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PASOS DE UN PROCESO DE SELECCIÓN POR COMPETENCIAS

1. Verificación del perfil de 2. Seleccion de fuentes de 3. Evaluacion de los requisitos


4. Evaluacion de conocimientos
cargo reclutamiento del perfil

7. Aplicacion de pruebas 6. Evaluacion de competencias


8. Exámen médico ocupacional 5. Evaluación del desempeño
complementarias comportamentales

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