Explique brevemente las 5S del Kaizen que implementa esta empresa.
1. Clasificar, la empresa logísticamente seleccionó toda la información necesaria. 2. Organizar lo útil por su nombre y área correspondiente. 3. Limpieza en el trabajo diario tanto física y mentalmente. 4. Estandarizar, buscando una plantilla para adquirir una buena productividad. 5. Disciplina y compromiso en la adopción del método. Aplicando todo a la práctica se logró tener una agilidad por participación activa de todo el personal.
¿Qué es la cultura empresarial?
Es el factor más importante de toda compañía, actualmente, este término ha tomado
mayor relevancia. La cultura empresarial engloba los valores y comportamientos en la convivencia de los grupos de trabajo dentro de la organización. También, se pueden visualizar la autonomía individual, la tolerancia al conflicto y el riesgo. De tal manera se podrá evaluar, planificar e implementar mejoras necesarias.
¿Es lo mismo hablar de creatividad que de innovación?
No, porque la creatividad puede ser parte de la innovación, entonces, se puede decir que la creatividad es el nacimiento de algo nuevo y útil. Por otra parte, la innovación es el proceso por el cual se implementa algo nuevo, donde se modifica elementos existentes, dando resultados sumamente positivos.