Bogotá, octubre de 2021

Señor
JUEZ NOVENO MUNICIPAL DE PEQUEÑAS CAUSAS LABORALES DE
BOGOTA
La Ciudad

Asunto: Demanda
Proceso: Ordinario laboral de única instancia.
Demandante: MIGUEL ANGEL TEJADA

Demandado: FRANK FELIPE SARMIENTO GOMEZ, representante del

establecimiento de comercio: MULTISERVICIOS GOMEZ
MAQUINARIA SAS.

1. POSTULACIÓN

LUIS EDUARDO CASTRO MOVILLA, mayor de edad y domiciliado en la ciudad

de Fusagasugá (Cundinamarca), identificado como aparece al pie de mi
correspondiente firma, y actuando en nombre y representación del señor:
MIGUEL ANGEL TEJADA CESPEDES , persona que igualmente es mayor de
edad y vecina de la ciudad de Fusa, y quien mediante mandato me otorgó poder
amplio y suficiente para actuar; de manera muy respetuosa presento ante su
despacho demanda en proceso Ordinario laboral de única instancia, en contra de
FRANK FELIPE SARMIENTO GOMEZ quien en su momento actuó como enlace
entre el establecimiento de comercio: MULTISERVICIOS GOMEZ MAQUINARIA
SAS con el NIT 900.914.100-8 y ORFILIA DUQUE TRIVIÑO, para que mediante
el trámite del proceso Ordinario Laboral de única instancia reconozca y declare
que existe un contrato de trabajo escrito, con mi mandante, y que le sean
reconocidos las acreencias y las demás sanciones por el no pago de las mismas
teniendo en cuenta los siguiente presupuestos
2. FÁCTICOS

PRIMERO: El día 12 de abril del año 2019, el señor MIGUEL ANGEL TEJADA
CESPEDES, comenzó a laborar por medio de un contrato escrito, de trabajo a
término fijo, con la empresa MULTISERVICIOS GOMEZ MAQUINARIA SAS; el
señor MIGUEL ANGEL TEJADA, desempeñándose en las labores de
remodelación de una casa en la ciudad de Bogotá, entregándose en obra gris;
según consta en el contrato adjunto. Por un valor de $25.000.000.00 (veinticinco
millones de pesos.

SEGUNDO: El señor DIEGO AGUSTIN TAVERA RODRIGUEZ afirmo desde el

día en que se firmó el contrato que era el dueño de la empresa y ofreció pagar
veinte millones de pesos ($20.000.000.00) más del valor pactado, si se entregaba
la obra terminada en su totalidad; ya que el contrato inicial no se había pactado de
esa manera; pero que no se lo dijera a el señor SARMIENTO.

TERCERO: El señor FRANK FELIPE SARMIENTO GOMEZ; se reunió con la

señora ORFILIA DUQUE TRIVIÑO; en el banco Davivienda sucursal CC Santafé y
me entrego la suma de Diez millones de pesos ($10.000.000.00) para dar inicio a
las labores; y confirmaron que según el avance de obra para los treinta (30) días
siguientes harían un pago de seis millones de pesos ($6.000.000.00) y el saldo,
después de liquidar adicionales si los había se cancelaria al entregar la obra.

CUARTO: Cumplido el mes de trabajo; el pago no se hizo y el señor TEJADA

CESPEDES y sus empleados viajo ese viernes a la ciudad de Fusa,
comprometiéndose a regresar el siguiente lunes a continuar sus labores y a recibir
el pago; que según el señor FRANK FELIPE SARMIENTO GOMEZ, se haría en el
trascurso de la semana, porque ellos estaban esperando también un abono de los
dueños de la obra.

QUINTO: Llegado el lunes, se presentó una señora, que dijo ser la dueña de la
obra y nos ordenó suspender el trabajo y desalojar la obra; ya que según ella
había retraso y nunca ni el señor SARMIENTO, ni el señor TAVERA, hicieron
alguna alusión al respecto. El señor TAVERA nos ofreció quedarnos en la bodega
de su oficina, mientras el organizaba el tema del pago pendiente. Este pago nunca
llego y después de varios días en su bodega; el señor TAVERA, me dio un millón
de pesos ($1.000.000.00) para que regresara a Fusa y que el me giraría el dinero
adeudado; que a la fecha eran nueve millones de pesos ($9.000.000.00), más lo
adeudado por servicio de restaurante, que eran en ese momento setecientos mil
pesos ($700.000.00).

SEXTO: El señor DIEGO AGUSTIN TAVERA RODRIGUEZ; hablo conmigo y en

varias ocasiones se comprometió a hacerme la cancelación de la deuda, pero
nunca se hizo efectivo; siempre tenía una disculpa; hasta que en una ocasión me
dijo que el me iba a pagar con una planta eléctrica que estaba arreglando; pero
que le había dado el dinero para los repuestos al señor SARMIENTO, pero que él
lo había robado; porque no había regresado ni con el dinero ni los repuestos.

3. PRETENSIONES

Teniendo en cuenta que los presupuestos fácticos son el soporte de las

pretensiones, y los mismos fueron esgrimidos en el acápite anterior, paso a
presentar las pretensiones solicitadas por la parte demandante.

 Declarativa:

PRIMERO: Teniendo en cuenta la relación de los hechos anteriores, lo convenido

verbal y escrito, EL señor: DIEGO AGUSTIN TAVERA RODRIGUEZ propietario
del establecimiento de comercio: MULTISERVICIOS GOMEZ MAQUINARIA SAS
y el señor FRANK FELIPE SARMIENTO GOMEZ, y que el contrato de trabajo
puede ser de forma verbal y escrita, solicito a usted señor juez, se declare que
entre las partes existió un contrato de trabajo, en la modalidad verbal y escrito, a
término definido desde el día 12 de abril del año 2019 hasta el día 31 de mayo de
2019, el cual finalizó por causas imputables al empleador.

 Condena:

Como consecuencia directa de la relación laboral declarada, le pido señor juez,

realizar las siguientes condenas:

PRIMERO: Dado que, durante el término de vigencia de la relación laboral, el

señor MIGUEL ANGEL TEJADA CESPEDES, nunca a recibió una reclamación, ni
notificación justamente motivada, le solicito señor juez, condenar al señor: FRANK
FELIPE SARMIENTO GOMEZ, representante del establecimiento de comercio
MULTISERVICIOS GOMEZ MAQUINARIA SAS, para que sea condenado al pago
de lo adeudado, de la siguiente forma:
Saldo del contrato terminado sin justa causa $15.000.000.00 + $700.000.00
Alimentación.

Costo de los servicios ejercidos por mi abogado $2.500.000.00

SEGUNDO: En ese mismo sentido, le solicito señor juez, condene al señor:

DIEGO AGUSTIN TAVERA RODRIGUEZ propietario del establecimiento de
comercio: MULTISERVICIOS GOMEZ MAQUINARIA SAS, para que sea
condenado al pago de la indemnización contenida en el artículo 64 del Código
Sustantivo del Trabajo, dado a que la terminación del contrato del contrato no se
justifica en las causales que impone el articulo 61 del código sustantivo del trabajo
para la terminación con justa causa.

TERCERO: Que se condene al señor: DIEGO AGUSTIN TAVERA RODRIGUEZ

propietario del establecimiento de comercio: MULTISERVICIOS GOMEZ
MAQUINARIA SAS, para que sea condenado, al pago de todo aquello que el juez
pueda probar como Extra y Ultra Petita.

CUARTO: Que el señor: DIEGO AGUSTIN TAVERA RODRIGUEZ propietario del

establecimiento de comercio: MULTISERVICIOS GOMEZ MAQUINARIA SAS,
para que sea condenado al pago de las costas y agencias en derecho del
presente proceso.

Se condene a la parte demandada, a las costas procesales.

4. FUNDAMENTOS Y RAZONES DE DERECHO

Se hace referencia a las normas que aplican al caso en concreto y se debe dar la
razón jurídica de porqué la norma, aplica al caso en concreto.

En derecho fundamento la demanda en lo preceptuado las siguientes

disposiciones normativas:

 Código Sustantivo del Trabajo, Art 22, 23, 24, 38, 47, 64, 65, 249 Y 186.
 Código de Procedimiento Laboral, Art 12, 25, 26, 27, 50, 70, 71, 72, 73 y
siguientes de la Ley 789 de 2002.
 Ley 50 de 1990, Art. 99 Numeral 2º y 3º.
 Decreto 116 de 1976, Art. 5º.

La parte legitimada por activa dentro del presente proceso, tiene derecho a que le
sean reconocidas según las normas laborales, pues entre las partes existió un
contrato de trabajo verbal y escrito, a término definido y el empleador no canceló
los créditos correspondientes, respetuosamente solicito al señor juez, se tengan
las siguientes razones de derecho:

1. Artículo 22. Del C.S.T. Definición del Contrato. Se define como aquel en el
cual una persona natural se obliga a prestar un servicio a otra persona, bajo
continuada subordinación y dependencia de la segunda y mediante una
remuneración; contrato que fue prestado por el señor MIGUEL ANGEL TEJADA
CESPEDES, a órdenes de la Empresa MULTISERVICIOS GOMEZ MAQUINARIA
SAS.

2. Artículo 23. Del C.S.T. Elementos esenciales del contrato. a) La actividad

personal del trabajador, ósea, realizada por sí mismo; b) La continuada
subordinación o dependencia del trabajador respecto del empleador.

3. Artículo 24. Del C.S.T. Presunción. Se presume que toda relación de trabajo
personal está regida por un contrato de trabajo, es decir que solo basta la
configuración de los tres elementos mencionados a priori, para que se presuma
que existe una relación laboral, regida por un contrato de trabajo verbal y escrito.

4. Artículo 38. Del C.S.T. Contrato Verbal y escrito. Debe entenderse que el
mismo existe, cuando el empleador y el trabajador se ponen de acuerdo en lo
siguiente: 1) La índole del trabajo y donde debe realizarse; 2) La cuantía y forma
de remuneración, 3) La duración del contrato. En este caso se configuran los tres
requisitos para que exista contrato verbal y escrito ya que la parte actora prestó
sus servicios de forma personal, y acordaron la remuneración como no se pactó
un tiempo determinado, se presume que es un contrato laboral a término definido.

5. Artículo 47 del C.S.T. Duración definida. El contrato estipulado a término fijo

o cuya duración esté determinada por la de obra o naturaleza de la labor
contratada, o no se refiere a un trabajo ocasional o transitorio, será contrato a
término definido. Es procedente en el caso de la parte actora, ya que no se pactó
por cuanto tiempo trabajaría al servicio de Empresa MULTISERVICIOS GOMEZ
MAQUINARIA SAS.

6. Articulo 13 C.S. DEL T: “MÍNIMO DE DERECHOS Y GARANTIAS. Las

disposiciones de este Código contienen el mínimo de derechos y garantías
consagradas en favor de los trabajadores. No produce efecto alguno cualquiera
estipulación que afecte o desconozca este mínimo”.

Por eso considero pertinente mediante el proceso Ordinario Laboral de Única

Instancia se pueda efectuar el reconocimiento de las prestaciones y derechos que
le asisten a el señor MIGUEL ANGEL TEJADA CESPEDES, lo anterior con
fundamento en las normas enunciadas como fundamento de derecho del presente
proceso.

5. PRUEBAS

Solicito decretar y practicar como tales las siguientes:

 DOCUMENTALES:
o Certificado de Existencia y Representación Legal de la Empresa:
MULTISERVICIOS GOMEZ MAQUINARIA SAS.
o Fotocopia de la Cédula de Ciudadanía de los señores FRANK
FELIPE SARMIENTO GOMEZ y DIEGO AGUSTIN TAVERA
RODRIGUEZ.
o Copia del Contrato de Trabajo de fecha: 12 de abril de 2019, firmada
por ORFILIA DUQUE TRIVIÑO de la Empresa: MULTISERVICIOS
GOMEZ MAQUINARIA SAS.
o Recibo de pago de anticipo para inicio del trabajo, firmado por
MIGUEL ANGEL TEJADA CESPEDES y FRANK FELIPE
SARMIENTO GOMEZ

 TESTIMONIALES:

 Solicito señor (a) juez, decretar y valorar el testimonio del señor FRANK
FELIPE SARMIENTO GOMEZ, identificado con cédula de ciudadanía
No. 10.536.459 de Popayán (Cauca), y residente en la Ciudad de
Bogotá, para que rinda ante el despacho, versión libre sobre los
presupuestos fácticos que conforman el líbelo de la demanda.

 INTERROGATORIO DE PARTE:
  Así mismo, le solicito señor (a) juez, citar AL SEÑOR: FRANK
FELIPE SARMIENTO GOMEZ, para realizar el respectivo
interrogatorio por parte de este apoderado.

- En virtud del ARTÍCULO 31 del Código Procesal del trabajo y seguridad

Social modificado por el artículo 18 de la Ley 712 de 2001, solicitó de la

6. PROCEDIMIENTO

A la presente demanda debe dársele el trámite de un Proceso Ordinario laboral de

Única instancia, consagrado en el capítulo XIV Del Código Procesal de Trabajo.

7. COMPETENCIA

Es usted competente, señor juez, para conocer de la presente demanda, en

consideración de la naturaleza del proceso, el lugar donde se prestó el servicio
que fue en la ciudad de Bogotá y la cuantía del proceso, la cual no supera los
veinte (20) salarios mínimos legales mensuales vigentes.
8. CUANTÍA

Estimo la cuantía del presente proceso, inferior a 20 salarios mínimos mensuales

vigentes.
9. ANEXOS

Me permito anexar con la presentación de esta demanda, los siguientes

documentos:

 Poder para actuar

 Copia de la demanda con sus anexos para el traslado a la parte demandada.
 Copia del Contrato suscrito entre las partes

10. NOTIFICACIONES

Demandante: MIGUEL ANGEL TEJADA CESPEDES, Fusa (Cundinamarca).

Demandado: FRANK FELIPE SARMIENTO GOMEZ, Bogotá

Apoderado: LUIS EDUARDO CASTRO MOVILLA.

Cordialmente,

LUIS EDUARDO CASTRO MOVILLA

C.C. 91.657.482 de Fusa (Cundinamarca)
ABOGADO PRACTICANTE ADSCRITO AL CONSULTORIO JURIDICO
UNIVERSIDAD CATOLICA LUIS AMIGO.