UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA

FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS

ESCUELA DE ESTUDIOS DE POSTGRADO
MAESTRIA EN ADMINISTRACIÓN FINANCIERA
FINANZAS INTERNACIONALES
SECCION “B”
LIC. CARLOS ENRIQUE CALDERON

La responsabilidad social de la empresa es incrementar sus beneficios

LUIS FERNANDO GÓMEZ MARIN 200914644

GUATEMALA 27 de mayo de 2021

 Introducción

La responsabilidad social es el compromiso, obligación y deber que poseen los individuos,

miembros de una sociedad o empresa de contribuir voluntariamente para una sociedad
más justa y de proteger el ambiente.

La razón de realizar este documento radica en el desconocimiento que se tiene del tema
ya que muchas personas no sabemos con exactitud como se aplica y para quienes.

Se tiene el objetivo de dar a conocer los diferentes puntos de vista de la responsabilidad

social tanto del lado de los dueños de una empresa, el ejecutivo corporativo y las
entidades del gobierno, ya que estas tienen un mismo fin que es el bien común para la
sociedad, pero cada uno cumple su rol de diferente manera.

Así mismo el propósito que se tiene con este ensayo es profundizar más en el tema de la
responsabilidad social que es algo que nos concierne a todas las personas de este mundo.

A continuación, se describe el siguiente resumen con las principales ideas que nos expone
el autor Milton Friedman escrito en su documento “La responsabilidad social de la
empresa es incrementar sus beneficios”
 La responsabilidad social de la empresa es incrementar sus beneficios

Algunas personas poseen desconocimiento sobre el tema de las responsabilidades

sociales y lo demuestran en su falta de exactitud sobre el tema ya que no saben que
implica y para quienes.

Además, se tiene el supuesto que los responsables son los empresarios, es decir, los
dueños o los ejecutivos corporativos, estos últimos son empleados de los propietarios de
la empresa, y tiene una responsabilidad directa para con sus empleadores y es lograr la
maximización de las utilidades y aumentar el valor de las acciones, así como dirigir la
empresa de una manera legal y transparente ajustándose a las normas básicas de la
sociedad, las leyes y las costumbres éticas profesionales.

El punto clave es que, en su condición de ejecutivo corporativo, el gerente es empleado de

los propietarios de la corporación, y su responsabilidad básica es con ellos.

Por otra parte, el ejecutivo corporativo tiene en su vida privada responsabilidades sociales
que reconoce o asume voluntariamente en las cuales está gastando su propio dinero,
tiempo o energía, no el dinero de sus empleadores que por contrato se ha comprometido
a dedicar a los objetivos de los mismos. Dicho lo anterior el ejecutivo corporativo no tiene
que actuar de algún modo que no sea en interés de sus empleadores.

Pero si por el contrario realiza una serie de gastos para reducir la contaminación
ambiental por encima de la cantidad que constituye los mejores intereses de la
corporación o de lo que exige la ley con el fin de contribuir al objetivo social de mejorar el
medio ambiente o si realiza contrataciones de personas que no son aptas para ciertos
puestos con el objetivo de reducir la pobreza, el ejecutivo corporativo estaría gastando el
dinero de otra persona en beneficio de un interés social general. En simple hecho de que
sus acciones reduzcan las ganancias de los grupos de interés por la “Responsabilidad
social”, se está gastando el dinero de sus empleadores.

El ejecutivo está ejerciendo una “responsabilidad social” distinta, en vez de servir como
agente de los grupos de interés o de los clientes o de los empleados.

Cuando el ejecutivo corporativo cobra impuestos y se gasta el rendimiento de los mismos

para fines “sociales”. Se convierte entonces, en efecto, en un empleado público, en un
funcionario, a pesar de que nominalmente siga siendo un empleado de una empresa
privada.
Por otra parte, supongamos que se le permitiera gastarse el dinero de los grupos de
interés o de los clientes o de los empleados. ¡Este no sabría cómo gastárselo! si le dijeran
que debe de combatir la inflación, no sabría qué acción contribuiría a tal fin ya que es un
experto en dirigir su empresa, en producir o vender un producto y no es un experto en
temas sobre inflación.

Aun así, si lo logra hacerlo seguro en un futuro los grupos de interés lo despedirían ya
sean los actuales o los que ocupen su lugar cuando las acciones del ejecutivo corporativo
en nombre de la responsabilidad social hayan reducido los beneficios de la corporación y
el precio de sus acciones

Por lo contrario, si fuera la situación del propietario individual es algo distinto. Si actúa
para reducir los ingresos de su empresa con el fin de ejercer su “responsabilidad social”,
se está gastando su propio dinero, no el de otro, si desea gastarse su dinero para tales
fines, está en su derecho, y no alcanzo a ver que pueda hacerse objeción alguna a que lo
haga.

Además, los grupos de interés pueden contribuir y promover más actos benéficos
haciendo que sea la empresa y no ellos mismos quien haga la donación, ya que de este
modo pueden contribuir con una cantidad a la “Responsabilidad social” que de lo
contrario se habría pagado como impuestos corporativos.

Para finalizar, no existen valores ni responsabilidades “sociales” en ningún sentido que no

sean los valores y las responsabilidades compartidos por los individuos. La sociedad es una
suma de individuos y de los distintos grupos que éstos constituyen voluntariamente.

conclusión

Los grupos de interés tienen la responsabilidad tradicional de generar ganancias y así

mismo tienen la responsabilidad social para con sus empleados velando por la seguridad
industrial de cada uno de ellos, así como con el pago de su sueldo y con sus clientes
cumpliéndoles con lo pactado, su responsabilidad social se realiza cumpliendo con todo lo
interno que se da en la empresa de una forma clara y transparente.
¿Cuál es su opinión personal sobre el tema?

La empresa tiene la obligación de incrementar sus beneficios y es la razón para lo que fue
creada, no puede estar tomando responsabilidades sociales que no corresponden, toda
persona, empresa o gobierno tiene responsabilidad social y la cual se aplica de diferente
forma y lo realiza como mejor le convenga. Muchas veces confundimos y exigimos
responsabilidades a quienes no les corresponde y allí es donde caemos en el error.

¿Esta de acuerdo con la opinión del autor? ¿Por qué?

No del todo ya que las empresas no deben de velar solo por la responsabilidad social que
se da internamente dentro de ellas ya que también debe de ser afuera con el medio
ambiente hoy en día las empresas solo les importa sus beneficios. De acuerdo con
Perdiguero. T. (pág. 31) “si las empresas se comportaran de manera socialmente
responsables, es decir, fueran respetuosas con el medio ambiente y los derechos
humanos, se responsabilizarán plenamente de sus productos y de las consecuencias que
estos emiten al realizarlos”.