Año de reporte, medición y análisis: 2019

POLÍTICA DE SST OBJETIVO

Prevenir los accidentes y

enfermedades laborales en los
trabajadores bajo cualquier
modalidad de contratación
Cumplir la normatividad nacional
vigente aplicable en SST

Identificar y valorar los peligros y

riesgos, estableciendo controles
eficacez para mejorar las
condiciones y medio ambiente
laboral
Implementar, mantener y mejorar
continuamente el SGSST,
asegurando la asignación de los
recursos necesarios
Aplicar las medidas de seguridad
y salud establecidas protegiendo y
promoviendo la salud de los
trabajadores y demás partes
interesadas

Mejorar el comportamiento de los

trabajadores, proveedores y
contratistas en SST
 Responsable de actualización:

DEFINICIÓN DEL
ORIGEN TIPO MÉTODO DE CÁLCULO
INDICADOR

(Número de accidentes de
trabajo que se presentaron
Resolución Frecuencia de
Resultado en el mes / Número de
312:19 accidentalidad
trabajadores en el mes) *
100

(Número de días de
incapacidad + número de
Resolución Severidad de días cargados por accidentes
Resultado
312:19 accidentalidad de trabajo en el mes /
Número de trabajadores en el
mes) * 100

(Número de accidentes de
trabajo mortales que se
Resolución Proporción de accidentes presentaron en el año / Total
Resultado
312:19 de trabajo mortales de accidentes de trabajo que
se presentaron en el año) *
100

(Número de casos nuevos y

antiguos de enfermedad
Resolución Prevalencia de la
Resultado laboral en el período “Z” /
312:19 enfermedad laboral
Promedio de trabajadores en
el período “Z”) * 100.000

(Número de casos nuevos de

enfermedad laboral en el
Resolución Incidencia de la
Resultado período “Z” / Promedio de
312:19 enfermedad laboral
trabajadores en el período
“Z”) * 100.000
 (Número de días de ausencia
por incapacidad laboral y
Resolución Ausentismo por causa común en el mes / Número
Resultado
312:19 médica de días de trabajo
programados por trabajador
en el mes) * 100

(No. De requisitos legales

Cumplimiento de
cumplidos en el periodo / No.
Decreto 1072:15 requisitos legales Resultado
Total de Requisitos Legales
aplicables
exigibles en el periodo)*100

Cumplimiento de (N° de actividades de

mantenimiento de mantenimiento ejecutadas /
Decreto 1072:15 Proceso
instalaciones, equipos y N° de actividades
herramientas programadas)*100

Cumplimiento de
(N° de actividades de
inspecciones de
inspección ejecutadas / N° de
Decreto 1072:15 seguridad de Proceso
actividades
instalaciones, equipos y
programadas)*100
herramientas

(N° de incidentes y ATEL

Investigación de investigados dentro de los
Decreto 1072:15 incidentes, accidentes y Proceso 15 días / N° total de
enfermedades laborales incidentes y ATEL ocurridos
en el periodo)*100

Cumplimiento de
(N° de actividades de
programas de vigilancia
ejecutadas / N° de
Decreto 1072:15 epidemiológica, Proceso
actividades
rehabilitación y de
programadas)*100
riesgos prioritarios

Intervención de los (Nº Desviaciones

peligros, factores de intervenidas eficazmente / Nº
Decreto 1072:15 Proceso
riesgos y desviaciones de Total de desviaciones
SST programadas con cierre)*100
 Intervención de los (Nº Desviaciones
peligros, factores de intervenidas eficazmente / Nº
Decreto 1072:15 Proceso
riesgos y desviaciones de Total de desviaciones
SST programadas con cierre)*100

(Cantidad de residuos
Estándares
Gestión de residuos Proceso dispuestos / Cantidad de
mínimos
residuos generados) * 100

(Número de presuntos casos

Frecuencia de presuntos de acoso laboral en el mes /
Ley 1010:06 Resultado
casos de acoso laboral Número de trabajadores en el
mes) * 100

Cumplimiento de la
autoevaluación de los % de cumplimiento de la
Decreto 1072:15 Estructura
estándares mínimos del autoevaluación
SG-SST

Cumplimiento de las (N° ACPM cerradas

Decreto 1072:15 acciones preventivas, Resultado eficazmente / N° ACPM por
correctivas y de mejora cerrar en el periodo)*100

(N° de objetivos cumplidos /

Cumplimiento de los
Decreto 1072:15 Resultado N° de objetivos
objetivos del SGSST
propuestos)*100

(Valor del presupuesto

Estándares Cumplimiento del Ejecutado / Valor del
Proceso
mínimos presupuesto presupuesto
proyectado)*100
 (Valor del presupuesto
Estándares Cumplimiento del Ejecutado / Valor del
Proceso
mínimos presupuesto presupuesto
proyectado)*100

(N° de actividades ejecutadas

Cumplimiento del plan de
Decreto 1072:15 Proceso / N° de actividades
trabajo anual del SGSST
programadas)*100

(N° de actividades ejecutadas

Cumplimiento del plan de
Decreto 1072:15 Proceso / N° de actividades
capacitación en SST
programadas)*100

Desempeño de los (N° evaluaciones

Decreto 1072:15 trabajadores en SST Resultado satisfactorias / N° de
(rendición de cuentas) trabajadores evaluados)*100

Desempeño de
(N° evaluaciones
proveedores y
satisfactorias / N° de
Decreto 1072:15 contratistas frente a las Resultado
proveedores y contratistas
responsabilidades en el
evaluados)*100
SGSST
 INDICADORES DEL SIS

alización:

LÍMITE PERIODICIDAD PERIODICIDAD

INTERPRETACIÓN
(META) DE REPORTE DE ANÁLISIS

Número de veces que ocurre

un accidente de trabajo por Acumulado
< 20 Mensual
cada 100 trabajadores que Anual
laboraron en el mes

Número de días perdidos y/o

cargados por accidentes de
Acumulado
trabajo por cada 100 < 450 Mensual
Anual
trabajadores que laboraron
en el mes

Porcentaje de accidentes
Acumulado
laborales mortales ocurridos 0% Mensual
Anual
en el año

Número de casos de
enfermedad laboral por cada Acumulado
0 Anual
100.000 trabajadores en el Anual
período de tiempo "Z".

Número de casos nuevos de

enfermedad laboral por cada Acumulado
0 Anual
100.000 trabajadores en el Anual
período de tiempo "Z".
Porcentaje de días perdidos
Acumulado
de trabajo programado en el < 20% Mensual
Anual
mes.

Porcentaje de cumplimiento
de requisitos legales Acumulado
100% Semestral
aplicables y exigibles en el Anual
periodo.

Porcentaje de cumplimiento
de las actividades de Acumulado
90% Mensual
mantenimiento programas en Anual
el periodo.

Porcentaje de cumplimiento
Acumulado
de inspecciones de seguridad 90% Mensual
Anual
programadas en el periodo.

Porcentaje de incidentes y
ATEL que fueron Acumulado
100% Mensual
debidamente investigados en Anual
el periodo.

Porcentaje de cumplimiento
de las actividades de
Acumulado
programas de gestión, 90% Mensual
Anual
vigilancia y rehabilitación
programadas en el periodo.

Porcentaje de intervención de
los peligros, factores de Acumulado
90% Mensual
riesgos y desviaciones de Anual
SST detectadas
Porcentaje de intervención de
los peligros, factores de Acumulado
90% Mensual
riesgos y desviaciones de Anual
SST detectadas

Porcentaje de disposición de Acumulado

100% Mensual
residuos generados Anual

Número de veces que se

presenta un presunto caso de
Acumulado
acoso laboral por cada 100 < 10% Mensual
Anual
trabajadores que laboraron
en el mes

Porcentaje de cumplimiento
Acumulado
de los estándares mínimos > 85% Anual
Anual
del SG-SST

Porcentaje de cumplimiento Acumulado

90% Mensual
de las ACPM documentadas Anual

Porcentaje de cumplimiento
Acumulado
de los objetivos propuestos >85% Mensual
Anual
del SGSST

Porcentaje de cumplimiento
Acumulado
de los recursos financieros ><10% Semestral
Anual
asignados.
Porcentaje de cumplimiento
Acumulado
de los recursos financieros ><10% Semestral
Anual
asignados.

Porcentaje de cumplimiento
Acumulado
de las actividades del plan de 90% Mensual
Anual
trabajo anual del SGSST

Porcentaje de cumplimiento Acumulado

90% Mensual
del plan de capacitación Anual

Porcentaje de desempeño de
Acumulado
los trabajadores en materia > 85% Anual
Anual
de SST

Porcentaje de desempeño de
proveedores y contratistas Acumulado
> 85% Anual
frente a las responsabilidades Anual
en el SGSST
INDICADORES DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Cargo:

FUENTE DE LA RESPONSABLE DIVULGACIÓN DE

DATOS
INFORMACIÓN DE MEDICIÓN RESULTADOS ENE

Resultado 4.4776
Reportes de
accidentes de trabajo
Responsable Todos los niveles de la
Numerador 3
SGSST empresa
Nómina de
trabajadores general
Denominador 67

Registros de Resultado 68.182

incapacidades de
Representante legal
origen laboral Responsable
Numerador 15
SGSST
Responsables de áreas
Nómina de
trabajadores general Denominador 22

Resultado ###
Reportes de
accidentes de trabajo
Responsable Todos los niveles de la
Numerador
SGSST empresa
Investigaciones de
accidentes de trabajo
Denominador

Resultado ###
Reportes de
enfermedad laboral
Responsable Todos los niveles de la
Numerador
SGSST empresa
Nómina de
trabajadores general
Denominador

Resultado ###
Reportes de
enfermedad laboral
Responsable Todos los niveles de la
Numerador
SGSST empresa
Nómina de
trabajadores general
Denominador
Registros de Resultado ###
incapacidades de
origen laboral y Representante legal
Responsable
comun Numerador
SGSST
Responsables de áreas
Nómina de
trabajadores general Denominador

Resultado
Matriz de requisitos
Responsable Todos los niveles de la
legales aplicables en Numerador
SGSST empresa
SST
Denominador

Resultado ###
Cronograma de
mantenimiento de Representante legal
Responsable de
instalaciones, Gerente de operaciones Numerador
mantenimiento
equipos y y ventas
herramientas
Denominador

Resultado ###
Cronograma de
Responsable Todos los niveles de la
inspecciones de Numerador
SGSST empresa
seguridad
Denominador

Resultado ###
Reportes e
Responsable Todos los niveles de la
iInvestigación de Numerador
SGSST empresa
incidentes y ATEL
Denominador

Resultado ###
Cronograma de
programas PVE, Responsable Todos los niveles de la
Numerador
riesgos y SGSST empresa
rehabilitación
Denominador

Matriz IPVER Resultado ###

Inspecciones de
Responsable Todos los niveles de la
seguridad
SGSST empresa
Auto reportes de
condiciones de SST
Matriz IPVER

Inspecciones de
Responsable Todos los niveles de la
seguridad Numerador
SGSST empresa
Auto reportes de
condiciones de SST Denominador

Certificado de Resultado ###

disposiciones de
residuos
Responsable Todos los niveles de la
Numerador
SGSST empresa
Estadísticas de
generación de
residuos Denominador

Resultado ###
Quejas presentadas Miembros CONVILAB
Responsable
por presunto acoso Numerador
SGSST
laboral Representante legal
Denominador

Resultado
Resultados
Representante Legal
evaluación de Responsable
Numerador N/A
estandares minimos SGSST
COPASST
del SGSST
Denominador N/A

Resultado ###
Formato de
Responsable Todos los niveles de la
seguimiento a las Numerador
SGSST empresa
gestiones del SGI
Denominador

Resultado ###
Ficha de seguimiento
Responsable Todos los niveles de la
de indicadores Numerador
SGSST empresa
(objetivos)
Denominador

Resultado

Presupuesto del Responsable

Representante legal Numerador
SGSST SGSST
Presupuesto del Responsable
Representante legal
SGSST SGSST

Denominador

Resultado ###
Representante Legal
Plan de trabajo anual Responsable
Numerador
del SGSST SGSST
COPASST
Denominador

Resultado ###
Representante Legal
Responsable
Plan de capacitación Numerador
SGSST
COPASST
Denominador

Resultado ###
Evaluación de
desempeño
Responsable Todos los niveles de la
(rendición de Numerador
Gestión Humana empresa
cuentas) de
trabajadores
Denominador

Resultado ###
Evaluacion y Responsables de áreas
Responsable
reevaluación de
suministros Numerador
proveedores y Proveedores y
externos
contratistas contratistas
Denominador
EL TRABAJO

MEDICIÓN DEL INDICADOR

FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV

4.5455 13.636 ### ### ### ### ### ### ### ###

1 3

22 22

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###
### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

#DIV/0! #DIV/0!

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###
 ### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A

N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

#DIV/0! #DIV/0!
### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###

### ### ### ### ### ### ### ### ### ###
 GRÁFICA DE COMPORTAMIENTO ACUMULADO
DIC TOTAL AÑO
16
### 14
12
10
8
6.30630631 6
4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

80
### 70
60
50
40
68.1818182 30
20
10
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12.00
### 10.00
8.00
6.00
#DIV/0! 4.00
2.00
0.00
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO
 12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
10
8
#DIV/0! 6
4
2
0
ENE JUL TOTAL AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO
 12
10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
10
8
6
N/A 0
4
2
N/A 0
ENE

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
10
8
#DIV/0! 6
4
2
0
ENE JUL TOTAL AÑO
 10
8
#DIV/0! 6
4
2
0
ENE JUL TOTAL AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO

12
### 10
8
6
#DIV/0! 4
2
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC TOTAL
AÑO
 PLAN DE ACCIÓN (Especificar ACPM
ANÁLISIS ACUMULADO DEL INDICADOR
si es necesario)