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La comunicación, junto con sus

medios y métodos es un tema
Comunicación
infinitivo, pero en líneas generales https://elibro-net.ezproxy.americana.edu.co/es/ereader/
organizacional:
todo se centra alrededor de una de biblioamericana/6924
1 Adela de Castro. técnicas y
las actividades que no solemos
estrategias
practicar los seres humanos
ESCUCHAR.

La comunicación interna y sus

Saraís Diaz, Una mirada a la elementos estructurales ocupan un
https://elibro-net.ezproxy.americana.edu.co/es/ereader/
Clara de los racialidad desde lugar medular tendente a elevar la
2 biblioamericana/71605
Ángeles Guzman la comunicación cultura organizacional desde la
Góngora. organizacional. visión del fenómeno de la
racialidad.
Relaciones
públicas y
Fajardo comunicación
La comunicación es una constante
3 Valencia, Gloria organizacional:
disciplina, por ello se debe https://www-digitaliapublishing-
Consuelo; Nivia ejes de la
proveer y mantener un plan en pro com.ezproxy.americana.edu.co/visor/40838
Florez, Adriana comunicación:
de la estrategia de la empresa.
Marcela guía de
conceptos y
saberes
4 Miguel Ángel Cultura y Para que haya comunicación es
Sánchez comunicación necesario un sistema compartido
 de símbolos referentes, lo cual
implica un intercambio de
símbolos comunes entre las https://web-s-ebscohost-com.ezproxy.americana.edu.co/
personas que intervienen en el ehost/pdfviewer/pdfviewer?vid=9&sid=bf8c8a99-84fd-
organizacional 48cf-a497-e9809eda165e%40redis
proceso comunicativo. Quienes se
comunican deben tener un grado
mínimo de experiencia común y
de significados compartidos.
Como organización hemos
aprendido e implementado, el
cuidado y las estrategias de
comunicación con nuestro público
o clientes; pero cabría preguntarse
si esa misma disciplina hacia lo
Comunicación
externo, existe realmente a lo
interna, clima
interno de nuestras instituciones y https://web-s-ebscohost-com.ezproxy.americana.edu.co/
organizacional y
Saylin Tamayo cuanto verdaderamente velamos ehost/pdfviewer/pdfviewer?vid=5&sid=bf8c8a99-84fd-
5 satisfacción
Mora por el análisis, estudio y toma de 48cf-a497-e9809eda165e%40redis
laboral: una
acciones favorecedoras de la
reflexión
comunicación organizacional, es
necesaria
decir, el correcto proceso de
transmisión de datos
empresariales, personales y
organizacionales, a partir del flujo
de mensajes dentro de una red de
relaciones interdependientes