PROCEDIMIENTO CÓDIGO : P-CORP-42

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1. OBJETIVO:
Realizar todas las acciones dirigidas a la sensibilización de la prevención del
contagio en el centro de trabajo frente al COVID-19.

2. ALCANCE:
El presente procedimiento tiene como alcance a todos los trabajadores de las
unidades mineras Pan American Silver Perú y trabajadores de empresas
contratistas.

3. DEFINICIONES
3.1 Sensibilización:
Concienciación e influencia sobre una persona para que recapacite y
perciba el valor o la importancia de algo (Covid 19).

3.2 Centro de Trabajo:

Unidad productiva en el que se desarrolla la actividad laboral de una
organización con la presencia de trabajadores.

3.3 Cuarentena COVID-19:

Procedimiento por el cual un trabajador sin síntomas de COVID-19 se le
restringe el desplazamiento por fuera de su vivienda por el periodo que
el gobierno establece como medida de prevención de contagio en el
ámbito nacional. Es el aislamiento de personas durante el período de
tiempo que el gobierno establece como medida de prevención de
contagio en el ámbito nacional.

3.4 Banners:
son elementos básicos en la publicidad con el objetivo de que el
usuario capte el mensaje y logre la concientización de lo propuesto.

3.5 EPP: Equipo de Protección Personal.

3.6 Grupos de Riesgo:

Conjunto de personas que presentan características individuales
asociadas a mayor riesgo de complicaciones por COVID-19. Personas
mayores de 60 años y quienes cuenten con comorbilidades como:
hipertensión arterial, diabetes, enfermedades cardiovasculares,
enfermedad pulmonar crónica, cáncer, u otros estados de
inmunosupresión.

3.7 Limpieza:
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Eliminación de suciedad e impurezas de las superficies utilizando agua,

jabón, detergente o sustancia química.

3.8 Mascarilla comunitaria:

Equipo de barrera, que cubre boca o nariz, para reducir la transmisión de
enfermedades validada por Minsa.

3.9 Profesional de la Salud:

Es el profesional de la Salud del Servicio de Seguridad y Salud en el
Trabajo, que cumple la función de gestionar o realizar la vigilancia de
salud de los trabajadores en la unidad minera.

3.10 Trabajador:
Persona que tiene vínculo laboral con el empleador; y a toda persona que
presta servicios dentro del centro de trabajo, cualquier sea la modalidad
contractual; incluyendo al personal de contratas, subcontratas,
tercerización de servicios, entre otras.

3.11 Sintomatología COVID-19:

Signos y síntomas relacionados al diagnóstico de COVID-19, tales como:
sensación de alza térmica o fiebre, dolor de garganta, tos seca,
congestión nasal o rinorrea (secreción nasal), puede haber anosmia
(pérdida del olfato), disgeusia (pérdida del gusto), dolor abdominal,
náuseas y diarrea; en los casos moderados a graves puede presentarse
falta de aire o dificultad para respirar, desorientación o confusión, dolor
en el pecho, coloración azul en los labios (cianosis), entre otros.

3.12 Distanciamiento social:

medida preventiva orientada a la reducción de riesgo de contagio por
exposición.

3.13 Lavado de manos:

es la fricción vigorosa de las manos previamente enjabonadas, seguida de
un aclarado con agua abundante por 20 segundos con el fin de eliminar
agentes patógenos.

4. RESPONSABLES:
4.1 Gerente de Operaciones
• Aprueba y asigna recursos dentro la Unidad Minera para la aplicación
de los lineamientos establecidos en el presente procedimiento
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4.2 Gerentes de SSO de la Unidad Minera

• Gestiona los recursos y gestiona las medidas orientadas al
cumplimiento de la sensibilización de la prevención del contagio en el
centro de trabajo frente al COVID-19
• Dirige en coordinación con el Médico Jefe de Salud Ocupacional los
avances y alcances del procedimiento al trabajador.

4.3 Superintendente de Recursos Humanos y Administración

• Responsable de la programación de las capacitaciones del personal de
compañía y empresas contratistas.
• Enviar al Médico Jefe Ocupacional la relación de personal que se le dará
la charla de sensibilización manteniendo los lineamientos de seguridad
y prevención.

4.4 Jefe de Comunicaciones

• Encargado de la gestión y coordinación del material Informativo para la

difusión.

4.5 Superintendentes de área

• Como Lideres de sus Áreas deben de realizar el efecto cascada en la
difusión y supervisión de que todas las medidas de vigilancia, prevención
y control del presente procedimiento.

4.6 Médicos Ocupacionales de las Unidades Mineras: Jefe y Asistente

• Dirige los trabajos de vigilancia, prevención y control en cada unidad
Minera
• Realiza charla de sensibilización frente a la sensibilización de la
prevención del contagio en el centro de trabajo frente al COVID-19
• Administrar los recursos de salud.

4.7 Trabajadora Social de las Unidades Mineras

• Apoyar en las gestiones para la difusión y promoción de la sensibilización
en las diferentes áreas.

5. PROCEDIMIENTO:

5.1 Promoción y Prevención de la Salud:

5.1.1 Sensibilización en lavado de Manos y desinfección de manos: cada
trabajador debería lavarse las manos por el lapso de 20 segundos
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según lo difundido en las charlas de capacitación, asimismo hacer

uso del Alcohol en gel, siempre mantener el distanciamiento de
1.5m.
5.1.2 Promover la difusión por medio de videos la importancia y la
adecuada técnica de lavado de manos y la aplicación de alcohol gel.
5.1.3 Se promocionará la difusión de videos de medidas preventivas para
Coronavirus en los Buses que trasladan a los trabajadores.
5.1.4 Uso de mascarilla Obligatorio: Cada trabajador en la Unidad Minera
debe hacer uso de su respirador(EPP) durante todo
5.1.5 el horario de su jornada laboral y fuera de la jornada laboral deberá
hacer uso estricto de la mascarilla comunitaria durante toda su
guardia en la Unidad Minera. Solo se lo deberá descender debajo
del mentón cuando ingiera sus alimentos y al culminar volverá a
cubrir su nariz y boca.
5.1.6 Distanciamiento Social: Guardar de forma obligatoria el
distanciamiento de 1.5 a 2m entre cada trabajador dentro de la
Unidad Minera en todo el tiempo que permanezca dentro.
5.1.7 Distanciamiento social en las habitaciones: Se debería mantener un
distanciamiento de cama a cama de 1.5m según los lineamientos
corporativos
5.1.8 Adoptar formas diferentes de saludos: No saludar con besos o
dándose las manos, abrazos y siempre manteniendo el
distanciamiento social.

5.2 Medios

5.2.1 Las capacitaciones deben ser de forma virtual, de ser

necesariamente presencial se deberá respetar el distanciamiento
social de 1.5m
5.2.2 Realizar la sensibilización a trabajadores acerca de la enfermedad y
medidas preventivas.
5.2.3 Promover la difusión mediante videos, afiches estáticos de las 12
reglas (Juntos contra el Coronavirus), afiches informativos en los
periódicos murales, señalética en los caminos peatonales para
guardar el distanciamiento social, toma de temperatura, y
desinfección de calzado.
5.2.4 Realizar la difusión de sensibilización mediante videos informativos
acerca de prevención de contagio en el trabajo frente a Covid 19, en
los comedores de la Unidad minera, en los buses que bajan personal
de la Unidad y en los buses que suben personal a la Unidad Minera.
5.2.5 Promover la difusión de sensibilización de la prevención del contagio
en el centro de trabajo mediante informativos en los comedores
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tanto en la entrada y en las mesas de los comedores mediante unas

micas estáticas.

6. REGISTROS:
6.1 Registro de charla de capacitación e inducción virtual frente al Covid 19.
6.2 Registros fotográficos de charla de sensibilización de prevención del
contagio en el centro de trabajo frente al Covid 19

7. ANEXOS:
7.1 DISPOSICIONES FRENTE A COVID 19 (JUNTOS CONTRA EL CORONAVIRUS
7.2 Hoja Capacitaciones

8. DOCUMENTOS DE REFERENCIA:

8.1 Ley 26842. Ley General de Salud.

8.2 Ley 30036 Ley que regula el trabajo
8.3 D.S 017 2015-TR Reglamento de la ley de teletrabajo
8.4 D.S 046-2020-PCM Declara estado de emergencia nacional por las graves
circunstancias que afectan la vida de la nación a consecuencia del brote
del COVID 19.
8.5 RM N° 084-2020MINSA - “Aprueban el Documento Técnico Atención y
Manejo Clínico de Casos de COVID-19, Escenario de Transmisión
Focalizada
8.6 “Documento Técnico Atención y Manejo Clínico de Casos de COVID-19,
Escenario de Transmisión Focalizada “
8.7 RM Nº 055-2020-TR -” Aprueban el documento denominado “Guía para
la prevención del Coronavirus en el ámbito laboral”
8.8 “Guía para la prevención del Coronavirus en el ámbito laboral”
8.9 DU º 025-2020 - “Dictan medidas urgentes y excepcionales destinadas a
reforzar el Sistema de Vigilancia y Respuesta Sanitaria frente al COVID-19
en el territorio nacional”
8.10 DS N° 008-2020-SA - “Decreto Supremo que declara en Emergencia
Sanitaria a nivel nacional por el plazo de noventa (90) días calendario y
dicta medidas de prevención y control del COVID-19“
8.11 Alerta Epidemiológica N° 011-2020
8.12 RPE Nº 49-2020-ATUPE - Aprueban “Disposiciones para evitar la
propagación del Coronavirus (COVID-19) durante la prestación del
servicio público de transporte de personas”
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8.13 RM 239-2020-MINSA Aprueban el Documento Técnico “Lineamientos

para la vigilancia de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición
a COVID-19”
8.14 Documento Técnico “Lineamientos para la vigilancia de la salud de los
trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”
8.15 DS 080-2020 Decreto Supremo que aprueba la reanudación de
actividades económicas en forma gradual y progresiva dentro del marco
de la declaratoria de Emergencia Sanitaria Nacional por las graves
circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del COVID-
19
8.16 Resolución Ministerial 265-2020-MINSA; Modificatoria de la RM 239-
2020-MINSA: Lineamientos para la vigilancia de la salud de los trabajadores
con riesgo de exposición a Covid-19.
8.17 Resolución Ministerial 283-2020-MINSA; Modificatoria de RM 239-2020
MINSA: Lineamientos para la vigilancia de la salud de los trabajadores con
riesgo de exposición a Covid-19.
8.18 Resolución Ministerial N°128-2020- MINEM/DM “Protocolo Sanitario
para la implementación de medidas de prevención y respuesta frente al
COVID 19 en las actividades del Sub Sector Minería, el Sub sector
Hidrocarburos y el Sub sector electricidad”
8.19 Resolución Ministerial N°135-2020- MINEM/DM, Modificatoria de RM
128-2020-MINEM/DM “Protocolo Sanitario para la implementación de
medidas de prevención y respuesta frente al COVID 19 en las actividades del
Sub Sector Minería, el Sub sector Hidrocarburos y el Sub sector electricidad”

9. HOJA DE CAMBIOS

Versión Items modificados Descripción del Cambio

- No aplica
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Elaborado por: Revisado por: Aprobado por:

Marco Sánchez Linares Rubén Lavado de la Vega Richard Contreras Vilca

Médico Jefe de Salud e Higiene Director de Seguridad y Gerente General
Ocupacional Salud Ocupacional
Fecha de: Fecha de Revisión: Fecha de Aprobación:

ANEXO 01: 12 DISPOSICIONES FRENTE A COVID 19 (JUNTOS CONTRA EL

CORONAVIRUS)
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ANEXO N°2:Hoja Capacitaciones