Categoria Equivalencia Categoria Equivalencia

C 60 A 100
D 40 B 80
B 80 C 60
C 60 D 40
B 80
A 100
D 40
B 80
A 100
C 60
D 40
A 100

Edad Descripción
18 MENOR DE EDAD Se tiene la siguiente descripción
70 TERCERA EDAD Menor a 18 años: “Menor de edad”
15 MENOR DE EDAD Mayor a 18 años y menor de 65 años: “Mayor de edad”
25 MENOR DE EDAD Mayor o igual a 65 años: “Tercera edad”
59 MENOR DE EDAD
16 MENOR DE EDAD
32 MENOR DE EDAD
40 MENOR DE EDAD
17 MENOR DE EDAD
68 TERCERA EDAD
43 MENOR DE EDAD
14 MENOR DE EDAD
30 MENOR DE EDAD
75 TERCERA EDAD

Una empresa que quiere evaluar a sus clientes po

cantidad de comprar que realizan mensualmente
aplicarle un descuento el mes próximo, dependie
la categoría que le asigne..
Nº Clientes
Compras Categoria de Una empresa que quiere evaluar a sus clientes po
del mes Cliente cantidad de comprar que realizan mensualmente
1 Rivera Pedro 85 B aplicarle un descuento el mes próximo, dependie
2 Sanguinetti Luis 68 D
la categoría que le asigne..
3 Gallo Martín 54 E
4 Paredes José 93 A
5 Tinelli Marcelo 75 C
6 Vemil Luisa 62 D
7 Recuadro Martín 80 B
8 Rivas Rolando 78 C
9 Segura Yury 65 D
10 Camargo Cindy 50 E
11 Cuervo Clara 75 C
12 Barreto Yenny 90 A
13 Vera Gloria 83 B
14 Rodriguez Juliana 67 D
15 Morales Duvan 81 B
16 Fernandez Yeimy 63 D
17 Villarreal William 55 E
18 Castro Maria 51 E
evaluar a sus clientes por la
realizan mensualmente, para
mes próximo, dependiendo de
..
evaluar a sus clientes por la
realizan mensualmente, para
mes próximo, dependiendo de
..
Determine el TIPO DE TRABAJADOR: B = BUENO, R = REGULAR, MALO

Nombre Código Tipo Trabajador

LUIS B BUENO
HUGO M MALO
CARMEN R REGULAR
ANDREA B BUENO
SALLY M MALO

Determine el NOMBRE de la carrera: 1 = FINANZAS, 2 = MARKETING, 3 = COMPUTACION, 4 = ADMINISTRACION

Carreras Nombre
2 marketing
4 administracion
1 finanzas
2 marketing

Determinar la BONIFICACION: si es de sexo MASCULINO y estado civil CASADO, recibe una bonificación del 10%
sobre su S_Básico

Sexo E_Civil S_Básico Bonif.

M S 1000 0
F C 1200 0
M C 850 85
F S 950 0
M C 1000 100

Determine la CONDICION de cada cliente: Si su SUELDO es mayor o igual a 4500 nuevos y es PROPIETARIO
de una casa, es APTO de lo contrario INAPTO

Cliente Total Sueldo Propietario Condicion

PEREZ 4500 SI INAPTO
DIAZ 4570 NO INAPTO
 CALLE 8500 SI APTO
RAZURI 3500 SI INAPTO
CASTRO 6500 SI APTO
TELLO 3800 NO INAPTO

ALUMNO 1er Bim 2do Bim 3er Bim 4to Bim Sumatoria Promedio Condición
Javi Perez 9 11 9 8 37 9 DESAPROBADO
Ana Valle 18 17 16 17 68 17 NOTABLE
Joan Clos 15 12 10 8 45 11 APROBADO
Pep Muné 11 11 10 12 44 11 APROBADO
Silvia Clos 13 14 14 16 57 14 APROBADO
Luis Sol 12 13 15 15 55 14 APROBADO
Joaquin Vall 14 10 15 11 50 13 APROBADO
Elena Sánch 11 10 12 16 49 12 APROBADO
Antonio Valv 5 9 11 10 35 9 DESAPROBADO
Isabel Santi 20 19 18 20 77 19 0

Si la nota media es de 0 a 10, aparecerá la palabra Desaprobado

Si la nota media es de 11 a 15, aparecerá la palabra Aprobado
Si la nota media es de 16 a 18, aparecerá la palabra Notable
CMOS-PRO
Se desea calcular el descuento para los trabajadores de una compañía que laboran en distintos proyectos.
El descuento se aplica con el 8% de su Sueldo solo a los trabajadores que se encuentren trabajando en:
los Proyectos CerroVial ó Parinas y que ademas el riesgo sea baja

Cod Apel Proyecto Riesgo Sueldo Descuento

X01 Gonzales SolTrans Alta 4500 20
X02 Quispe CerroVial Media 3500 20
X03 Quilla Parinas Media 4800 20
X04 Salinas Putumayo Baja 4600 20
X05 Rosales CerroVial Media 4500 20
X06 Cordero Parinas Baja 4580 366.4
X07 Ramirez Putumayo Media 1450 20
X08 Sanchez SolTrans Media 4568 20
X09 Samaniego CerroVial Baja 3568 285.44
X10 Diaz Parinas Baja 1456 116.48