educativos.
ACTIVIDADES PEDAGOGICAS: M A M J J A S O N D
Implementación y organización del aula x
Elaboración de la relación de estudiantes x
Elaboración de instrumentos de evaluación:
registro de evaluación, cuaderno de campo, x
anecdotario, etc.
Elaboración de la carpeta pedagógica x x
Evaluación Diagnóstica: recojo y análisis de
x x
información sobre los aprendizajes y el contexto
Planificación Curricular: Elaboración de unidades
x x x x x x x x x x
didácticas.
7.-RECURSOS:
Humanos: Personal Directivo, Docente, Administrativo, Alumnos, Padres de Familia,
Personal Especializado (Psicólogo, medico, etc)
Materiales: Recursos virtuales y equipos tecnológicos.
Financieros: PP.FF., Donaciones.
8.-EVALUACIÓN:
Se realizará la evaluación semestral de las actividades realizadas, al finalizar el año se realizará
otra evaluación para analizar los logros y dificultades que se presentaron en la realización de
actividades.
_____________________________________
DOCENTE DEL AULA
DIRECTORIO DEL AULA
Nombre Dirección Teléfono
Docente
Auxiliar
Practicante
Presidente(a)
Comité de aula
Secretaria (o)
Comité de aula
Tesorero(a)
Comité de aula
CALENDARIZACION DEL AÑO ESCOLAR
Cuarto Bimestre
Vacaciones
8:45 a 9:45
JUEGO LIBRE EN SECTORES
2 1
3
4 9
6 7
I.E.I.
AULA
PROFESORA
Mural, actuación,
8 Día del Maestro Almuerzo de confraternidad
I.E.I.
AULA
PROFESORA
COMPETENCIAS/ DESEMPEÑOS
AREAS INTERESES Y NECESIDADES PRIORIZADOS PARA EL
APRENDIZAJE
PERSONAL
SOCIAL
PSICOMOTRIC
IDAD
COMUNICACI
ON
MATEMATICA
CIENCIA Y
TECNOLOGIA
Fecha:
PROFESORA DIRECTORA
CARACTERIZACION DEL CONTEXTO Y DEMANDA EDUCATIVA
I.E.I.
AULA
PROFESORA
CARACTERÍSTICAS
DEL CONTEXTO
DEMANDA EDUCATIVA
TRABAJO
CON
LAS FAMILIAS
REGLAMENTO DEL COMITÉ DE AULA
DECRETO SUPREMO Nº 004-2006-ED
1. El Comité de Aula es el órgano a través del cual los padres de familia, tutores o
apoderados colaboran en el proceso educativo de sus hijos. Está constituido por la
reunión de los padres de familia quienes tienen como representantes a un
Presidente, un Secretario y un Tesorero, cuya elección se efectúa entre éstos.
3. Los miembros del Comité de Aula son elegidos en una reunión convocada por el
profesor o tutor del aula durante los primeros quince (15) días calendario del año
escolar, la que cuenta con la asistencia de la mayoría de padres de familia del aula.
Siendo las …………horas se terminó la reunión y firmamos los padres de familia presentes:
N° Nombre del PPFF DNI Firma
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
INSTITUCION EDUCATIVA INICIAL ………………………..
DATOS PARA LA MATRICULA DEL ESTUDIANTE
NOMBRES Y APELLIDOS:
PROVINCIA: DISTRITO:
DOMICILIO:
NOMBRES
APELLIDO PATERNO
APELLIDO MATERNO
FECHA DE NACIMIENTO
VIVE
VIVE CON EL
ESTUDIANTE
N° DNI
GRADO DE
INSTRUCCIÓN
OCUPACIÓN
CENTRO DE TRABAJO
TELÉFONO
FECHA:
RESPONSABLE DE LA MATRICULA:
______________________________________________________Firma: _________________
OBSERVACIONES:
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
ENTREVISTA A LOS PADRES DE FAMILIA
………………………………………………………………………………………………………………..………..
……………………………………………………………………………………………………….…..…………….
…………………………………………………………………………………………………………………………
2. ¿Con quién pasa más tiempo el niño(a) en casa? ……………………………………………………………..
SI NO CON AYUDA
COME SOLO (A)
VA AL BAÑO SOLO (A)
SE VISTE SOLO (A)
……………………………………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………….……………………………
…………………………………………………………………………………………………………………...…
I.E.I.
AULA
PROFESORA
02
03
04
05
06
07
08
09
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
ANÁLISIS DE LA FICHA DE MATRICULA
PROFESORA DIRECTORA
PERFIL DE EGRESO
ENFOQUE PEDAGOGICO DE LA EDUCACION
INICIAL
Lenguaje
• Comienza a formar frases cortas,
• Usan adverbios de tiempo y se equivocan
• Aumenta se vocabulario (casi 1000 palabras)
• Hacen monólogos,
• El vocabulario aumenta por las conversaciones y canciones,
• Se debe entender lo que habla.
Conducta personal - social
• Descubre que hay una realidad exterior independiente a él,
• Sabe que es una persona y que los demás también lo son,
• Realiza pequeños encargos,
• Aparece el complejo de Edipo y electra,
• Tiene sentido del YO,
• Puede ser violento con un objeto y juguete,
• Cuenta a sus compañeros lo que va a hacer,
• La llegada de un hermanito puede causar violenta angustia e inseguridad,
• Tiene control de esfínteres,
• No distingue las experiencias reales de las imaginarias,
• Le gustan los juguetes de los demás,
• Tiene algunos temores.
Conducta adaptativa
Lenguaje
•Aprender haciendo.
El desarrollo de las competencias se coloca en la perspectiva de la denominada «enseñanza situada», para la cual
aprender y hacer son procesos indesligables, es decir, la actividad y el contexto son claves para el aprendizaje.
Construir el conocimiento en contextos reales o simulados implica que los estudiantes pongan en juego sus
capacidades reflexivas y críticas, aprendan a partir de su experiencia, identificando el problema, investigando
sobre él, formulando alguna hipótesis viable de solución, comprobándola en la acción, entre otras acciones.
Concebir a niñas y niños como seres de acción capaces de pensar y actuar con iniciativa y autonomía para
desarrollarse y aprender.
Por lo tanto, no podemos pretender desarrollar competencias si pensamos en ellas y ellos como pizarras en
blanco o recipientes vacíos que hay que llenar de contenidos e instrucciones. Tengamos muy presente que no
son objetos de enseñanza sino sujetos de aprendizaje.
¿Qué supone un actuar competente? Para tener un actuar competente no es suficiente aprender una técnica
o adquirir y comprender un determinado conocimiento, sino utilizar aquello que se aprende para resolver de
manera eficiente y con ética una situación concreta. Toda actuación competente implica la movilización de
habilidades, conocimientos y actitudes.
Conocer el CNEB, un aspecto clave para promover el desarrollo de competencias. Analizar el contenido del
CNEB y el Programa Curricular de Educación Inicial (PCEI), nos permitirá comprender conceptos claves para
promover el desarrollo de competencias como: perfil de egreso, enfoques trasversales, competencias,
capacidades, estándares de aprendizaje, entre otros.
A continuación, te ofrecemos una breve descripción de los aprendizajes que esperamos promover en cada
una de las competencias seleccionadas para la etapa de consolidación de aprendizajes. Esta información está
basada en el Currículo Nacional y el Programa Curricular de Educación Inicial, documentos marco que todo/a
educador/a debe conocer a profundidad.
COMPETENCIA DESCRIPCIÓN
Las actividades deben ser retadoras para que las niñas y los niños
tengan oportunidades de poner en juego diversas capacidades. Es
importante que las actividades estén articuladas entre sí, en una
secuencia lógica y en coherencia con el propósito de la experiencia de
aprendizaje.
Pero como Emilia era una mujer muy especial ¡Con un jardín no basta! - se dijo,
son muchos pequeñines los que tienen que aprender vamos a fundar…
¡Trescientos treinta y tres! y como si eso fuera poco, esta mujer quería mucho
más y creó un lugar para que las que soñaban con enseñar a los más pequeños
pudieran estudiar.
De igual manera, para que las niñas y los niños tengan una
participación activa en sus procesos de aprendizaje, es fundamental
que puedan saber cómo usarla y qué pueden hacer con ella.
Recordemos que el nivel de logro alcanzado, por la niña o el niño, es un estado transitorio y no un
estado fijo, pues puede variar, cambiar o mejorar. Por ello, es importante reflexionar sobré cómo lo
comunicamos, a la niña, al niño y a sus cuidadoras/es, ya que podemos afectar su autoestima, así como
la confianza de la familia en las capacidades de su hija o hijo.
Por ello, comprender la esencia de la evaluación formativa es fundamental, la evaluación debe ayudar a
las niñas y los niños a seguir aprendiendo, a tomar mayor conciencia de sus aprendizajes y a poner en
marcha lo que se necesita seguir trabajando o mejorando. La razón de ser de la evaluación es promover
los aprendizajes.
Evaluar, para ayudar a las niñas y los niños a aprender y seguir aprendiendo es todo un reto, pues
implica:
Una atención educativa que ofrece diversas experiencias formativas.
Un seguimiento al proceso de las niñas y los niños para poder darnos cuenta de qué y cómo
están aprendiendo.
Un acompañamiento que ayude a las niñas y los niños a tomar mayor conciencia de su proceso
de aprendizaje, haciendo visible lo que van logrando y lo que necesitan para seguir aprendiendo.
Si bien podemos usar diversas estrategias para recoger información del proceso de aprendizaje, es
importante comprender el sentido de evaluar con evidencias.
¿Qué debemos prever para analizar y valorar la información que se va a comunicar a los padres?
En importante prever cuándo realizaremos el corte para comunicar los avances del aprendizaje de las niñas y los
niños, así podremos organizar y anticipar todo lo que requerimos hacer. Por ejemplo:
Organizar las evidencias que hemos utilizado para recoger información a lo largo del proceso.
Revisar los criterios de evaluación para valorar las evidencias que tenemos.
Redactar las conclusiones descriptivas de las competencias desarrolladas en el periodo a partir del análisis
de las evidencias recogidas y a la luz de los criterios de evaluación.
Lo que no olvidaré: