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FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN
ESCUELA DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN
INTELIGENCIA DE NEGOCIOS
ESTUDIANTE:
JESUS PUTAN SANTILLAN
Hay varias razones para el mal uso de estos recursos, principalmente No sé las
consecuencias de estas prácticas ni cómo usarlas. La forma correcta para esos recursos; otra razón
es que estos grandes y medianos La empresa no cobra a los empleados por el uso de estos recursos
debido al cumplimiento Debido a sus obligaciones laborales, es necesario utilizarlos, por lo que
Los empleados no crearán un sentido de pertenencia a través de una buena gestión de los recursos.
recibir. La propuesta de trabajo de grado tiene como objetivo mejorar Prácticas de impresión;
comportamiento inadecuado o descubrimiento a través de la minería de datos Cómo los empleados
desperdician recursos en sus actividades diarias Empresa de impresión (papel y tinta).
Una vez presentado el estado de la empresa, es necesario verificar o analizar si esta Esta
puede ser una oportunidad de trabajo, es decir, si se puede hacer algo para cambiar o mejorar en
esta situación. Afortunadamente, la mayoría de las empresas de hoy están preocupadas Cambiando
la forma en que se utilizan los recursos, cada vez más personas están implementando Actividades
de conservación y reciclaje para contribuir a la protección del medio ambiente, De esta manera,
nació una cultura ecológica en la empresa.
En la última década, los avances en la potencia y la velocidad de procesamiento nos han
permitido transformarnos de prácticas manuales que consumen mucho tiempo a un análisis de datos
rápido, simple y automatizado. Cuanto más complejo sea el conjunto de datos recopilados, mayor
será la posibilidad de revelar información relevante. Minoristas, bancos, fabricantes, compañías de
atención médica, etc.utilizan la minería de datos para descubrir las relaciones entre todo, desde la
optimización de precios, promociones y datos demográficos, hasta cómo la economía, el riesgo, la
competencia y el negocio en línea afectan su modelo de negocio, ingresos y operaciones. y
relaciones con los clientes.
Así pues, se han desarrollado distintas técnicas para el aprendizaje automático, incluyendo
el aprendizaje conceptual donde se aprende los conceptos desde diferentes ejemplos de
entrenamiento, haciendo uso de las redes neuronales, los algoritmos genéticos, los árboles de
decisión y la programación de la lógica inductiva.