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Informe Asignaciones Familiares
Informe Asignaciones Familiares
D I C I E MBRE 2 0 21
INTRODUCCIÓN
La pandemia trajo aparejadas innumerables consecuencias para los y las trabaja-
doras del sector estatal de la provincia. Muestra significativa de ello son los emplea-
dos del área de Salud, quienes pagaron con su cuerpo y su bolsillo la emergencia
sanitaria o los trabajadores y trabajadoras de la educación que mantuvieron en pie
el sistema educativo provincial a costa de jornadas de trabajo interminables asu-
miendo costos y medios para garantizar el derecho a la educación.
El presente informe analiza uno de los aspectos que afectan el ingreso efectivo
que reciben los y las trabajadoras: las asignaciones familiares. Se trata de montos
dinerarios que se entregan a los asalariados para que puedan solventar los costos
de la familia a su cargo. Son parte del Sistema de la Seguridad Social del Estado.
Estas sumas “no remunerativas”, sobre las cuales no aplican descuentos de aportes
a obras sociales o previsionales, no representan un porcentaje salarial, ni son consi-
deradas al momento de calcular el aguinaldo.
Debemos considerar que dicha retribución debe ser suficiente para atender las ne-
cesidades, a fin de evitar que, impulsados por la estrechez económica, los restantes
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Resulta relevante visualizar la importancia que le otorga cada gobierno a este tipo
de políticas, que reconocen mayor cantidad y calidad de derechos a los y las tra-
bajadoras, permitiendo una segmentación acorde a las necesidades de cada uno
de ellos y posibilitando el acceso a ingresos que representan un espíritu de una
distribución del ingreso más equitativa y justa, orientada a la dignidad de ellos y su
entorno más cercano.
Para realizar la comparación tomamos tramo de ingresos más bajos, es decir, los
trabajadores que cobran hasta $41.316 quienes reciben el monto más elevado para
cada asignación. Entre los valores que más llaman la atención se encuentra la Asig-
nación por Adopción, el monto actual es de $5.904 y se paga por única vez en el
mes en que se acredite dicho acto ante el organismo correspondiente. En térmi-
nos porcentuales, podemos afirmar que en 11 años el monto de la Asignación por
Adopción ha aumentado 146%. La misma importancia ha tenido para el Estado
Provincial la Asignación por Hijo que aumentó solo $1.484 en una década. Es el
valor que tiene un hijo o hija para el Estado Provincial.
nominal
Hijo $ 100,00 $ 1.584,24 $ 1.484,24
Prenatal $ 100,00 $ 1.584,24 $ 1.484,24
Matrimonio $ 600,00 $ 1.476,00 $ 876,00
Nacimiento $ 400,00 $ 984,00 $ 584,00
Adopción $ 2.400,00 $ 5.904,00 $ 3.504,00
Las asignaciones familiares son ayudas económicas que recaen sobre sus familias
y su entorno más cercano, incidiendo incluso en la economía local. Aunque el
planteo se torne elemental, parece necesario aclarar que la actualización de dichos
montos significa una mejora en la calidad de vida y la efectividad de los derechos
fundamentales que tienen los y las trabajadoras del Estado.
Existe una desigualdad histórica entre Empleados Públicos Nacionales y los Provin-
ciales, siendo responsabilidad del Gobierno de la provincia llevar a cabo medidas
direccionadas al achicamiento de dicha brecha. Es deber del Estado, garantizar la
protección social de todos los trabajadores y trabajadoras que se desempeñan en
el ámbito de la administración pública provincial.