Tema: La prevalencia de discriminación laboral a causa de la posesión de

tatuajes.
Objetivo: determinar la posible prevalencia de un estado de discriminación laboral
a causa de la posesión de tatuajes en el Municipio de Huehuetoca, Estado de
México.
Buen día.
Somos estudiantes universitarios de la carrera de Mercadotecnia y Publicidad.
Tenemos como parte de un proyecto académico, la realización de una
investigación sobre la discriminación que aún existe en el campo laboral a causa
de la posesión de tatuajes.
Nos sería de gran apoyo que nos ayude contestando la siguiente encuesta.
(Si la respuesta es afirmativa, se prosigue con el cuestionario; en caso de lo
contrario se agradece su tiempo y atención)
Preguntas de filtro:
 ¿Cuenta con algún tatuaje? (Si la respuesta es afirmativa, se prosigue con
el cuestionario; en caso de lo contrario se agradece su tiempo y atención)

 ¿Actualmente se encuentra trabajando? (Si la respuesta es afirmativa, se

prosigue con el cuestionario; en caso de lo contrario se agradece su tiempo
y atención
Cuestionario:
1.- He percibido rechazo por parte de los supervisores a causa de mis tatuajes en
las empresas donde he laborado.
a) Totalmente b) En c) Indiferente d) De acuerdo e) Totalmente
en desacuerdo desacuerdo de acuerdo
*AQUÍ ME DIJO QUE COLOCÁRAMOS QUIEN ES EL QUE HACE EL
RECHAZO*

2.- he percibido rechazo por parte de mis compañeros de área a causa de mis
tatuajes.
a) Totalmente b) En c) Indiferente d) De acuerdo e) Totalmente
en desacuerdo desacuerdo de acuerdo
*AQUÍ ME DIJO QUE COLOCÁRAMOS QUIEN ES EL QUE HACE EL
RECHAZO*
3.- DIJO QUE NO
4.- DIJO QUE NO
5. Tener tatuajes me ha impedido tener un acenso de puesto en mi área laboral
a) Totalmente b) En c) Indiferente d) De acuerdo e) Totalmente
en desacuerdo desacuerdo de acuerdo

6.- Tener tatuajes me ha traído sanciones de descuentos en mi sueldo.

a) Totalmente b) En c) Indiferente d) De acuerdo e) Totalmente
en desacuerdo desacuerdo de acuerdo

7.- Se ha visto en la necesidad de cubrir sus tatuajes en el trabajo para evitar

discusiones laborales.
a) Totalmente b) En c) Indiferente d) De acuerdo e) Totalmente
en desacuerdo desacuerdo de acuerdo

8.- DIJO QUE NO

9.- DIJO QUE NO

10.- DIJO QUE SEAMOS ESPECIFICOS CON LA POLITÍCA

NOTA: dijo que nos enfocáramos a una empresa específica para que sea
más claro.
O bien que sean muy específicas las preguntas, que se planteen escenarios
para responder con base a las respuestas. Las que me dijo que no es porque
solo se respondían con SI y NO.

Zinahy.

1.- Consideras que los altos puestos de las empresas deberían ser para personas
sin tatuajes.

a) Totalmente b) En c) Indiferente d) De acuerdo e) Totalmente

en desacuerdo desacuerdo de acuerdo
2.- Consideras que los reclutadores deberían de tener en cuenta la visibilidad de
un tatuaje para colocarte en un área por debajo de la de tus habilidades.
a) Totalmente b) En c) Indiferente d) De acuerdo e) Totalmente
en desacuerdo desacuerdo de acuerdo
3.- Los tatuajes definen los valores y responsabilidad de un empleado.

a) Totalmente b) En c) Indiferente d) De acuerdo e) Totalmente

en desacuerdo desacuerdo de acuerdo