SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE (SENA)

GESTIÓN LOGÍSTICA
FICHA: 2282632

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 1

EVIDENCIA 4: CUESTIONARIO “ANÁLISIS DOFA”

PRESENTA

MANUEL ANDRES CORTES VÁSQUEZ

c.c 1140841693

Barranquilla Colombia, 2 7 abril de 2021

 Actividad de aprendizaje 1
Evidencia 4: Cuestionario “Análisis DOFA”
Toda persona debe proyectarse y diseñar planes para el logro de sus objetivos y de sus
metas, dichos planes pueden ser a corto, mediano y largo plazo. Es de considerar, que
en la planeación es fundamental plantear los objetivos correctamente para poder
identificar las metas que se deben trazar. También es importante señalar, que debe
precisar con exactitud y con cuidado las fortalezas, las debilidades, las oportunidades y
las amenazas presentes, ya que éstas ayudan a identificar las acciones operativas que
se deben ejecutar para el logro de sus objetivos planteados.
Teniendo en cuenta lo anterior, desarrolle la presente evidencia respondiendo cada
una de las preguntas propuestas en el cuestionario. Para responder cada una de las
preguntas es importante consultar el material de formación “Planeación estratégica
DOFA para el proyecto de vida”. También puede realizar consultas acerca del tema
en la web y en otras fuentes confiables.
Preguntas

 ¿Qué ideas reflejan la planeación estratégica personal? Indique mínimo dos ideas.

 ¿Qué elementos pueden representar la planeación estratégica para el individuo?

Mencione mínimo tres elementos.

 ¿A qué debe responder el proyecto de vida en cuanto a la vocación?

 ¿Qué necesita la persona para con su proyecto de vida?

 ¿Qué condiciones se deben tener para que haya compromiso con el proyecto de
vida? Escriba mínimo tres condiciones.

 ¿Cuáles son esos dos factores de gran relevancia que se deben tener en cuenta
antes de iniciar el análisis DOFA?

 ¿Con qué fin se desarrollan las estrategias tipo FO?

 ¿Qué se quiere mejorar con las estrategias tipo DO?

 ¿Con qué fin se desarrollan las estrategias tipo FA?

 ¿Qué se quiere derribar con las estrategias tipo DA?

Desarrolle esta evidencia en la herramienta de su preferencia y envíe el archivo al

instructor a través de la plataforma virtual de aprendizaje.

DESARROLLO

1 ¿Qué ideas reflejan la planeación estratégica personal? Indique mínimo dos

ideas.
Es una serie de acciones permanentes, que enlaza experiencias del pasado, y
conocimientos del presente, para proyectar el futuro mediante la formulación
de objetivos y acciones de vida, en relación con las condiciones personales y
las del entorno. Con ideas tales como:

 hábitos de vida, que al ponerlos en práctica diariamente, configuran

nuevos patrones de actuación que ayudan a moldear la personalidad.

 Es un proceso permanente que ayuda a tomar decisiones racionales.

2 ¿Qué elementos pueden representar la planeación estratégica para el

individuo? Mencione mínimo tres elementos.

 Compromiso con la visión del futuro.

 Aprovechamiento racional de los recursos.

 Conciencia de la propia individualidad.

 Mejora de la autoestima.

3 ¿A qué debe responder el proyecto de vida en cuanto a la vocación?

El proyecto vida es la misión que el hombre descubre y realiza de su vida,
dicho proyecto se origina en la vocación, pero a su vez, se convierte en la
vocación misma del hombre.

4 ¿Qué necesita la persona para con su proyecto de vida?

necesita una firme actitud en su comportamiento, ya que no basta solamente
con decirlo, sino que es necesario sentir y actuar el proyecto, es un
compromiso que empieza con ella misma.
necesita compromiso, para que exista la posibilidad de una feliz culminación;
sin compromiso, es imposible que un proyecto pase más allá del ejercicio de
las técnicas psicológicas y de las administrativas de planeación estratégica.

5 ¿Qué condiciones se deben tener para que haya compromiso con el proyecto
de vida? Escriba mínimo tres condiciones.

 Estar constantemente en acción, de acuerdo con los objetivos propuestos.

 El imaginario de lograr el objetivo es claro, como la realidad presente.

 Se sacrifican satisfacciones inmediatas, por el bien del objetivo que fue

propuesto.

 La conducta apoya las creencias por las que se está luchando.

6 ¿Cuáles son esos dos factores de gran relevancia que se deben tener en
cuenta antes de iniciar el análisis DOFA?

 Definir el problema: para la definición del problema, se debe identificar

cuáles son los actores de la situación, cuál es el entorno, y determinar
cuál va a ser el rol de la persona que pretende realizar el análisis.
 Identificar el ámbito de las variables: para identificar el ámbito de las
variables, se debe tener en cuenta que ellas pueden ser de ámbito
interno, cuando se habla de debilidades y de las fortalezas, pero también
hay variables de ámbito externo, que son las oportunidades y las
amenazas.
7 ¿Con qué fin se desarrollan las estrategias tipo FO?
con el fin de aprovechar oportunidades externas.

8 ¿Qué se quiere mejorar con las estrategias tipo DO?

mejora las debilidades internas, aprovechando las oportunidades externas.

9 ¿Con qué fin se desarrollan las estrategias tipo FA?

evitar y reducir al máximo el impacto de las amenazas externas.

10 ¿Qué se quiere derribar con las estrategias tipo DA?

derriba las debilidades internas y evita las amenazas externas.