Reflexionar acerca de los Principales Fenómenos De Grupo para nosotros a fin de

que nos estructuren y nos configuren como personas hábiles para realizar
nuestros cometidos y actividades cotidianas. los principales elementos
estructurales como el estatus y la cohesión, las normas grupales que se ponen de
manifiesto y, sobretodo, los roles. Podemos definir la estructura grupal como el
resultado de aquello que surge una vez que la evidencia del concepto de grupo ha
quedado clara, esto es, una vez que hemos asumido que, efectivamente, existen
los grupos, que pertenecemos a algunos de ellos y que nos acompañarán por
mucho tiempo en nuestra vida. la estructura de grupo se refiere a aquellas
características singulares de un grupo que surgen en el lapso de las interacciones
que llevan a cabo las personas y a las normas que regulan las relaciones
recíprocas de esta se estructuran: La cohesión, por su parte, se suele explicar por
la fuerza o el sentimiento que obliga a no abandonar el grupo. En otras palabras,
es la atracción que tiene el grupo atrapando a las personas que forman parte de
él. Y La Comunicación Es un modo de intercambio de información entre un emisor
y un receptor, en el cual el primero transmite el mensaje y el segundo interpreta y
produce una respuesta, de ser necesario. Y por último Análisis De La Interacción
que es La comunicación verbal básicamente hace referencia al código lingüístico
que se emplea en la comunicación.

Por consiguiente, los elementos estructurales de un grupo, los cuales surgen de la

interrelación de sus miembros, es decir, configuran el grupo reflejando la forma
como éste funciona. En cierto modo, estaríamos hablando de la composición del
grupo, de su funcionamiento. Los elementos estructurales dinámicos de un grupo
que trabajaremos en este módulo son el resultado de la interacción en el interior
del propio grupo, sin olvidar, claro está, la relación que guarda con la sociedad.
Comienzan de forma incipiente en el nacimiento del grupo y van adquiriendo cierta
estabilidad en la medida en la que el grupo también alcanza cierta madurez. Es
importante señalar que el modo en que el grupo se organiza, es decir, la
estructura que le permite funcionar, será determinante en la eficacia del grupo, en
su forma de rendir y en la manera en la que el grupo funcione como tal. De esta
manera la estructura del grupo se divide en: El rol social se relaciona con el
conjunto o pauta de comportamientos que se esperan de alguien que se vincula
con una determinada posición dentro del grupo. De esta misma forma en el
estatus tiene que ver más con un tipo de evaluación, o con el prestigio o la
importancia o incluso el valor que pueden asociarse a las distintas posiciones que
hay dentro de un grupo. El estatus da lugar a la jerarquía que se establece dentro
de un grupo. Y las Normas que son el principio que se impone o se adopta para
dirigir la conducta o la correcta realización de una acción o el correcto desarrollo
de una actividad son pautas de comportamiento.

Palabras desconocidas:

1. La cohesión: es una propiedad del discurso en la que intervienen tanto las

reglas morfosintácticas de una lengua como las relaciones de tipo
semántico que se establecen entre las diferentes oraciones que constituyen
un texto.

2. Macro social: se centra en la estructura social, los sistemas sociales y la

población a gran escala.