REGISTRO DE CAP ACITACIÓN

USO DE EQUIPO DE PROTECCIOPN PERSONAL

EN CUMPLIMIENTO A LO DISPUESTO EN EL DS N°594 DECLAARO HABER SIDO INFORMADO POR EMPRESA CONSTRUCTORA
CASA VERDE SPA SOBRE EL CORRECTO EMPLEO DE LOS ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL

CONTENIDOS OBLIGATORIOS
 Todo el personal deberá usar y cuidar él o los elementos de protección personal, proporcionados gratuitamente
por la EMPRESA. Con el objetivo de cautelar su integridad física y evitar accidentes laborales.

 Será obligación del trabajador dar cuenta en el ACTO a su jefe inmediato cuando no sepa usar el equipo,
elemento de protección, si se ha extraviado o deteriorado, para proceder con su reposición.

 Para solicitar el cambio del equipo de protección, el trabajador está obligado a devolver los elementos
deteriorados que tengan en su poder.

 IMPORTANTE: en caso de robo, hurto, deferir perdida, culpable intencional. La reposición será de cargo del
trabajador, de acuerdo a lo dispuesto en los art 57 y 58 CÁP.VI TITULO 1, del D.F.L N°1, código del trabajo. En
este contexto, el trabajador debe considerarla duración mínima de los E.P.P, y mantener el cuidado necesario
para que esto se cumpla.

 Se llevara un registro firmado por el trabajador en el que se anotara la entrega de todo E.P.P proporcionado por
la empresa y servirá para determinar la periodicidad de cambios de los equipos.

 La mayoría de los E.P.P requieren de un cuidado y mantenimiento adecuado para prolongar su vida útil y que
presten una eficiencia para lo que fueron creadas.

 Es obligación de todo trabajador solicitar aquel equipo específico que sea necesario para sus labores, por
ejemplo; protector facial, auditivos, arnés de seguridad, coleto, botas de agua, respirador, etc.

EL CRITERIO DE DURACIÓN, BAJA Y ENTREGA DE EQUIPOS DE PROTECCION

E.P.P. CASCO GUANTE ZAPATOS DE SEGURIDAD LENTES

CRITERIO DE DEFORMACION, APLASTAMIENTO RAJADURAS, PELADURAS,CORTES DESGASTE,RAJADURAS,DEFORMACIONES QUEBRADURAS,

CAMBIO RAYADAS

NOMBRE DEL INSTRUCTOR NOMBRE TRABAJADOR

CARGO RUT
FECHA FECHA
FIRMA FIRMA Y HUELLA

. REGISTRO TOMA DE CONOCIMIENTO