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Actividades página 21:

30) ¿Qué consideras que debe ser un buen líder?

Un buen líder debe reunir una serie de cualidades para que pueda inspirar a quienes le rodeen:

- Motivar a su equipo de trabajo


- Centrarse en el desarrollo del equipo
- Comunicar de manera eficaz
- Demostrar una gran inteligencia emocional
- Demostrar habilidades para resolver problemas
- Que respete a los demás
- Priorizar el desarrollo personal
- Promover el pensamiento estratégico
- Escuchar activamente a todo el equipo
- Delegar trabajo
- Asumir responsabilidades
- Demostrar una profunda pasión por el trabajo
- Tener una visión amplia
- Preocuparse por los demás
- Mantenerte al día con las tendencias (inteligencia artificial)

31) ¿Recuerdas alguna situación en la que hayas tenido comportamiento de líder? ¿Qué
aspectos positivos o negativos tuvo esa actuación?

Si he tenido alguna situación, y los aspectos positivos que tuvo fue que delegue trabajo a mis
compañeros de grupo, me preocupe por lo que hacían y como lo hacían y tuve un respeto a la
hora de comunicarme con ellos. Como aspectos negativos recalcar que no les motive lo
suficiente y no logré asumir las responsabilidades que eran las que me correspondían.

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