-Realiza un cuadro comparativo para la creación y registro de las organizaciones sindicales y su
reconocimiento legal.
Creación de las organizaciones
sindicales.
- Integrada por personas que,
ejerciendo el mismo oficio,
profesión o especialidad, o
trabajando en un mismo centro
de labores, se unen para la
defensa de sus intereses
comunes.
- Para la creación se deben afiliar
20 trabajadores si se trata de
sindicato de empresas o 5º
trabajadores si se trata de
sindicato de otra naturaleza.
- Si no se alcanza la cantidad se
elige 2 delegados para
representarlos.
- Se constituye el sindicato a
través de una asamblea, se
aprueba el estatuto y se elige la
junta directiva ante un Notario
Público o un Juez de paz.
Indicando lugar, fecha y nómina
de asistentes.
Registro de las organizaciones
sindicales.
- Es un acto administrativo,
acto formal, el sindicato
cumple con los requisitos
señalados por ley.
- Las organizaciones sindicales
de ámbito nacional se
registran en la sede central
del Ministerio de Trabajo y
promoción del empleo para
la representación gremial.
- Se inscribe ante la
Autoridad de Trabajo
- El registro le otorga
personería gremial.
- Los sindicatos ya registrados
pueden inscribirse en el
registro de asociaciones para
efectos civiles.
- La cancelación del registro
por la Autoridad de Trabajo
se efectuará después de la
disolución del sindicato.
Reconocimiento legal de las
organizaciones sindicales.
- La junta directiva tiene la
representación legal del
sindicato según el
estatuto.
- Basándose en una
constancia de inscripción
en el Registro de
organizaciones sindicales
de trabajadores sujetos al
Régimen laboral de la
actividad privada.
(Documento que es
expedido en un plazo no
mayor de 05 días hábiles
de presentada la
solicitud)