Decenio de la Igualdad de oportunidades para mujeres y hombres

Año del Bicentenario del Perú: 200 años de Independencia

A : DAVID ANIBAL ORTIZ GASPAR

PROCURADOR PUBLICO

OSCAR YABAR BERROCAL

JEFE DEL ÓRGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL

ANDIOLO ZEVALLOS ÑIVIN

DIRECTOR DE LA OFICINA DE COMUNICACIONES E IMAGEN
INSTITUCIONAL

ROSARIO DEL CARMEN MORI ISUISA

DIRECTORA DE LA OFICINA DE ATENCIÓN AL CIUDADANO Y
GESTIÓN DOCUMENTAL

DAVID ALBERTO CABALLERO LLANOS

DIRECTOR DE LA OFICINA DE DEFENSA NACIONAL Y GESTIÓN
DEL RIESGO DE DESASTRES

NOEMI MEYLING CHAVESTA WONG

DIRECTORA DE LA OFICINA DE INTEGRIDAD Y LUCHA CONTRA
LA CORRUPCIÓN

PAUL CESAR ROCCA GASTELO

DIRECTOR (E) DE LA OFICINA DE DIALOGO Y GESTION SOCIAL

OSCAR LORENZO DAVILA ESTRADA

DIRECTOR GENERAL DE LA OFICINA GENERAL DE
ADMINISTRACIÓN

MARIO ALEJANDRO ELIZARBE HOYOS

DIRECTOR GENERAL DE LA OFICINA GENERAL DE TECNOLOGÍA
DE LA INFORMACIÓN

LUIS MANUEL SANCHEZ MERA

DIRECTOR DE LA OFICINA GENERAL DE PLANEAMIENTO Y
PRESUPUESTO

ERIC FRANKLIN PAZ MELÉNDEZ

DIRECTOR GENERAL DE LA OFICINA GENERAL DE ASESORIA
JURIDICA

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Comunicaciones, aplicando lo dispuesto por el Art.25 de D.S 070-2013-PCM y la Tercera Disposición
Complementaria Final del D.S 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de
la siguiente dirección web: http://scddstd.mtc.gob.pe/1699560 ingresando el número de expediente I-
427502-2021 y la siguiente clave: FKB7LY .

Jr. Zorritos 1203 - Lima – Perú

Telf.: (511) 615 7800
www.mtc.gob.pe
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JESÚS ALBERTO SUÁREZ BERENGUELA

DIRECTOR GENERAL (E)

DONALD HILDEBRANDO IVÁN CASTILLO GALLEGOS

DIRECTOR GENERAL DE AERONÁUTICA CIVIL

ARTURO ESPINOZA MARTINEZ

DIRECTOR GENERAL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE ASUNTOS
AMBIENTALES

FABIAN FELIX SUSANIBAR TELLO

DIRECTOR (E) DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE POLITICAS Y
REGULACIÓN EN TRANSPORTE MULTIMODAL

BARTOLOME EMILIO CUEVA SÁENZ

DIRECTOR GENERAL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE
PROGRAMAS Y PROYECTOS DE TRANSPORTES

FABIAN FELIX SUSANIBAR TELLO

DIRECTOR GENERAL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE
AUTORIZACIONES EN TRANSPORTES

MARCO ANTONIO VILLACORTA MALDONADO

DIRECTOR GENERAL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE
FISCALIZACIONES Y SANCIONES EN TRANSPORTES

MARCO ANTONIO MALDONADO GUTARRA

DIRECTOR GENERAL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE POLITICAS
Y REGULACIÓN EN COMUNICACIONES

CARLOS JAVIER AGUIRRE ZURITA

DIRECTOR GENERAL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE
PROGRAMAS Y PROYECTOS DE COMUNICACIONES

MIGUEL ANGEL HILARIO YACSAVILCA

DIRECTOR GENERAL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE
AUTORIZACIONES EN TELECOMUNICACIONES

MIGUEL ANGEL ONTIVEROS DUEÑAS

DIRECTOR GENERAL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE
FISCALIZACIONES Y SANCIONES EN COMUNICACIONES

PABLO FELIX LUCIANI

DIRECTOR EJECUTIVO DEL PROGRAMA NACIONAL DE
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TRANSPORTE URBANO SOSTENIBLE

Asunto : SE REITERA LAS OBLIGACIONES A CUMPLIR POR LOS/LAS

SERVIDORES/AS QUE VIENEN PRESTANDO SUS SERVICIOS EN
LA MODALIDAD DE TRABAJO REMOTO

Referencia : MEMORANDO MÚLTIPLE N° 0099-2021-MTC/11

Tengo el agrado de dirigirme a usted, en relación al asunto de la referencia a efectos se

sirvan recordar a los servidores a su cargo que vienen prestando servicios en la
modalidad de trabajo remoto las siguientes disposiciones:
a) No se encuentran sujetos a marcación de asistencia, razón por la cual, no deben
registrar su asistencia en el SIGA WEB, ni en otro tipo de registro durante el
tiempo que realicen su labor en la modalidad de trabajo remoto.

b) Deben de registrar de manera obligatoria sus actividades y/o productos en el

sistema SIGA WEB de manera diaria en el siguiente link:
http://sigaweb.mtc.gob.pe.

c) De acuerdo a la normativa vigente en caso de advertirse el incumplimiento de las

obligaciones en el párrafo precedente, los jefes inmediatos deben de informar
sobre ello a la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos para su
posterior trámite ante la secretaria Técnica de los Procedimientos Administrativos
Disciplinarios – SETEPAD, para la determinación de la responsabilidad
administrativa a que hubiera lugar.

d) La Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil precisa entre otros, que constituye falta
disciplinaria la reiterada resistencia al incumplimiento de las ordenes de sus
superiores relacionadas con sus labores; cuya sanción puede darse desde la
amonestación verbal o escrita hasta destitución de acuerdo a las circunstancias
y la gravedad de los hechos.

Es responsabilidad de cada jefe inmediato de los distintos Órganos y/o Unidades

Orgánicas, realizar la supervisión, seguimiento y validación de las actividades y/o
productos registrados en el sistema SIGA GESTOR.

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Finalmente, agradeceré se sirvan remitir la comunicación del contenido del presente

memorándum, a través del correo electrónico institucional a todos/as los/las servidores/as
que vienen prestando a sus servicios en la modalidad de trabajo remoto.

Atentamente,

Documento firmado digitalmente

WOLFRAND LUIS CALDERON DURAND
OFICINA DE ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS
MINISTERIO DE TRANSPORTES Y COMUNICACIONES

WLCD/eco

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