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CONTABILIDAD INTEGRAL DE OCCIDENTE

RELACIONES INDUSTRIALES

VERIFICACION DE REFERENCIAS LABORALES

Nombre del candidato__________________________________ Puesto__________________


Fecha_____________________________

Empresa:

Teléfono:

Período en el que prestó sus servicios:


Temporal _____
Tipo de contrato: Definitivo _____

Sueldo $ ______________

¿Tenía prestaciones? Sí ___ No ___ De ley _____ Superiores a las de ley____


Ausentismo ____ Renuncia ____
Tipo de Baja Despido _____ Recorte de personal _____

Motivo de Baja
Durante el tiempo que laboró ahí,
¿Faltaba frecuentemente? Sí____ No____
¿Llegaba tarde? Sí____ No____
¿Se incapacitó? Sí____ No____ Cuántas veces_____

¿Tuvo algún tipo de problema con el Sí ____ No_____


candidato? _____________________________________
_____________________________________
¿De qué tipo? _____________________________________

¿Cómo calificaría su desempeño? Malo____ Regular____

Bueno____ Excelente_____

Sí, ampliamente _______


¿Lo recomendaría? Sí, pero con reservas _______
No_______
¿Por qué? _____________________________________
_____________________________________
_____________________________________

Nombre y puesto de la persona que


proporcionó la información
Nombre y puesto de quien solicita la
información
CONTABILIDAD INTEGRAL DE OCCIDENTE
RELACIONES INDUSTRIALES

VERIFICACION DE REFERENCIAS PERSONALES

Nombre del candidato_________________________________ Puesto___________________


Fecha___________________________

REFERENCIA 1

Nombre

Teléfono

Domicilio

Ocupación

¿Hace cuánto tiempo conoce al candidato?

¿Qué tipo de relación tiene con él (ella)?

¿Qué opinión tiene sobre él (ella)?

¿Conoce ud. A qué se dedica?

¿Lo recomendaría?

¿Por qué?

REFERENCIA 2

Nombre

Teléfono

Domicilio

Ocupación

¿Hace cuánto tiempo conoce al candidato?

¿Qué tipo de relación tiene con él (ella)?

¿Qué opinión tiene sobre él (ella)?

¿Conoce ud. A qué se dedica?

¿Lo recomendaría?

¿Por qué?

Nombre y puesto de quien verifica referencias:

____________________________________________________________________________

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