CPHS: “Entidad técnica y práctica formada por representantes de la empresa y de los

trabajadores, los cuales sin antagonismos y con espíritu de cooperación, buscan

soluciones prácticas para la seguridad de los trabajadores y de toda la organización”.

ASESORAR E
INSTRUIR
A todos los Destinado a la
trabajadores en el capacitación de
correcto uso de los los trabajadores y
equipos de protección PROMOCIÓN DE
profesionales
personal.
CURSOS

VIGILANCIA Del cumplimiento, por la

empresa y los trabajadores
sobre las medidas de En relación a
seguridad. ENTREGAR seguridad e higiene
MEDIDAS que sirvan para la
prevención de
riesgos laborales.

Sobre las causas INVESTIGACIÓN DE

de los accidentes ACCIDENTES
laborales y enfermedades
profesionales que se
produzcan en la empresa.
Si el accidente o
enfermedad
profesional
TOMA DE corresponde a
A las misiones y funciones
DECISIÓN negligencia
que encomiende el
organismo administrador
DAR inexcusable por parte
del trabajador.
CUMPLIMIENTO
correspondiente.

REQUISITOS PARA SER MIEMBRO DE UN CPHS

Tener al menos Tener mas de

18+
Saber leer 1 año de 18 años de
y escribir. antigüedad edad.
en la empresa.

El Comité Paritario no es un grupo de mando o poder; sus funciones no son gremiales y están
definidas por ley, pero tienen la mayor importancia como agentes multiplicadores de la
seguridad; son activos y creativos, comprometidos con la seguridad para todos.
Fuente: Elaboración propia.