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La 

integridad como valor es la cualidad de ser honesto y tener fuertes principios morales o
de rectitud moral. Es una elección personal mantener a uno mismo dentro de los estándares
conscientes. En ética, la integridad es considerada como la honestidad y veracidad o exactitud
de las acciones de uno mismo.

La excelencia es una virtud, un talento o cualidad,


lo que resulta extraordinariamente bueno y
también lo que exalta las normas ordinarias. Es también un objetivo para el estándar de
rendimiento y algo perfecto.

La solidaridad es un valor personal que supone la capacidad que tienen los miembros que
pertenecen a una comunidad de actuar como un todo. Esto se produce porque los miembros
comparten intereses y necesidades entre sí, gracias a los lazos sociales que les unen. La
definición de solidaridad se basa en el respeto y la empatía que nos conduce a comprender que
el otro necesita de nuestra colaboración o apoyo.

La igualdad es una equivalencia o conformidad en la calidad, cantidad o forma de dos o más


elementos. La igualdad entre los seres humanos se considera un derecho en muchas culturas,
aunque en muchas ocasiones no existe igualdad debido, entre otros, a factores económicos,
raciales o religiosos.

honestidad se designa la cualidad de honesto. Como tal,


hace referencia a un conjunto de atributos personales, como la decencia, el pudor, la dignidad,
la sinceridad, la justicia, la rectitud y la honradez en la forma de ser y de actuar.

Honradez es la rectitud de ánimo y la integridad en el


obrar. Quien es honrado se muestra como una persona recta y justa, que se guía por aquello
considerado como correcto y adecuado a nivel social. 

Responsabilidad es dar cumplimiento a las


obligaciones y ser cuidadoso al tomar decisiones o
al realizar algo. La responsabilidad es también el
hecho de ser responsable de alguien o de algo.

El liderazgo por valores no se trata simplemente


de un estilo o de hacer ciertas cosas siguiendo una receta. Se trata de ideas y valores.
Es entender las diferentes necesidades de los colaboradores, energizarlos para
alcanzar un objetivo que nunca habian creído posible.
CUIDAR DE LOS ANIMALES

Hablar siempre con la verdad:


Ayudar en el aseo de la casa:

Respetar el medio ambiente:

Respetar su cuerpo:
Respetar su patria:

Respetar opiniones de los demás:

Cumplir con sus deberes:

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