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1. ¿Cuál es tu formación académica? ¿Cómo te convierte tu educación en un candidato ideal para este
puesto?

2. ¿Por qué estás buscando un nuevo empleo? ¿Por qué quieres este puesto?

3. ¿Cuál fue tu trabajo más reciente? ¿Cuáles eran sus responsabilidades particulares? ¿Qué es lo que más
disfrutaste y qué es lo que menos disfrutaste?

4. ¿Cuál es su experiencia y antecedentes laborales? Proporcione un ejemplo de su trabajo anterior que le

haya proporcionado las habilidades necesarias para este trabajo.

5. ¿Cuál fue el mayor éxito o logro que tuviste en tu último trabajo? ¿Qué habilidades te ayudaron a lograrlo?

6. ¿Cuál fue el mayor desafío que enfrentaste en tu trabajo anterior? ¿Cómo pudiste superarlo?

7. ¿Alguna vez tuviste algún problema con tu gerente? ¿Alguno de tus compañeros de trabajo? Si es así,
¿cómo se resolvieron los problemas?

8. ¿Cuál dirías que es tu mayor fortaleza? ¿Debilidad? ¿Cuáles son ejemplos de ellos en tu experiencia
laboral?
9. ¿Qué habilidades adicionales aportas a la empresa? ¿Podría dar un ejemplo de cómo utilizó esas
habilidades en su empleo anterior?

10. ¿Qué te motiva a trabajar duro? ¿Cuál es su entorno de trabajo ideal? ¿Qué te frustra en el trabajo?

11. ¿Cómo eres capaz de manejar el estrés, la presión y las situaciones de trabajo difíciles?

12. ¿Cuáles son tus objetivos profesionales? ¿Dónde te ves en cinco años? ¿Cómo te ayuda este trabajo a
lograrlo?

13. ¿Cuál es su definición de éxito?

14. ¿Cuáles son sus requisitos salariales y de compensación? ¿Cuál era su salario y compensación
anteriores?

15. ¿Cuáles son tus intereses y pasatiempos fuera del trabajo? ¿Qué es lo que más te apasiona?

16. ¿Qué buscas en un entorno empresarial?