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PRIVADA ANTENOR ORREGO
VICERRECTORADO ACADÉMICO
REGLAMENTO DE
PRÁCTICAS PRE
PROFESIONALES
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PRESENTACIÓN
CAPÍTULO I
GENERALIDADES
Art. 3º Las disposiciones del reglamento concierne a las siguientes instancias de la Universidad
Privada Antenor Orrego:
a. Vicerrector Académico
b. Decanos
c. Directores de escuela
d. Oficina de Bolsa de Trabajo
e. Empresas públicas y privadas, centros de investigación o de producción por
convenio
f. Profesores de las asignaturas de prácticas preprofesionales de las escuelas
profesionales
g. Estudiantes
Art. 4º El Reglamento de Prácticas Preprofesionales tiene como objetivo, establecer las normas
para la organización, supervisión y evaluación de las prácticas preprofesionales.
Art. 7º Las prácticas preprofesionales son actividades curriculares que se desarrollan después
que el estudiante ha aprobado un mínimo de créditos y asignaturas del plan de estudios
vigente y determinado en el reglamento de cada programa de estudios.
CAPÍTULO II
OBJETIVOS Y CARACTERÍSTICAS
CAPÍTULO III
LAS MODALIDADES Y DURACIÓN
Art. 10º Las prácticas preprofesionales se realizan según las siguientes modalidades:
a. Prácticas preprofesionales regulares
b. Actividades laborales propias de la profesión, reconocidas como prácticas
preprofesionales.
Art. 11º Las prácticas preprofesionales regulares son actividades académicas relacionadas a la
carrera profesional del estudiante, que se desarrollan en organizaciones públicas o
privadas.
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Art. 12º El reconocimiento de las actividades laborales realizadas como prácticas
preprofesionales, se efectúa, excepcionalmente, cuando el estudiante se encuentra
desempeñando labores remuneradas y vinculadas a su carrera profesional, en el
semestre correspondiente, en una entidad pública o privada.
Art. 13º Las prácticas preprofesionales tienen una duración mínima de 4 meses con jornadas
diarias de, por lo menos, cuatro (04) horas. Para el caso del reconocimiento del trabajo
que se realiza como prácticas preprofesionales la duración es de cuatro (04) meses.
Art. 14º En las carreras de la Facultad de Medicina Humana y Ciencias de la Salud, las prácticas
preprofesionales se realizan en la modalidad de internado; especificadas en el plan de
estudios de cada una de ellas. Se rigen por su propio reglamento.
Por la naturaleza de la carrera, la Escuela de Derecho, además, se rige por lo normado
en el Programa Secigra Derecho.
Art. 15º Cada crédito de prácticas preprofesionales está establecido en el plan de estudios
correspondiente a cada programa de estudios.
Art. 16º. Las horas de la asignatura de práctica preprofesional corresponde a las horas de asesoría
(talleres y monitoreo); se establece un crédito equivalente a dos horas de asesoría.
CAPÍTULO IV
DEL DOCENTE DE LA ASIGNATURA DE PRÁCTICAS PREPROFESIONALES
CAPÍTULO V
DE LAS PRÁCTICAS PREPROFESIONALES
Art. 21º Las prácticas preprofesionales están orientadas principalmente a tareas profesionales en
el campo de la especialidad del estudiante, con proyección y aplicación positiva de sus
resultados en el ámbito científico, académico y tecnológico, además del aporte personal
del estudiante.
Art. 22º La asignación del centro de prácticas está establecida en los reglamentos de cada
programa de estudios.
Art. 23º Las prácticas preprofesionales también se pueden desarrollar en el ciclo de nivelación y
complementación, siempre que el estudiante cumpla con lo dispuesto en el artículo 7°
del presente reglamento; y se encuentre normado en el reglamento específico del
programa de estudios correspondiente.
Art. 25º El estudiante, con apoyo del profesor de la asignatura elabora el plan de práctica a
cumplir en el centro de prácticas preprofesionales (Anexo 03), el cual debe ser
presentado a la dirección de la escuela dentro de los diez (10) días de iniciada las
prácticas.
Art. 27º Durante la realización de las prácticas, el estudiante cumple con las disposiciones y
normas que rigen el desenvolvimiento del centro de prácticas, del cual, al finalizar,
emite un informe final.
Art. 28º El estudiante, al finalizar las prácticas, presenta al profesor de la asignatura el informe
final de práctica (Anexo 4), el que debe contener:
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a. Título del informe final de prácticas
b. Introducción
c. Datos generales de la organización : Se indica la razón social, misión y visión,
estructura organizativa y aspectos técnicos.
d. Descripción general del área en la que se desempeñó
e. Descripción y desarrollo de la materia de la práctica: Descripción de las
actividades realizadas y la metodología.
f. Evaluación
g. Anexos: Incluir cuadros, gráficos, láminas, propuestas, etc.
Art. 29º El docente de la asignatura fija día, fecha y hora para la sustentación del informe final
de prácticas preprofesionales.
Art. 30º El docente de la asignatura de prácticas preprofesionales termina sus funciones, cuando
hace entrega del informe final de prácticas al director de la escuela profesional
correspondiente, sube los califi cati vos al aula virtual y fi rma las actas
correspondientes
CAPÍTULO VI
DE LOS CENTROS DE PRÁCTICAS PREPROFESIONALES
Art. 31º Los centros de prácticas preprofesionales son organizaciones, empresas públicas y
privadas, centros de investigación o de producción, reconocidas en el medio y con
funcionamiento mínimo de dos años.
Art. 32º Las actividades de los centros de prácticas preprofesionales elegidos deben guardar
relación con las áreas de formación profesional de la carrera correspondiente.
Art. 33º Los centros de prácticas preprofesionales brindan facilidades para que el profesor de la
asignatura efectúe el monitoreo a los estudiantes, previamente coordinadas con la
instancia correspondiente, y evalúe en el área donde se desempeña el practicante.
Art. 34º Las acciones de monitoreo de las prácticas al interno de la organización están a cargo de
un supervisor designado por el centro de prácticas.
Art. 35º La organización expide al estudiante un certificado o constancia de haber realizado las
prácticas preprofesionales, con la siguiente información:
a. Nombres y apellidos del practicante
b. Fecha de inicio y término de las prácticas
c. Número de horas de prácticas
d. Síntesis de la labor desarrollada
e. Sello y firma del jefe del centro de prácticas o del área donde se desempeñó el
practicante.
Art. 36º La organización suspende o retira al practicante por los siguientes motivos:
a. Más del 5% de inasistencias injustificadas consecutivas.
b. Incumplimiento de las responsabilidades atribuidas en el desarrollo de las
prácticas.
c. Indisciplina de cualquier tipo.
Art. 37º El centro de prácticas preprofesionales es aprobado por la escuela profesional. Página1
CAPÍTULO VII
DE LOS DERECHOS, DEBERES, ESTÍMULOS Y SANCIONES
Art. 40º El director(a) de la escuela profesional, propone al/la decano(a) de la facultad estimular
el desempeño eficiente y sobresaliente del estudiante en el desarrollo de su práctica
preprofesional, mediante:
a. Felicitación escrita.
b. Diploma al mérito.
c. Resolución de felicitación.
d. Cualquier otro estímulo que la Universidad establezca.
Art. 41º Los estímulos señalados en los incisos “a” y “b” del artículo anterior, serán otorgados al
estudiante por el cumplimiento destacado de sus deberes; lo señalado en el inciso “c”,
por la contribución efectuada para la solución de problemas encontrados,
planteamientos realizados y muestra de resultados.
Art. 43º El estudiante es suspendido o retirado del centro de prácticas, por estar incurso en
algunas de las faltas señaladas en el artículo anterior; y es desaprobado en la asignatura
de prácticas preprofesional.
Art. 44º Si el estudiante practicante incurre en falta que contraviene a los deberes establecidos
en el Art. 39°, se aplica las sanciones establecidas en el Estatuto y Reglamento del
Estudiante de la Universidad Privada Antenor Orrego, según corresponda.
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CAPÍTULO VIII
DE LA EVALUACIÓN
Art. 45º La evaluación de la practica preprofesional está orientada a verificar el logro de las
competencias vinculadas al perfil de egreso. Se desarrolla a lo largo de las asignaturas de
Practicas Preprofesionales o la denominación en cada carrera profesional, de acuerdo
con el plan de estudios de la carrera profesional correspondiente.
CAPÍTULO IX
DISPOSICIONES FINALES
Art. 48º Las situaciones no previstas en el presente reglamento son resueltas por el director
de la escuela profesional, en primera instancia, y por el consejo de facultad en última
instancia; se toma en consideración el Estatuto, el Reglamento del Estudiante, el
Reglamento de Estudios de Pregrado de la Universidad Privada Antenor Orrego y
normatividad relacionada.
Art. 49° El presente r eglamento rige a partir del día siguiente de su aprobación p o r e l
Consejo Directivo.
Art. 50° El presente reglamento será publicado en la página web de la Universidad Privada
Antenor Orrego, el día siguiente de su aprobación en Consejo Directivo.
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ANEXOS
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FORMATO F1
DATOS DE LA ORGANIZACIÓN
Razón social
Titular
Teléfonos website
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Cargo
Importante: Los datos consignados en el presente formato son válidos y admitidos solo si
presentan las firmas y sellos correspondientes.
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VICERRECTORADO
ACADÉMICO
FORMATO F 2
Yo, …………………………………………………………………………………………………………….
la actividad profesional.
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Nombres y Apellidos
ID
FORMATO F3
I. DATOS INFORMATIVOS
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VICERRECTORADO
ACADÉMICO
FORMATO F 4
I. CARÁTULA
II. INTRODUCCIÓN
Se detalla cada una de las actividades realizadas, teniendo en cuenta los siguientes
indicadores:
a. Planificación
b. Técnicas que utilizó para llevar a cabo la actividad encomendada
c. Análisis de requerimientos
d. Resultados y discusión de las actividades
e. Aportes brindados para solucionar los problemas en el área
f. Conclusiones y recomendaciones
VI. EVALUACIÓN:
VII. ANEXOS
7.1. Cuadros
7.2. Gráficos
7.3. Fotografías
7.4. Videos y otros
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VICERRECTORADO
ACADÉMICO
FORMATO F5
e-mail
Firma y sello
FACTORES DE EVALUACIÓN
INDICADORES DE EVALUACIÓN 2 1 0
1. Responsabilidad
2. Iniciativa
3. Habilidades y destrezas
4. Cooperación
5. Organización en el trabajo
6. Eficiencia
7. Dedicación Página1
8. Asistencia
9. Trabajo en equipo
10. Puntualidad
Sub total
Puntaje total (en números y letras)
La calificación se obtendrá en forma cuantitativa, asignando 0, 1 ó 2 en cada
indicador, los que sumados indicarán la evaluación del centro de prácticas
1. 00 - 10 1. Malo
2. 11 - 13 2. Regular
3. 14 - 15 3. Bueno
4. 16 - 17 4. Muy Bueno
5. 18 - 20 5. Excelente
Finalizado el periodo de prácticas preprofesionales del estudiante ¿cuál es su
opinión respecto a la posibilidad de contar, en el futuro, con sus servicios?
Fecha…………………………………….
Firma funcionario………………………………..
Sello
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FORMATO F 6
N.º Nombres y apellidos del estudiante Empresa Jefe inmediato Cargo Información de contacto
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