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Clase 7 y 8 BCG - ANSOFF
Clase 7 y 8 BCG - ANSOFF
Feedback
Definiciones de Misión, Visión, Valores
Direccionamiento Estratégico Planeación estratégica
Análisis Interno Análisis Externo
Fortalezas y Oportunidades y
Debilidades Amenazas
Formulación de
Objetivos
FODA
Formulación de la
Estrategia
Formación del
Programa de acción
Ejecución
Feedback
Definiciones de Misión, Visión, Valores
Direccionamiento Estratégico Planeación estratégica
Análisis Interno Análisis Externo
Fortalezas y Oportunidades y C) Formulación de metas
Debilidades Amenazas
Feedback
Si es cuantificable, es medible .
Si es medible, es comparable .
Si es comparable, es mejorable
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Definiciones de Misión, Visión, Valores
Direccionamiento Estratégico Planeación estratégica
Análisis Interno Análisis Externo
Fortalezas y Oportunidades y
Debilidades Amenazas
D) Formulación de la estrategia
Formulación de
Objetivos
• Las metas u objetivos indican qué quiere
Formulación de la
Estrategia
conseguir cada UEN, y la ESTRATEGIA
indica el CÓMO hacer para conseguirlo.
Formación del
Programa de acción
Ejecución
Feedback
Definiciones de Misión, Visión, Valores
Direccionamiento Estratégico Planeación estratégica
Análisis Interno Análisis Externo
Fortalezas y Oportunidades y
Debilidades Amenazas E) Formulación y aplicación de programas
Feedback
Definiciones de Misión, Visión, Valores
Direccionamiento Estratégico Planeación estratégica
Análisis Interno Análisis Externo
Fortalezas y Oportunidades y
Debilidades Amenazas
Formulación de
Objetivos
Formulación de la
Estrategia
Formación del
Programa de acción
Ejecución
Feedback
Partes de una PLANEACIÓN
ESTRATÉGICA
Modelo Tradicional
De las tres estrategas de Porter
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Modelo Tradicional
De las tres estrategas de Porter
Liderazgo por • Tener los costos más bajos del
costos: mercado
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Definiciones de Misión, Visión, Valores
Direccionamiento Estratégico Planeación estratégica
Análisis Interno Análisis Externo
Fortalezas y Oportunidades y
Debilidades Amenazas
G) Retroalimentación y control
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Evaluar las
posibilidades
de
crecimiento
Planeación estratégica:
unidades estratégicas de negocio
e) Evaluar las posibilidades de crecimiento de cada UEN
• Una vez identificadas las UEN se deben definir los planes de desarrollo
para cada una, evaluando las distintas opciones posibles.
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Matriz BCG o crecimiento-participación
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Matriz BCG o crecimiento-participación
Estrellas
Vacas de dinero en
efectivo o Vacas lecheras
¿? Signos de interrogación
Perros.
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Matriz BCG o crecimiento-participación
Alto Bajo
Interrogación
Signos de
Estrellas ?
Alto
Crecimiento
Tasa de
crecimiento del
mercado
Perros
Vacas
Bajo
Hacen sus negocios en industrias maduras. Estas UEN podrían generar dinero para
Bajo
Como existe lealtad de clientes los costos mantenerse así mismas, pero no prometen
de mktg no son elevados. ser fuentes importantes de dinero en
efectivo.
Se pretende defender un nicho ya ganado
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Participación Relativa del Mercado
Matriz BCG o crecimiento-
participación
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Matriz BCG o crecimiento-
participación
Alta
Tasa de crecimiento
del mercado
Baja
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Generación de fondos
CICLO Matriz BCG o crecimiento-participación
Los círculos dentro de la matriz representan las 5 UEN de la compañía.
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Matriz BCG o crecimiento-participación
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Algunas limitaciones de la
matriz BCG
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Matriz BCG o crecimiento-
participación
Nombre Vacas Perros Interrogantes Estrellas
Característica Lecheras
Crecimiento Débil En declive Rápida Rápida
Expansión Expansión
Participación Elevada Débil Débil Alta
Característica Provee Consume Demanda Bastante
del producto Rentabilidad recurso Inversión Inversión
Objetivo Cosechar Retirarse o Desarrollarse o Relevaran a
Estratégico sobrevivir retirarse Vacas Lecheras
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Matriz Ansoff o PRODUCTO-MERCADO
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Matriz Ansoff o PRODUCTO-MERCADO
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Matriz Ansoff o PRODUCTO-MERCADO
Productos Productos
existentes nuevos
Mercados Desarrollo de
Diversificación
nuevos mercado
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Productos Productos
existentes nuevos
Mercados Desarrollo de
Diversificación
nuevos mercado
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Hace más de 20 años, Howard Schultz tuvo la idea de llevar las cafeterías estilo europeo a EE.UU.
Él creía que las personas necesitaban calmarse, “oler el café”, así como disfrutar un poco más de la vida.
El resultado fue Starbucks. Esta cafetería no solamente vende café, vende La experiencia Starbucks. “Es la atmósfera de
Starbucks”, comenta un analista. “La música. Los aterciopelados y cómodos sillones. Los olores. El envolvente vapor”.
De acuerdo con el presidente de Starbucks: “Nuestro negocio no es el café, es servir a la gente. Estamos en el negocio de la
gente, sirviendo café”.
En todo el mundo, las personas acuden ahora a Starbucks, convirtiéndola así en una poderosa marca de calidad. Unos 30
millones de clientes visitan cada semana las más de 9200 tiendas de la compañía localizadas alrededor del mundo.
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Añadir cafeterías nuevas en las áreas de mercado
actuales para que a más clientes les resulte fácil acudir. Meta Productos Productos
final es llegar a tener 30,000 tiendas en todo el mundo.
existentes nuevos
Mejoras en la publicidad, los precios, el servicio, el surtido del
menú o el diseño de los establecimientos podrían animar a los
clientes a acudir más seguido, quedarse más tiempo, o Mercados Penetración Desarrollo de
consumir más durante cada visita. existentes de mercado producto
inalámbrico a internet.
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La dirección de Starbucks podría considerar la posibilidad de
desarrollo de mercado, identificar y desarrollar nuevos
mercados demográficos.
Productos Productos
Por ej., los directivos podrían estudiar nuevos mercados
existentes nuevos
demográficos. Quizás grupos nuevos, como consumidores de
la tercera edad o grupos étnicos, para ver si es posible
animarlos a que visiten cafeterías Starbucks por primera vez o Mercados Penetración Desarrollo de
que consuman más en ellas. existentes de mercado producto
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