NOMBRE: RICARDO VAZQUEZ CASTILLO

GRUPO: M8-REC-021120-005

FACILITADOR: ERENDIRA CABRERA Y RODRIGUEZ

FECHA DE ENTREGA: 22 NOVIEMBRE 2020

Elabora un cuadro explicativo que contenga qué son las fuentes de información

confiables y las fuentes de información no confiables.

Concepto Definición
Fuentes de información Una fuente es confiable cuando está respaldada
confiables por instituciones o especialistas reconocidos por su
trayectoria y experiencia en un campo específico, ya
que eso es un indicador de su conocimiento del

Fuentes de información No
confiables
tema. Por ello, es importante consultar sitios en
internet cuyo dominio sea: .edu (educacional)
.org (organización no lucrativa)
.mil (militar)
.gob. (Institución gubernamental)
Debido a que cualquier persona puede poner
información a disposición de los demás en la web,
sin importar si sabe sobre el tema o no, no toda la
información que arrojan estos buscadores es veraz
o certera. Carecen de datos de autor, fecha de
publicación y dominio.

Realiza una investigación documental y selecciona cuatro fuentes de

información sobre derechos humanos y diversidad cultural, enfocado a una
problemática de tu contexto; intégralas en una tabla e incluye una
justificación para cada una sobre la confiabilidad de la información que
presentan.

Fuente
https://www.un.org/es/index.html
https://es.unesco.org
Justificación
Esta información presenta mucha
confiabilidad debido a que es correcto y
acertado lo que dice ya que un mundo en
donde exista la tolerancia y el respecto va a
lograr la paz y tranquilidad necesaria para
que sus habitantes vivan en armonía.
Esta información presenta confiabilidad ya
que las personas deben de tener una
educación adecuada en donde se inculquen
todos los valores necesarios para formar
personas integras y además con espíritu
humanitario donde se ayude y respete al
prójimo.

https://www.un.org/es/universal- Esta información es de carácter confiable

declaration-human-rights/
porque hoy en día una gran variedad de
Estados vela por los derechos humanos y
porque se cumplan las normas para una
convivencia en armonía. Aunque aún existe
discriminación e intolerancia se ha logrado
avanzar cada década en cuanto al respeto de
los derechos humanos y diversidad cultural.

https://www.gob.mx/agenda203 Esta información es confiable y además un

0 importante acuerdo en donde se reconoce la
 diversidad natural y cultural en el mundo.
Esta es la forma correcta de cómo se debe
comportar una civilización, de esta manera se
logrará un desarrollo adecuado de los
Estados en donde es primordial la paz.

Incluye un apartado de 8 a 10 renglones en el que expliques por qué es

importante consultar distintas fuentes de información en la investigación
relacionada con los derechos humanos y la diversidad cultural.

Es fundamental consultar distintas fuentes de información en la investigación

relacionada con los derechos humanos y la diversidad cultural. Los derechos
humanos son derechos inherentes a todos los seres humanos, sin distinción
alguna de raza, sexo, nacionalidad, origen étnico, lengua, religión o cualquier otra
condición. Entre los derechos humanos se incluyen el derecho a la vida y a la
libertad; a no estar sometido ni a esclavitud ni a torturas; a la libertad de opinión y
de expresión; a la educación y al trabajo, entre otros muchos. Estos derechos
corresponden a todas las personas, sin discriminación alguna.
Redacta una reflexión de 8 a 10 renglones sobre una problemática que se
presente en tu contexto, relacionada con el respeto o violación a los
derechos humanos y cómo promover la diversidad cultural.

Ángel y Daniel, son dos compañeros de trabajo de una empresa de productos de

calzado, ambos habitan en la misma zona y ellos comparten a diario en las
labores, sin embargo, en los últimos 15 días han surgido diversos problemas
relacionados a falta de respeto y violación de derechos ya que el señor ángel,
quiere ser superior y no respeta los valores de los demás, el no mantiene igualdad
y por lo tanto se generan problemas diarios.

El señor Ángel, mantiene esas actitudes en la entidad y en la comunidad y por lo

tanto él no es aceptado en los grupos los sociales ya que se encarga de violar las
leyes, faltar el respeto y discriminar a las personas.

La posible solución, a ese suceso que está aconteciendo con el señor Ángel,
reciba ayuda para mejorar actitudes y poder socializar con tranquilidad, para
promover a todas las personas a mantener una diversidad cultural es aceptando la
raza y cultura de los diversos países y promoviendo y generando igualdad.