FACULTAD DE MEDICINA

CURSO:

PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA EN SALUD

TEMA:

RESUMEN DEL PRIMER VIDEO “GERENCIA Y LIDERAZGO: LA

DELEGACIÓN Y EL CONTROL”

DOCENTE:

CICLO:

2020-I

ALUMNA:

RESUMEN DEL PRIMER VIDEO “GERENCIA Y LIDERAZGO: LA DELEGACIÓN Y

EL CONTROL”
¿Qué es gerencia?

Persona o conjunto de personas que se encargan de dirigir, gestionar o administrar una

sociedad, empresa u otra entidad.

Dependerá de la persona y el fin, en todo caso, un administrador se encargará de administrar

los recursos, y así, de acuerdo al rol a desempeñar, siento supervisor, delegador, entre otros.

¿Qué es Liderazgo?

La palabra liderazgo define a una influencia, la cual se ejerce sobre las personas permitiendo
incentivarlas para que trabajen en forma entusiasta con un objetivo común, quien ejerce el
liderazgo se conoce como líder.

¿Qué es la delegación?

Es donde se manifiesta la esencia de la dirección y el ejercicio de la autoridad, ya que se

administra el hacer a través de otros, en otras palabras, es la designación de labores a los
miembros del equipo, de acuerdo a sus habilidad o conveniencia.

¿Qué es control?

Es la verificación del cumplimiento de las metas realizadas al inicio de cada jornada, una
revisión cuidadosa para mejorar el rendimiento

Hay tipos de control:

 CONTROL PREELIMINAR: Al tener la palabra pre, se entiende que es antes, en este

caso, antes de la creación de políticas, procedimientos y reglas que se designan para
asegurar que las actividades planeadas serán ejecutadas
 CONTROL CONCURRENTE: hace referencia durante el acto, es cuando se están
ejecutando los proyectos, en base a una dirección, vigilancia y sincronización de las
actividades
 CONTROL DE RETROALIMENTACIÓN: Se enfoca sobre el uso de la información de los
resultados anteriores para corregir las posibles desviaciones futuras del estándar
aceptable. Haciendo referencia de que se aprende de los errores, permite verificar y
aprender.