Está en la página 1de 2

Firmado por: Editora

Peru
Fecha: 26/01/2022 03:32

36 NORMAS LEGALES Miércoles 26 de enero de 2022 / El Peruano

mérito a los Informes N° 000006-2022-OTASS-SGC y N° Organismo Técnico de la Administración de los Servicios


000008-2022-OTASS-SGC de la Secretaría de Gestión de Saneamiento (www.gob.pe/otass).
Corporativa, a los Informes N° 000028-2022-OTASS-
OA y N° 000034-2022-OTASS-OA de la Oficina de Regístrese, comuníquese y publíquese.
Administración y los Informes N° 000060-2022-OTASS-
URH y 000066-2022-OTASS-URH de la Unidad de JORGE LUIS MANRIQUE CAMPOMANES
Recursos Humanos; acordó por unanimidad, entre otros, Presidente del Consejo Directivo
dar por concluida una encargatura y designar a nuevos
gerentes de las Empresas Prestadoras; correspondiendo 2033653-1
formalizar los acuerdos a través de la resolución
correspondiente;
Que, mediante Informe N° 000032-2022-OTASS-OAJ
de fecha 25 de enero de 2022, la Oficina de Asesoría
SUPERINTENDENCIA NACIONAL
Jurídica emite opinión favorable a la emisión de la
presente Resolución de Consejo Directivo; DE FISCALIZACION LABORAL
Con el visado de la Dirección Ejecutiva, de la Gerencia
General, de la Oficina de Administración, de la Unidad de Designan Intendente Nacional de la
Recursos Humanos y de la Oficina de Asesoría Jurídica;
De conformidad con lo señalado en el Texto Único Intendencia Nacional de Supervisión del
Ordenado del Decreto Legislativo N° 1280, Ley Marco de Sistema Inspectivo de la SUNAFIL
la Gestión y Prestación de los Servicios de Saneamiento,
aprobado con Decreto Supremo N° 005-2020-VIVIENDA, RESoLuCión DE SuPERintEnDEnCiA
y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo N° nº 051-2022-SunAFiL
016-2021-VIVIENDA; el Reglamento de Organización y
Funciones del Organismo Técnico de la Administración Lima, 25 de enero del 2022
de los Servicios de Saneamiento, aprobado con Decreto
Supremo N° 006-2019-VIVIENDA y Resolución Directoral VISTOS:
N° 010-2019-OTASS/DE; y, los Lineamientos para la
selección y designación de los miembros de las Comisiones El Memorándum Nº 054-2022-SUNAFIL/GG, de
de Dirección Transitoria, Gerentes Generales y, Gerentes fecha 24 de enero de 2022, de la Gerencia General; el
de Línea, de Apoyo y de Asesoramiento e incorporación Informe Nº 065-2022-SUNAFIL/GG/OGA/ORH, de la
de los representantes de accionistas en las Comisiones Oficina de Recursos Humanos de la Oficina General de
de Dirección Transitoria de las empresas prestadoras Administración; el Memorándum Nº 107-2022-SUNAFIL/
incorporadas al Régimen de Apoyo Transitorio, aprobado GG/OGA, de la Oficina General de Administración; el
con Resolución de Consejo Directivo N° 22-2020-OTASS/ Informe Nº 052-2022-SUNAFIL/GG-OGAJ, de la Oficina
CD de fecha 15 de diciembre de 2020; General de Asesoría Jurídica, documentos de fecha 25 de
enero de 2022, y demás antecedentes; y,
SE RESUELVE:
CONSIDERANDO:
Artículo 1.- Conclusión de encargatura EPSEL S.A.
Dar por concluida la encargatura del señor Giovanni Que, mediante la Ley Nº 29981 se crea la
Eloy Milla Risco, identificado con DNI N° 18120728, en el Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral
cargo de Gerente General de la Empresa Prestadora de - SUNAFIL, como organismo técnico especializado
Servicios de Saneamiento de Agua Potable y Alcantarillado adscrito al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo,
de Lambayeque Sociedad Anónima – EPSEL S.A., siendo responsable de promover, supervisar y fiscalizar el
su último día de labores el 25 de enero de 2022. cumplimiento del ordenamiento jurídico sociolaboral y
el de seguridad y salud en el trabajo, así como brindar
Artículo 2.- Designación asesoría técnica, realizar investigaciones y proponer la
Designar, al Gerente General y Gerente de Asesoría emisión de normas sobre dichas materias;
de las Empresas Prestadoras de los Servicios de Que, el literal f) del artículo 11 del Reglamento de
Saneamiento incorporadas al Régimen de Apoyo Organización y Funciones de la SUNAFIL, aprobado
Transitorio, en mérito de lo dispuesto en el sub numeral mediante Decreto Supremo Nº 007-2013-TR, modificado
3 del numeral 101.1 del artículo 101 del Texto Único por Decreto Supremo Nº 009-2013-TR, dispone que el
Ordenado del Decreto Legislativo N° 1280, aprobado Superintendente tiene por función designar y remover a
con Decreto Supremo N° 005-2020-VIVIENDA; según el los directivos de la SUNAFIL;
siguiente detalle: Que, de acuerdo al Cuadro para Asignación de
Personal Provisional (CAP PROVISIONAL) de la SUNAFIL,
INICIO aprobado por Resolución Ministerial Nº 120-2017-TR,
NOMBRES Y EMPRESA
N° CARGO
APELLIDOS
DNI
PRESTADORA
DÍA DE reordenado por las Resoluciones de Superintendencia Nºs
LABORES 168 y 216-2017-SUNAFIL, Nºs 025 y 080-2018-SUNAFIL,
Empresa Prestadora Nºs 63, 148 y 206-2019-SUNAFIL, Nºs 79, 101 y
de Servicios de 229-2020-SUNAFIL, y Nºs 052 y 68-2021-SUNAFIL,
Gerente Jorge Aspillaga Saneamiento de Agua 26 de enero el puesto de Intendente Nacional de la Intendencia
1 16546928
General Valderrama Potable y Alcantarillado de 2022
de Lambayeque
Nacional de Supervisión del Sistema Inspectivo, tiene la
Sociedad Anónima clasificación de empleado de confianza;
Empresa Prestadora
Que, mediante el documento de vistos, la Gerencia
Municipal de Servicio General comunica a la Oficina de Recursos Humanos
Gerente de
Wilber Santillan de Agua Potable y 01 de febrero de la Oficina General de Administración, que la Alta
2 Asesoría 41972434
Jurídica
Tafur Alcantarillado de de 2022 Dirección ha visto por conveniente designar al señor
Amazonas Sociedad José Manuel Rodríguez Haya, en el puesto de Intendente
Anónima
Nacional de la Intendencia Nacional de Supervisión del
Sistema Inspectivo de la Superintendencia Nacional de
Artículo 3.- Notificación Fiscalización Laboral - SUNAFIL;
Notificar la presente Resolución a la Unidad de Que, con el Memorándum Nº 107-2022-SUNAFIL/
Recursos Humanos de la Oficina de Administración, y a GG/OGA, la Oficina General de Administración emite su
las Empresas Prestadoras para su conocimiento y fines conformidad al Informe Nº 065-2022-SUNAFIL/GG/OGA/
de su competencia. ORH, elaborado por la Oficina de Recursos Humanos,
a través del cual expresa opinión técnica favorable
Artículo 4.- Publicidad para designar al señor José Manuel Rodríguez Haya
Disponer la publicación de la presente Resolución en en el puesto de Intendente Nacional de la Intendencia
el diario oficial El Peruano y en el Portal Institucional del Nacional de Supervisión del Sistema Inspectivo de la
El Peruano / Miércoles 26 de enero de 2022 NORMAS LEGALES 37
Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - asesoría técnica, realizar investigaciones y proponer la
SUNAFIL, considerando que cumple con los requisitos emisión de normas sobre dichas materias;
previstos en el Manual de Clasificación de Cargos de la Que, el literal f) del artículo 11 del Reglamento de
SUNAFIL (Versión 04), aprobado mediante la Resolución Organización y Funciones de la SUNAFIL, aprobado
de Superintendencia Nº 240-2017-SUNAFIL, en razón a mediante Decreto Supremo Nº 007-2013-TR, modificado
que el puesto se encuentra vacante; por Decreto Supremo Nº 009-2013-TR, dispone que el
Que, a través del informe de vistos, la Oficina Superintendente tiene por función designar y remover a
General de Asesoría Jurídica emite opinión legal sobre la los directivos de la SUNAFIL;
mencionada designación en función a la opinión técnica Que, de acuerdo al Cuadro para Asignación de
favorable emitida por la Oficina de Recursos Humanos y Personal Provisional (CAP PROVISIONAL) de la
la conformidad de la Oficina General de Administración, SUNAFIL, aprobado por Resolución Ministerial Nº
en el marco de sus funciones; por lo que, corresponde 120-2017-TR, reordenado por las Resoluciones de
emitir la presente resolución; Superintendencia Nºs 168 y 216-2017-SUNAFIL, Nºs 025
Con el visado del Gerente General, del Jefe de la y 080-2018-SUNAFIL, Nºs 63, 148 y 206-2019-SUNAFIL,
Oficina General de Administración, y de la Jefa de la Nºs 79, 101 y 229-2020-SUNAFIL, y Nºs 052 y
Oficina General de Asesoría Jurídica; y, 68-2021-SUNAFIL, el puesto de Intendente Regional de
De conformidad con lo dispuesto por la Ley Nº 29158, la Intendencia Regional de Cusco, tiene la clasificación de
Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; la Ley Nº 27594, Ley empleado de confianza;
que regula la participación del Poder Ejecutivo en el Que, mediante el documento de vistos, la Gerencia
nombramiento y designación de funcionarios públicos; General comunica a la Oficina de Recursos Humanos de
la Ley Nº 29981, Ley de creación de la Superintendencia la Oficina General de Administración, que la Alta Dirección
Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL y su ha visto por conveniente designar al señor Dennis Javier
Reglamento de Organización y Funciones, aprobado Palomino Gonzáles en el puesto de Intendente Regional de
por Decreto Supremo Nº 007-2013-TR, modificado por la Intendencia Regional de Cusco de la Superintendencia
Decreto Supremo Nº 009-2013-TR; Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL;
Que, con el Memorándum Nº 108-2022-SUNAFIL/
SE RESUELVE: GG/OGA, la Oficina General de Administración emite su
conformidad al Informe Nº 068-2022-SUNAFIL/GG/OGA/
Artículo 1.- Designar, a partir del 26 de enero de ORH, elaborado por la Oficina de Recursos Humanos,
2022, al señor JOSÉ MANUEL RODRÍGUEZ HAYA a través del cual expresa opinión técnica favorable para
en el puesto de Intendente Nacional de la Intendencia designar al señor Dennis Javier Palomino Gonzáles
Nacional de Supervisión del Sistema Inspectivo de la en el puesto de Intendente Regional de la Intendencia
Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - Regional de Cusco de la Superintendencia Nacional
SUNAFIL, puesto considerado de confianza. de Fiscalización Laboral - SUNAFIL, considerando que
Artículo 2.- Notificar la presente resolución a la cumple con los requisitos previstos en el Manual de
persona mencionada en el artículo precedente, así como Clasificación de Cargos de la SUNAFIL (Versión 04),
a la Oficina General de Administración, para las acciones aprobado mediante la Resolución de Superintendencia
correspondientes. Nº 240-2017-SUNAFIL, en razón a que el puesto se
Artículo 3.- Disponer la publicación de la presente encuentra vacante;
resolución en el Diario Oficial El Peruano y en el Portal Que, a través del informe de vistos, la Oficina
Institucional de la Superintendencia Nacional de General de Asesoría Jurídica emite opinión legal sobre la
Fiscalización Laboral – SUNAFIL (www.gob.pe/sunafil). mencionada designación, en función a la opinión técnica
favorable emitida por la Oficina de Recursos Humanos y
Regístrese, comuníquese y publíquese. la conformidad de la Oficina General de Administración,
en el marco de sus funciones; por lo que, corresponde
JESÚS ADALBERTO BALDEÓN VÁSQUEZ emitir la presente resolución;
Superintendente Con el visado del Gerente General, del Jefe de la
Oficina General de Administración, y de la Jefa de la
2033650-1 Oficina General de Asesoría Jurídica; y,
De conformidad con lo dispuesto por la Ley Nº 29158,
Designan Intendente Regional de la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; la Ley Nº 27594, Ley
que regula la participación del Poder Ejecutivo en el
Intendencia Regional de Cusco de la nombramiento y designación de funcionarios públicos;
SUNAFIL la Ley Nº 29981, Ley de creación de la Superintendencia
Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL y su
RESoLuCión DE SuPERintEnDEnCiA Reglamento de Organización y Funciones, aprobado
nº 054-2022-SunAFiL por Decreto Supremo Nº 007-2013-TR, modificado por
Decreto Supremo Nº 009-2013-TR;
Lima, 25 de enero del 2022
SE RESUELVE:
VISTOS:
Artículo 1.- Designar, a partir del 26 de enero de
El Memorándum Nº 053-2022-SUNAFIL/GG, de 2022, al señor DENNIS JAVIER PALOMINO GONZÁLES
fecha 24 de enero de 2022, de la Gerencia General; el en el puesto de Intendente Regional de la Intendencia
Informe Nº 068-2022-SUNAFIL/GG/OGA/ORH, de la Regional de Cusco de la Superintendencia Nacional de
Oficina de Recursos Humanos de la Oficina General de Fiscalización Laboral - SUNAFIL, puesto considerado de
Administración; el Memorándum Nº 108-2022-SUNAFIL/ confianza.
GG/OGA, de la Oficina General de Administración; el Artículo 2.- Notificar la presente resolución a la
Informe Nº 054-2022-SUNAFIL/GG-OGAJ, de la Oficina persona mencionada en el artículo precedente, así como
General de Asesoría Jurídica, documentos de fecha 25 de a la Oficina General de Administración, para las acciones
enero de 2022, y demás antecedentes; y, correspondientes.
Artículo 3.- Disponer la publicación de la presente
CONSIDERANDO: resolución en el Diario Oficial El Peruano y en el Portal
Institucional de la Superintendencia Nacional de
Que, mediante la Ley Nº 29981 se crea la Fiscalización Laboral – SUNAFIL (www.gob.pe/sunafil).
Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral
Regístrese, comuníquese y publíquese.
- SUNAFIL, como organismo técnico especializado
adscrito al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, JESÚS ADALBERTO BALDEÓN VÁSQUEZ
responsable de promover, supervisar y fiscalizar el Superintendente
cumplimiento del ordenamiento jurídico sociolaboral y
el de seguridad y salud en el trabajo, así como brindar 2033650-2

También podría gustarte