Análisis de la comunicacion

La comunicación organizacional constituye una disciplina que involucra el análisis,

diagnóstico, planificación y evaluación de la comunicación interna y externa dentro de la
organización, en las cuales se incluyen las instituciones de educación superior.

El objetivo de esta investigación es analizar los factores que inciden en la comunicación

organizacional entre Departamentos Administrativos, para lo cual se establece el estado
del arte sobre la comunicación organizacional.

A partir del análisis factorial como método de análisis estadístico de las variables
consideradas, se lograron identificar a comunicación y la información son puntos
neurálgicos que la regulan el día a día en la sociedad contemporánea.

La comunicación es un campo interdisciplinar con un objeto de estudio específico y

especializado; la necesidad de conocer las tendencias de las investigaciones en esta área
se debe a que esta se produce en el contexto complejo y cambiante asociado a la
tecnología. Es necesario considerar que aspectos como el desarrollo de la información y
de las comunicaciones hacen que el intercambio de información entre las organizaciones
sea más rápido, seguro y eficaz, pero que no garantizan la competitividad.

En pocas palabras podríamos decir que la comunicación es la clave para detectar

problemas, para lograr un mejor desempeño, incremento de productividad así como a
generar utilidades para la empresa. Ya que por medio de esta se abarcan áreas como
integración, motivación, satisfacción entre otras ya mencionadas.
Analisis de la dirección

En las empresas las funciones típicas de la dirección que son la autoridad, liderazgo,
comunicación, motivación y supervisión, juegan un papel muy importante, porque de ello
depende el éxito o fracaso de las empresas.

Ya analizando lo que es la dirección es una organización, básicamente es guiar a un grupo

de individuos para lograr los objetivos de las empresas, identificando el papel que
desempeña el gerente o de supervisor conociendo los aspectos generales de la dirección,
el mejor estilo de liderazgo, además de identificar las ventajas y desventajas que cada uno
representa.

La comunicación dentro de las empresas es de vital importancia, porque quien no maneja

información no tiene poder, y es importante que el director y los subordinados estén bien
informados para el buen manejo de la empresa.

El material que se presenta desglosa las funciones típicas de la dirección, de tal manera
que el alumno pueda tener un mejor panorama de las necesidades que tiene una
empresa, y así construya un marco de conocimientos alrededor de la aplicación de estos
dentro de la empresa.