Estimados alumnos:

Por favor, revisar en  el Código del Trabajo los siguientes artículos:

Art. 13, Formas de remuneración;

Arts. 47 a 63, Jornadas y descansos;

Arts. 65 a 68, Fiestas cívicas;

Arts. 69 a 76, Vacaciones;

Arts. 79 a 88, Remuneraciones;

Arts. 97 a 110,  Utilidades; y,

Arts. 111 a 116,  Remuneraciones adicionales.

Recuerden que en materia laboral, el Ministerio de trabajo es el ente regulador y los juzgados
de trabajo así como los tribunales de conciliación y arbitraje son competentes para conocer las
divergencias patrono-laborales.

Saludos atentos,

Gladis Alarcón Valencia