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Fecha: Enero 11 de 2019

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INFORME DE GESTIÓN TRIMESTRAL

MARZO 29 DE INSTALACIONES
Fecha: Lugar: Convoca: CCL
2021 EMPRESA
Elabora acta: No. de Acta 04
Objetivo de la INFORME REUNIÓN HORA HORA
8:00 AM 9:00 AM
reunión: TRIMESTRAL CCL INICIO FINAL

TEMAS TRATADOS
1. Verificación del quorum
2. Revisión de quejas relacionadas con situaciones de conflicto
3. Actividades del CCL
4. Seguimiento curso 50 horas en SST

DESARROLLO DE LA REUNION

1. Verificación del quórum

Se cuenta con Quórum para dar inicio a la reunión.
2. Revisión de quejas relacionadas con situaciones de conflicto
Durante el periodo enero a marzo el comité no ha recibido quejas o sugerencias
de los trabajadores relacionadas con acoso laboral o situaciones de conflicto.
Estadísticas
Número de quejas presentadas en el periodo: 0
Número de quejas abiertas de periodos anteriores: 0
Número de quejas abiertas al final del periodo: 0
Número de quejas cerradas en el periodo: 0
3. Actividades CCL
Se realiza socialización de políticas y responsabilidades de acoso como primera
actividad de capacitación y se socializa la programación del año
Junio 2021 capacitación prevención de conflicto laborales.
Septiembre 2021 capacitación trabajo digno.
diciembre 2021 capacitación trabajo digno
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estas capacitaciones se reciben en funciones de la ley 1010, resolución 1016 de

1989, ley 1562 del 2021, resolución 652 del 2012, resolución 2646 del 2018.
Se realizaron las actividades con los empleados que cumplieron años en el
periodo enero-marzo, se programó actividad para semana de santa con
participación de todos los trabajadores.
Se hace acta de ingreso de nueva integrante al CCL Yancelly Ramírez en
remplazo de la Sra. Karen moreno castro.

4. Seguimiento a curso de 50 horas en SST

Se hace recordatorio de la importancia y obligación de realizar el curso de 50
horas al cual todos se inscriben.

En constancia firman;

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PRESIDENTE CCL

SECRETARIO CCL

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GERENCIA
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