EMPRESA DE SERVICIO “CONECTA – PERU CALL CENTER”

EVALUACION DIAGNOSTICA
NEGOCIADOR: CHAMORRO AYLAS LEONARDO RAFAEL
LUGAR: LIMA – OFICINA DE RRHH FECHA: 01/06/2022

NRO CRITERIO SI NO
1 Aplicando el método Harvard, realiza propuestas creativas sobre el X
conflicto que lleva la empresa.
2 Se preocupa por conservar las relaciones de ambas partes y dar X
manejo asertivo a la comunicación, para el buen clima laboral de la
empresa.
3 El proceso de negociación resulto efectiva para poder tener más X
información sobre el conflicto de la empresa.
4 Realiza un análisis y seguimiento profundo del conflicto después X
de haber llegado a una solución.
5 El conflicto que se desarrollado fue solucionado. X

FIRMA DEL GERENTE