LOS GERENTES:

Funciones, Tareas DOCENTE:

y Papeles • Francisco Zentner Alva
CURSO:
• Organización de Sistemas Administrativos
INTEGRANTES:
• Fernandez Leon Andrea
• García Quepuy Cesia Briseyda
• Peña Fernandez Angela Lorena
• Seclén Cruz Fernanda Lorena
Funciones del Gerente
Planeación: Avizorar Organización: Construir las Dirección:
el futuro y trazar el estructuras material y social de Conducir las
programa de acción. la empresa. actividades del
personal en
dirección de los
objetivos de la
organización.

Control: Verificar que todo suceda de acuerdo

con las reglas establecidas y las órdenes dadas.
 Es el vocero y representante de la organización ante los representantes de otras
Tareas del Gerente ✤
entidades.
✤ Ejerceel liderazgo para ✤Planificarestratégicamente las
guiar y motivar a las actividades de la empresa,
personas, ✤ Fomenta la responsabilidad social de
la empresa, para cuidar el medio
✤ Controla el desempeño de ambiente,
las personas,

✤ Señala y determina los cambios

tecnológicos para lograr la innovación,
crecimiento..
 Papeles del Gerente
✤ Un gerente es la persona responsable de planear y dirigir el trabajo de un grupo de
individuos, de monitorear su desempeño y tomar acción correctiva cuando es necesario.
Importancia del gerente en una empresa
Contribuyen decisivamente en el aumento
o disminución del compromiso de los
trabajadores con la empresa.
El gerente es quien realiza la
toma de decisiones de la misma,
sea a nivel de toda la empresa,
departamento, sección o área.
Es el responsable de los resultados
de la empresa, de él depende
cómo se planifica y controla la
organización..