UAPA UNIVERSIDAD ABIERTA PARA ADULTOS

Carrera: Administración de empresas

Materia: Administración II

Nombre: Daryeline Rodríguez

Matricula: 100043976

Facilitador/a: Sarah Abreu

Tema: Tarea 8
1.- Diseña y lleva a cabo una encuesta sobre ¿Qué los hace sentir mayor
motivación en el trabajo el dinero o el reconocimiento? Tabular los datos y analizar
las informaciones y presentar los resultados Mostrar las evidencias del proceso

¿Qué los hace sentir mayor motivación en el trabajo el dinero o el

reconocimiento?

En nuestro caso se puede decir que ambas van de la mano

José Elías ventura porque sin remuneración no hay estabilidad financiera, pero el
reconocimiento apela a las emociones para poder dar el extra
que se requiere en cada situación de la empresa.

Todo depende a veces el dinero es una muy buena motivación.

Melany García Pero también el reconocimiento ya que este se toma en cuenta
para diferentes acciones en la empresa. Eso va a depender de
que reconocimiento hables.

Las dos cosas, ya que el dinero es necesidad y el conocimiento

Dixon Liriano es crecimiento.

Cada uno tiene su punto de vista ya que el dinero es el segundo elemento motivador por
detrás del desarrollo laboral, lo que indica que centrarse exclusivamente el factor dinero, no
producirá reales resultados en los trabajadores ni menos en los rendimientos esperados.