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Recursos Humanos Talento Humano Capital Humano

La empresa contrata personal por lo cual Es un personal la cual tiene una Es el personal la se determina como el
tiene que llevar a cabo las gestiones capacidad de comprender, analizar valor de todos los beneficios que
administrativa para que la persona la tenga y resolver problemas. Que se les esperan obtener con el trabajo
el conocimiento para vincularse con la facilita para aprender y determinar teniendo en cuenta los factores de
compañía. los trabajos. producción la que viene representado
una suma del capital financiero.
Por lo que se llevara a cabo por el Mediante la variedad de habilidades,
departamento de recursos humanos. destrezas y experiencias que se les
facilita para aprender

Una persona es contratada por una empresa. se trata de la capacidad de las es una medida del valor económico de
Para ello se deben hacer unas gestiones personas de comprender de manera las habilidades profesionales de una
administrativas para que la persona esté inteligente la manera de resolver un persona. También hace referencia al
vinculada a la compañía. Esa tarea la llevaría determinado problema mediante factor de producción del trabajo, que
a cabo el departamento de recursos una serie de habilidades, destrezas son las horas que dedican las
humanos. y experiencias. personas a la producción de bienes o
servicios.

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