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Correspondencia
Contable con SCN
BALANCE Transformaciones
CAONSTRUCTIVO conceptuales al SCN
SCN
CUENTAS
GOBIERNO
TOTAL FAC 1.726.736 1.471.142 1.738.40 1.502.369 1.511.282 87 1.293.30 86% 893.709 51% 941.921 63%
9 % 6
GASTOS 1.161.136 1.136.075 1.172.80 1.164.865 989.247 84 1.003.06 86% 774.760 66% 790.626 68%
FUNCIONAMIENTO 9 % 7
GASTOS DE PERSONAL 443.257 474.824 443.341 476.376 356.305 80 383.742 81% 352.876 80% 379.377 80%
%
GASTOS GENERALES 683.479 634.829 695.068 662.067 602.934 87 601.009 91% 391.876 56% 392.939 59%
%
TRANSFERENCIAS 34.400 26.422 34.400 26.422 30.008 87 18.316 69% 30.008 87% 18.310 69%
%
INVERSION 565.600 335.067 565.600 337.505 522.035 92 290.239 86% 118.949 21% 151.295 45%
%
RECAUDO DE INGRESOS
Con la adopción del Manual de Contratación del Ministerio de Defensa Nacional (Resolución
número 6302 de 2014), se establece nuevamente el compromiso de concretar los procesos de
selección de contratistas para ejecutarlos de forma transparente, eficiente y eficaz.
La Fuerza Aérea Colombiana, procura el cumplimiento de los principios que rigen el ejercicio de la
Función Pública y de la Contratación Estatal, y especialmente en aspectos como el debido proceso,
la buena fe, transparencia, planeación, economía, responsabilidad, calidad, igualdad, selección
objetiva, moralidad y publicidad. La Fuerza Aérea Colombiana, proscribe toda forma de
discriminación y por consiguiente a todas las personas que participen en los procesos
contractuales se les concede igualdad de tratamiento y oportunidades, de igual manera, se
garantiza que todas las actuaciones desarrolladas con ocasión del proceso de contratación estarán
inspiradas por los principios legales que dirigen y juzgan el comportamiento de la sociedad.
En virtud del principio de transparencia en los procesos contractuales se concede a los interesados
y a las autoridades públicas que así lo requieran, la oportunidad de conocer y controvertir los
informes, conceptos y decisiones que se rindan o adopten, para lo cual establece etapas que
permiten el conocimiento de dichas actuaciones y otorguen la posibilidad de expresar
observaciones. Lo anterior sin perjuicio de la confidencialidad que debe existir por parte de los
Comités Evaluadores durante el proceso de evaluación, previo al traslado del informe pertinente y
sobre aquellos asuntos o documentos que por su naturaleza la ley o los interesados, le imponen el
carácter de reservados.
Inv/Fto Tipo Apropiación Compromiso % Compr. Obligació % Oblig. Pagos %
s n Pago
FUNCIONAMIENTO
383.742,0
GTOS PERSONAL 476.375,75 7 81% 379.376,61 80% 379.208,49 80%
GTOS GENERALES 662.066,80 601.009,0 91% 392.939,13 59% 344.158,27 52%
4
TRANSFERENCIAS 26.422,00 18.316,3 69% 18.310,0 69% 18.203,42 69%
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