CONTRATO DE TRABAJO

En Santiago, a 01 de Septiembre de 2014, entre la empresa SANTA ISABEL ADMINISTRADORA S.A., Rut:
76.062.794-1, domiciliada en Avenida Kennedy N° 9001, comuna de Las Condes, en adelante “El Empleador”; y
don(a) Candy Noelia Castillo Ramírez, de nacionalidad venezolana, nacida el 03 de Junio de 1981, cedula nacional
de identidad Nº 21.627.066-5, domiciliada en Calle Aníbal Pinto N° 1393, comuna de Independencia, de estado civil
Soltera, en adelante “La Trabajadora”, hemos convenido en celebrar el siguiente Contrato Individual de Trabajo, que se
regirá bajo las siguientes cláusulas:

CLAUSULA PRIMERA:
Se contrata a la Trabajadora para prestar sus servicios a SANTA ISABEL ADMINISTRADORA S.A., en el cargo de
Administración.

CLAUSULA SEGUNDA:
El Empleador pagará al Empleado un salario fijo mensual de $ 300.000 (Trescientos mil pesos mensuales), líquidos.

CLAUSULA TERCERA:
El Empleado deberá desempeñar las labores propias de su cargo sujeto a las siguientes disposiciones:
Jornada de Trabajo: Diurna
Jornada Semanal: de Lunes a Viernes.
Horario: De las ocho de la mañana (9:00 a.m.), a las siete de la tarde (7:00 p.m.), utilizando una hora para almorzar que
corre de la una de la tarde hasta las tres de la tarde.
El Empleador se reserva el derecho de variar esta jornada de acuerdo a las necesidades de la Empresa.

CLAUSULA CUARTA:
El Empleado deberá cumplir con las siguientes funciones:

 Monitorear las actividades y tareas que se están realizando

 Realización de Inventarios y Reportes.

CLAUSULA QUINTA:
Las partes acordamos la suscripción del presente contrato por un periodo indefinido, contados a partir de la suscripción
de este.
CLAUSULA SEXTA:
El contrato se podrá resolver por el incumplimiento de las cláusulas y obligaciones contractuales consignadas en el
presente documento, sujetándose El Empleado a las disposiciones que por Incumplimiento de Contrato prescribe el
Código del Trabajo.

CLAUSULA SEPTIMA:
Ambas partes leímos el presente contrato, lo encontramos conforme y aprobamos todas y cada una de sus cláusulas.
CLAUSULA PREVISIONAL:
El Trabajador deja constancia que por voluntad propia desea mantener el régimen previsional o de seguridad social
en su país de origen (IVSS - VENEZUELA) en forma permanente e indefinida.

El presente instrumento, deja constancia que el Trabajador cumple con todos los requisitos exigidos por la Ley Nº
18.156 del 25 de Agosto de 1982, para quedar eximido del régimen previsional en Chile.

El presente contrato se extiende en dos ejemplares de idéntico tenor, quedando uno en poder del Empleador y otro en
poder del Trabajador.

EL EMPLEADOR EL TRABAJADOR
Rut. 76.062.794-1 Rut. 21.627.066-5

Firmaron ante mí, SANTA ISABEL ADMINISTRADORA S.A., RUT N° 76.062.974-1, en calidad de
empleador; y don(a) Candy Noelia Castillo Ramírez, con cedula de identidad para extranjeros N°
21.627.066-5, en calidad de Trabajador. - Santiago, 01 de Septiembre de 2014.-