UNIVERSIDAD SANTO TOMÁS DE AQUINO VERSION 01

FACULTAD DE INGENIERÍA INDUSTRIAL 01/03/2011

CÓDIGO:
INFORMACIÓN GENERAL TRABAJO DE GRADO IGTG-II-01-11

FECHA: Diciembre – 16 - 2013 CIUDAD: Bucaramanga

1. INFORMACIÓN PERSONAL
Foto Digital
Programa: Ingeniería Industrial Código: 2090861
Nombre: Edgar Iván Apellido: Peralta Villamizar
Documento de Identificación (T.I – C.C.) No: 1098722263 C.C.
Dirección Residencia: Carrera 31 #21-28 Teléfono: +57(7))6800600 IP
Edificio Sorrento Apt. 403 73437
Correo electrónico:
Teléfono celular: 3112527884
edivpevi@hotmail.com
Periodo inicio de carrera: Enero / 2009

Periodo matricula de Proyecto de grado: Agosto / 2012

2. INFORMACIÓN DE LA EMPRESA
Nombre: Servicio Nacional de Aprendizaje SENA Representante legal:
Dirección: Calle 16 # 27-37 Ciudad: Bucaramanga, Santander
Teléfono: +57(7))6800600 IP 73437 Fax:
Correo electrónico: prodriguez@sena.edu.co

3. INFORMACIÓN DEL TUTOR DE LA EMPRESA

Nombre: Dr. Patricia Rodríguez Martínez Cargo: Coordinadora Relaciones Corporativas e
Internacionales
Teléfono: +57(7))6800600 IP 73031 Celular: 3156705499
Dirección: Calle 16 # 27-37 Piso 2 Relaciones Corp. Correo electrónico: prodriguez@sena.edu.co
Horario disponible para atender visita de la universidad: 3:00pm – 6:pm llamada

4. INFORMACIÓN DEL DIRECTOR DEL PROYECTO

Nombre: Por confirmar Carlos Eduardo Ortiz M. Celular:
Teléfono: Correo electrónico:

5. INFORMACIÓN DEL TRABAJO DE GRADO

Modalidad de trabajo de grado:

Creación de empresas ____ Mejoramiento empresarial ____ Investigación ____

Práctica empresarial _X___ Estudio de maestría ____ Otra____ Cuál?

_______________________
Nombre del trabajo de grado: ESTUDIO DE PERTINENCIA DE LA OFERTA Y DEMANDA EDUCATIVA
DEL SENA EN LOS CENTROS DE FORMACIÓN REGIONAL DE SANTANDER.

Objetivo General:

Diagnosticar y analizar las variables pertinentes de los principales sectores económicos de Santander
teniendo en cuenta el marco nacional e internacional para determinar necesidades de capacitación en las
organizaciones y generar desarrollo competitivo.
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Objetivos específicos:

 Diagnosticar las principales necesidades pertinentes de formación y cantidad empleados para

mejorar los niveles de demanda en el mercado laboral.
 Aplicar herramienta metodológica para determinar las tendencias de los sectores económicos y el
mercado laboral existentes en la región.
 Realizar y Evaluar la respectiva caracterización de los principales sectores económicos propuestos
por el programa de transformación productiva en la región de Santander.
 Analizar y estructurar las cinco fuerzas de Porter aplicadas a las economías regionales para la
conformación de los cluster.

Actividades a desarrollar: (Enumerarlas)

1. ____________________
2. ____________________
3. ____________________
4. …

Horario de trabajo del estudiante en la empresa:

Cronograma de actividades: (Diagrama de Gantt con fechas)

CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES - PRÁCTICA EMPRESARIAL

Empresa S. A.
PERIODO COMPRENDIDO ENTRE EL 04 DE OCTUBRE DE 2010 HASTA EL 04 DE ABRIL DE
2011

FASE / ACTIVIDAD oct-10 nov-10 dic-10 ene-11 feb-11 mar-11 abr-11

SEMANA SEMANA SEMANA SEMANA SEMANA SEMANA SEMANA
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
FASE I
Diagnostico en la identificación                                                            
de los clientes internos y las
necesidades especificas de
medición por parte de cada
dueño de proceso.                                                            

                                                           
FASE II
Análisis del diagnostico con el
fin de diseñar un formato de                                                            
encuesta evaluativo y unificado.

                                                           

FASE VII
Acompañamiento con cada
dueño de proceso del amb,                                                            
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durante la implementación del

nuevo Sistema de Medición de
Satisfacción del Cliente Interno.                                                            
FASE VIII
Análisis de los resultados                                                            
obtenidos por los procesos ya
evaluados.
                                                           
PROGRAMADO                                                            
EJECUTADO                                                            
FINALIZACIÓN PRACTICA