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Curriculum vitae

Johan Manuel Herrera Reina


Calle 21 No. 19-50 Apto 427 - Bogotá Colombia
Tels. 3212217864 – 2621310 – 7177689
E- mail: johanherrera24@gmail.com
Fecha de nacimiento: 21 de septiembre de 1985

2021

Perfil

Profesional en administración de empresas, experiencia


profesional en el área Comercial, compras e importaciones. Con
excelente dominio en la coordinación del equipo de vendedores,
inventarios y diseño de estrategias de ventas. Reducción de costos
en compras obteniendo mayores utilidades.

Persona emprendedora con habilidad para trabajar en equipo o


individualmente, honesto y creativo con alto grado de
responsabilidad y fácil interpretación de las políticas
organizacionales.

1 Curriculum Vitae Johan Manuel Herrera


Reina
EXPERIENCIA LABORAL

COMERCIALIZADORA IMPORMOTOR
Mayo 2018 – Diciembre 2020

Asesor de Ventas Línea Europeos

LABORES REALIZADAS Realizar sugeridos de la línea de Repuestos Europeos.


Elaborar el plan anual de ventas.
Seleccionar, coordinar y capacitar el equipo de vendedores.
Identificar cada uno de los canales de ventas.
Investigación y contacto de proveedores en el exterior.
Preparación de órdenes de pedido y facturación.
Realización y análisis de inventarios.
Creación de diseños de logos y marcas corporativas realizados en Corel
Draw.
Asesor administrativo.
Manejo del equipo de ventas y listado de precios.
Supervisar y verificar que los pedidos correspondan a lo entregado y
despachado según lo facturado.
Incorporar nuevas líneas de mercado.
Reconocimiento de marca.

LOGROS Aumento de las ventas en un 30%.


Liderar planes de ventas que le han permitido a la empresa mayor
penetración participación en el mercado.
Restructuración de las bodegas para mejorar la interfaz entre los
encargados de bodega y la ubicación de los repuestos, permitiendo
agilidad a la hora de alistar las órdenes.
Diseño del listado general de precios en formato digital incluyendo
herramientas informáticas que mantienen actualizada esta plataforma.
Se remplaza listados de precios físicos por tabletas digitales permitiendo
al vendedor optimizar sus labores.
Se logran incorporar tres líneas de mercado exitosamente (bombillos
automotrices, reparaciones para cajas automáticas, arranques y
alternadores, suministrando proveedores en china con la mejor opción
de precios, gracias a la investigación realizada.
Se rediseña el grupo de trabajo de la línea de aceites y filtración,
dándoles una nueva imagen y reconocimiento de los clientes generando
reconocimiento de marca.

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Reina
MHR DIESEL
Febrero de 2010 - Mayo 2018
Gerente Comercial
Febrero de 2010 - Mayo 2018

LABORES REALIZADAS Coordinar, analizar estrategias de ventas.


Elaborar el plan anual de ventas.
Seleccionar, coordinar y capacitar el equipo de
vendedores.
Identificar cada uno de los canales de ventas.
Contacto de proveedores en el exterior.

LOGROS Aumento de las ventas en un 40%.


Liderar planes de ventas que le han permitido a
la empresa mayor penetración participación en
el mercado.
Contactos en el exterior generando una utilidad
mayor realizando pedidos directamente con los
fabricantes de autopartes.

MHR DIESEL
Enero 2007 – Enero de 2010
Jefe de Compras
Enero de 2007- Enero de 2010

LABORES REALIZADAS Estar pendiente del almacenamiento y stock de


los repuestos.
Medir el indicador rotación de inventario
Llevar a cabo el estudio de los proveedores
Implementar nuevos proyectos para la
realización de las compras

LOGROS Se adquirieron proveedores que brindan


mercancía de buena calidad a un bajo costo,
obteniendo mayor utilidad.

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Reina
MHR DIESEL
Enero 2006 – Enero de 2007
Mensajería, Bodega, Operador, Atención al cliente, Asesor de ventas,
Facturación
Enero 2006 – Enero de 2007

LABORES REALIZADAS Facturar y entregar repuestos a distintas zonas


de la ciudad en el menor tiempo posible. Tomar
nota de los repuestos que los clientes
necesitaban y proporcionar datos técnicos que
los clientes requerían. Recuperación
de cartera.

LOGROS Se realizó una reestructuración en la bodega


dejando la mercancía con códigos especiales y
en sitios estratégicos para que los repuestos y
demás mercancía se encuentre más fácilmente
con el objetivo de que la atención al cliente sea
optima mejorando los tiempos de entrega de los
pedidos. Además de esto asesoraba a mis jefes
inmediatos de qué tipo de mercancía deberían
importar para poder tener un buen stock y poder
brindar una buena disponibilidad de mercancía
y una buena rotación de inventarios.

ESTUDIOS

ESTUDIOS SECUNDARIOS Bachiller Académico- Diciembre 2003


Colegio José Manuel Restrepo

UNIVERSITARIOS Profesional en Administración-


Noviembre 2010
Universidad Piloto de Colombia

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REFERENCIAS

MANUEL EVARISTO HERRERA RAMOS


M.H.R. DIESEL
Gerente
Teléfono: 2621310 - 3105627525

LUIS FERNANDO LOPEZ


COMERCIALIZADORA IMPORMOTOR
Representante Legal
Teléfono: 3600471

LUIS EDUARDO MARULANDA


IMPORTACIONES DIESEL
Profesional Especializado
Teléfono: 2927382 - 3108846954

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Reina
Perfil desarrollo profesional
Johan Manuel Herrera Reina

Mi carrera profesional comenzó en el sector automotriz, en la empresa “MHR


DIESEL”, y desde Enero de 2006 hasta Diciembre de 2009, he acompañado el
desarrollo del área de bodega, realizando una restructuración de la misma que
permitió optimizar los tiempos de entrega de los repuestos.

Inició mi segunda etapa en MHR DIESEL en Febrero 2010 hasta la actualidad,


apoyando el área comercial, logrando un incremento en las ventas en un 40%. Así
mismo, apoyo el proceso de importación de los repuestos, llevando a la empresa a
reducir los costos de importación en un 50% y contactando fabricantes directos
obteniendo una utilidad mayor en las ventas.

Mi experiencia laboral está basada en el sector automotriz y maquinaria diesel,


fortaleciendo en los últimos 9 años competencias en el área de logística y comercial,
brindado liderazgo de proyectos, desarrollo de estrategias comerciales, que permiten
a la Gerencia la toma de decisiones de inversión y ventas, soportando mi crecimiento
en la persona responsable y emprendedora, con excelente dominio de las relaciones
interpersonales, basadas en la honestidad y el respeto, con sentido de liderazgo,
orientado al manejo del cambio, aprendizaje constante y enfoque a resultados que
he venido construyendo.

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