La promoción de la salud es definida por la Organización Mundial de la Salud

(OMS) como "el proceso que permite a las personas incrementar el control
sobre su salud"
Una teoría del cambio es un modelo intencionado de cómo una iniciativa, como una
política, una estrategia, un programa o un proyecto, contribuye a través de una cadena de
resultados tempranos e intermedios al resultado esperado. Las teorías del cambio ayudan a
navegar la complejidad del cambio social.
 La promoción de la salud fomenta cambios en el entorno que ayudan a promover y
proteger salud. Estos cambios incluyen modificaciones en las comunidades y los sistemas,
por ejemplo, programas que garanticen el acceso a los servicios de salud o políticas que
establezcan parques públicos para la actividad física de las personas y su convivencia. 

 Peter Drucker  , popularizado en su libro de 1954 The Practice of Management. Dice que

La Teoría del Cambio se extiende más allá de las metas (comúnmente
denominadas Resultados en la terminología de la Teoría del Cambio) y los Objetivos
para incluir el Impacto, el resultado anticipado de lograr las metas establecidas.

Weiss popularizó el término "Teoría del cambio" como una forma de describir el conjunto de
supuestos que explican tanto los mini pasos que conducen al objetivo de interés a largo plazo
como las conexiones entre las actividades del programa y los resultados que ocurren en cada
paso del proceso.

Bibliografía
Serrat O. (2017) Teorías del cambio. En: Soluciones de conocimiento. Springer,
Singapur. https://doi.org/10.1007/978-981-10-0983-9_24. Tomado de:
https://link.springer.com/chapter/10.1007/978-981-10-0983-9_24#citeas