UNIVERSIDAD MAYOR REAL Y PONTIFICIA

DE SAN FRANCISCO XAVIER DE

CHUQUISACA

FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y

EMPRESARIALES
CARRERA: Administración de Empresas
MATERIA: Tecnologías de la Información y Comunicación
TITULO DE LA PRÁCTICA: Práctica 1.2 Tecnologías de información y comunicación
GRUPO: E
CURSO: 1er año
FECHA DE ENTREGA: 25/04/2022
NOMBRE DEL DOCENTE: Lic. José Rosales
UNIVERSITARIO: Ortuste Flores Juan Andrés C.U.: 05-11482
 Sucre - Bolivia 1/2022

1. Atendiendo a los niveles de decisión de la pirámide jerárquica de la empresa en

la que funciona la aplicación de gestión de personal, ¿qué tipo de decisiones apoya?

Basándonos en la pirámide de decisiones, se puede decir que el sistema responde al

nivel de decisiones tácticas debido a que permite decidir sobre cómo realizar las
operaciones de control, formular las nuevas reglas de decisión que se aplicarán en el
nivel operativo, y planificar cómo asignar los recursos.

2. Señale en qué parte, o partes, de la estructura conceptual del sistema de

información se representarían los sistemas para la gestión de personal antes y
después de la implantación de la nueva aplicación desarrollada.

Antes de ser implementado se encontraba a un nivel operativo ya que el ingreso de la

información en formularios era realizado de manera manual dentro de la empresa. Las
decisiones eran estructuradas, repetitivas, rutinarias y programables. Los empleados
cumplimentaban los formularios y el centro de servicios compartidos los informatizaba

A partir de la implantación del software de gestión de RRHH se convirtió a ser un nivel

táctico, usado para la toma de decisiones que le dan ventaja competitiva a la empresa
según el grado de conocimiento de sus empleados. Le permite ser más ágil frente a otros
competidores que no tengan un sistema de gestión de RRHH tan ágil como el
implantando en Motorola.

3. Este sistema, en el que los trabajadores introducen sus datos, algunos de ellos de
carácter personal, previa identificación con una clave, ¿se trata de un sistema
público o privado?, ¿formal o informal? Justifique su respuesta.

Son los siguientes privado e informal:

Formal porque maneja niveles jerárquicos y conlleva un reglamento e Informal a la vez

por que tienes la oportunidad de acceder a el desde tu casa.